外貿(mào)業(yè)務員個人工作總結(jié)與計劃范文-文庫吧資料
2024-09-06 14:40本頁面
【正文】 所有這些，我們將在今后的工作中痛下決心，加以克服和改進，全力以赴把今后的工作做得更好、更出 色。二是我們的工作方法還有待進一步的創(chuàng)新和改進 。 三、存在的不足和今后的努力方向 回顧一年來的工作，在取得成績的同時，我們也清楚地看到自身存在的差距和不足。上一年我們之所以能在珠寶城大型活動多、情況復雜，天氣不利的情況下，比較出色地完成各項工作任務，全體隊員的共同努力功不可沒。我們的隊員大多數(shù)是來自部隊和警官學校，他們都不同程度地受過嚴格規(guī)范的軍事化訓練。很多隊員都能自覺打消臨時觀念，樹立長期作戰(zhàn)的思想，從而工作更安心、更用心。從說教向談心，關愛轉(zhuǎn)變。從單一向多樣 。工作方法在工作中尤為關鍵。使大多數(shù)隊員對待工作的態(tài)度向敬崗愛業(yè)的方向轉(zhuǎn)變。我們采取典型事例的教育方法，全力引導隊員不斷地更新觀念。這種人性化管理，不僅使受幫助者個人深受感動，更使全體隊員都能感到溫暖，看到希望。如一位隊員的手受傷后，工作、生活受到影響，我們及時去看望他，給他送去飯菜，幫他洗衣服，同時，在工作上幫助調(diào)班，好讓他安心養(yǎng)傷。我們工作中，沒有停留在對隊員枯燥的制度要求和說教，而是把工作層面滲透到生活層面，從表象滲透到內(nèi)心。因此，我 們在工作中，盡量不受習慣思維、習慣經(jīng)驗的干擾，從客觀實際出發(fā)，批判地接受新的思維，堅持不斷的創(chuàng)新，將創(chuàng)新作為做好工作的靈魂和動力。我們是在某某國際珠寶城從事保安工作的。所有這一切，都是我們保安隊出色完成任務的重要的保證。同時，張主任、李主任等領導曾多次親臨保安隊，給隊員講形勢、講要求，講保安業(yè)務和物業(yè)管理方面的知識，使廣大隊員深受鼓舞 。主要得益于以下幾個方面： 一是得益于公司領導的正確領導和悉心關懷。做好人好事的多，違紀背法的無。即：工作積極主動的多，消極應付的少 。 形式多樣的思想品德教育，收到了實實在在的效果。如我們抓住人員雷鳴同志冒雨救傷員、拾金不昧的事跡，組織全體隊員在學習的基礎上，展開 “ 人的價值在哪里 ?” 、 “ 怎樣做一名政治合格、業(yè)務過硬的保安隊員 ?” 、 “ 我認為一位合格的保安班長應是 ??” 的大討論，每個隊員都能在學習、討論的基礎上寫出有深度、有價值的體會文章，并且大多數(shù)隊員都能把學習體會落實到具體的行動上。因此，我們在隊伍建設工作中，要把思想道德建設貫穿始終，緊抓不放。更重要的是他們都剛 20 出頭，血氣方剛，這既是我們保安工作的需要，同時，也是我們在日常工作、生活中需要注意的。 三是抓思想建設。如值班隊員必須提前 15 分鐘到崗進行交接 。工作的規(guī)范有序、卓有成效的關鍵是靠科學適用的制度作保證， “ 不以規(guī)矩，不成方圓 ” 。 一年來，我們保安隊已成為一支拉得出，打得響，有較強執(zhí)行力和戰(zhàn)斗力，能出色完成任務的隊伍。同時我們還專門邀 請某某市消防大隊的專家，來為隊員講授消防方面的知識和技能，使隊員都能盡快掌握各項基本的本領，達到上崗的要求。在多渠道引進隊員的同時，高度重視隊員綜合素質(zhì)的提高。通過一年的努力，我們團隊的人數(shù)從當初的 7 個人，增加到現(xiàn)在的 39 人，是剛開始時的 5 倍之多。在人員的配備上，我們從江西警官學校招聘了 21 名學生隊員 。為了保質(zhì)保量完成、履行好肩負的使命，上一年我們
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