6鄉(xiāng)組織工作匯報(bào)材料-文庫吧資料
2024-09-15 20:25本頁面
【正文】 開展農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代鄉(xiāng)組織工作匯報(bào)材料鄉(xiāng)組織工作匯報(bào)材料遠(yuǎn)程教育有利于提高農(nóng)村黨員素質(zhì)，增強(qiáng)基層組織的凝聚力和號(hào)召力。全鄉(xiāng)確定 5 月 12 日至 5 月 15 日為全鄉(xiāng)選舉日，由于準(zhǔn)備充分，程序 合法，至今全鄉(xiāng)除兩個(gè)村婦聯(lián)主任票數(shù)未過半沒有落實(shí)外，其余 93 人已全部到位，順利完成了村、支兩委換屆工作。 依法依規(guī)，規(guī)范動(dòng)作。第二步為村委會(huì)換屆。全鄉(xiāng) 1500人以下的村確定為三人， 1500 人以上的村確定為 4 人，全鄉(xiāng)由過去的 137 名村干部精減到 95 人，減少 42 人，減幅達(dá) 。二是制定方案，確定職數(shù)，明確步驟。另一方面是大充實(shí)。一方面大精減。 確定思路，制訂方案。 村級(jí)班子關(guān)系到基層組織建設(shè)，關(guān)系到社會(huì)穩(wěn)定，關(guān)系到各項(xiàng)工作的落實(shí)。由于制度嚴(yán)格，措施具體，運(yùn)行規(guī)范，到目前干部作風(fēng)明顯改觀，工作效率明顯提高，機(jī)關(guān)形象日益好轉(zhuǎn)，保證了干部工資的及時(shí)發(fā)入，稅收任務(wù)及時(shí)足額上解，常規(guī)工作有條不紊。在實(shí)際工作中我們堅(jiān)持制度不動(dòng)搖，執(zhí)行制度不走樣。年初，鄉(xiāng)黨委根據(jù)工作實(shí)際，制定了全年工作目標(biāo)和具體措施及《機(jī)關(guān)干部崗位目標(biāo)管理責(zé)任制》，對(duì) 干部實(shí)行千分制度考核，同時(shí)，完善了《黨委工作制度》、《工作講評(píng)制度》、《機(jī)關(guān)內(nèi)務(wù)管理制度》、《考勤制度》、《信訪排查制度》、《值班制度》等二十項(xiàng)制度。 健全制度，規(guī)范運(yùn)行。根據(jù)市、縣年初工作會(huì)議精神，鄉(xiāng)黨委研究決定，加大干部分流力度，強(qiáng)化干部發(fā)展理念，鼓勵(lì)干部下海分流。 減少職數(shù)，精簡(jiǎn)效能。開年第一個(gè)會(huì)，干部不是發(fā)紅包而是發(fā)書，一本《細(xì)節(jié)決定成敗》被發(fā)到干部手中，組織干部經(jīng)?；瘜W(xué)習(xí)，隨時(shí)抽查筆記本，促使干部加強(qiáng)學(xué)習(xí)，
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