裝修公司規(guī)章制度大全5篇-文庫(kù)吧資料
2024-09-06 11:49本頁(yè)面
【正文】 書面向部門領(lǐng)導(dǎo)申請(qǐng)事假，領(lǐng)導(dǎo)簽字批準(zhǔn)后，轉(zhuǎn)交考勤文員備檔考勤，假滿上班須及時(shí)到有關(guān)人員外銷假。（兩人同罰） 第四條員工應(yīng)遵守廠部作息制度，做到不遲到、不早退、無故曠工，因工作原因不能按時(shí)打卡，應(yīng)向部門負(fù)責(zé)人說明原因并征得其同意，事后由主管在考勤卡上簽字確認(rèn)。 第三條員工考勤實(shí)行打卡，員工上下班必須打卡。 第四章考勤制度 為保障公司的正常運(yùn)作，特制定本考勤制度： 第一條作息時(shí)間：每天上班時(shí)間上午 8： 00 至 12： 00，中午 12： 0014： 00 休息，下午上班時(shí)間為 14：0018： 00，根據(jù)生產(chǎn)情況，在全年生產(chǎn)旺季、淡季時(shí)作調(diào)整，但保證平均工作時(shí)間符合勞動(dòng)法的規(guī)定。（指定人員） 差旅費(fèi)：業(yè)務(wù)人員因工作需要出差外地辦事，交通以汽車、火車為主，出差補(bǔ)助每天 __元，住宿費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)每天 __元。（直系親屬） 交通補(bǔ)助，業(yè)務(wù)人員因公對(duì)外聯(lián)系業(yè)務(wù)，市內(nèi)交通費(fèi)每次往返 __元。 已婚女員工連續(xù)工作滿三年以上可享受產(chǎn)假，規(guī)定產(chǎn)假期發(fā)放生活補(bǔ)助每月 __元。 按國(guó)家規(guī)定享受法定假期。 免費(fèi)提供員工集體宿舍（自租房者自理），水電供應(yīng)（每人每月水電繳費(fèi) __元）。 勤雜人員實(shí)行基礎(chǔ)工資 +獎(jiǎng)金制度。 設(shè)計(jì)人員實(shí)行保底工資 +提成工資制度。 第三章工資、福利待遇制度 一、工 資待遇： 生產(chǎn)人員實(shí)行計(jì)件工資制度。 第五條同領(lǐng)導(dǎo)和客人在一起，要領(lǐng)導(dǎo)在前，客人在先，尊敬領(lǐng)導(dǎo)，尊重客人，處處要為領(lǐng)導(dǎo)和客人提供方便，禮貌待人，彬彬有禮。 第三條服從領(lǐng)導(dǎo)，積極熱清，相互信賴，團(tuán)結(jié)同事，互幫互助，努力學(xué)習(xí)，精通業(yè)務(wù)，按時(shí)按質(zhì)完成各項(xiàng)工作任務(wù)，為公司當(dāng)好參謀，出好主意、好點(diǎn)子，認(rèn)認(rèn)真真把各項(xiàng)工作做到高水平。處處為公司利益著想，要盡職盡責(zé)，要心向一處想，勁向一處使，團(tuán)結(jié)互助，發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神，要有一顆感恩的心。 第十條各部門管理人員及辦公室人員，不得泄露工廠的任何機(jī)密，嚴(yán)禁拉幫結(jié)派，搞小集團(tuán)，損害公司利益。 第九條工作上要服從管理人員的安排，提高質(zhì)量意識(shí)，堅(jiān)持質(zhì)量第一原則。晚上 12 點(diǎn)30 分后關(guān)閉廠門，加班時(shí)間除外。被本廠辭退者的工資，結(jié)算清楚后既搬離本廠。 第七條中途有事需離開本廠者，須提前 15 天交辭工書給部門主管，經(jīng)廠方同意，辭工期到后方可離廠。 每天上下班時(shí)間為：上午 8： 00— 12： 00 時(shí)，下午 14： 00— 18： 00，晚上如有加班，加班時(shí)間為 7：00— 11： 30；趕貨期間另行通知。 第六條員工進(jìn)廠時(shí)需交身份證復(fù)印件一份， 1 寸照片 2 張，填寫職工登記表，進(jìn)行崗前培訓(xùn)，鑒定培訓(xùn)書。 第五條所有員工要嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī)、遵守公司的 .各項(xiàng)規(guī)章制度、遵守職業(yè)道德守則、明確其責(zé)任、維護(hù)其公司與個(gè)人的權(quán)益。 第三條所有員工都必須服從領(lǐng)導(dǎo)、全力投入工作、注重細(xì)節(jié)，用一個(gè)一個(gè)細(xì)節(jié)來奠定公司的成長(zhǎng)，使工作向高效率、員工向高工薪、公司向高效益的方向發(fā)展。 第二條公司的財(cái)產(chǎn)屬股東所有，公司禁止任何組織、個(gè)人利用任何手段侵占或破壞公司財(cái)產(chǎn)。 違反以上規(guī)定者按照相關(guān)規(guī)定予以懲處。須上級(jí)審批同意，方可銷毀。 按時(shí)間、資料等降序排列，整理歸檔，堅(jiān)持平時(shí)歸檔與年終歸檔相結(jié)合，對(duì)照編號(hào)列出整理清單。 行政辦公室發(fā)出的學(xué)習(xí)文書，需附上學(xué)習(xí)進(jìn)度表 。 第二條制度規(guī)范 根據(jù)公司實(shí)際需要及上級(jí)安排，起草編寫內(nèi)部公開文書，張貼公示學(xué)習(xí)。 除通知外，一般性文書沒有固定的格式，但務(wù)必標(biāo)有頁(yè)眉頁(yè)腳，文本資料可根據(jù)文書具體資料進(jìn)行調(diào)整。 裝修公司規(guī)章制度大全篇 2 第一條管理要點(diǎn) 為確保文書制發(fā)、處理、管理工作順利進(jìn)行，保證公司內(nèi)部資料的安全性、完整性，促進(jìn)與提高組織管理工作的效率，充分發(fā)揮文書在各項(xiàng)工作中的指導(dǎo)作用。 （十七）對(duì)待客戶要熱情、真誠(chéng)，要讓客戶信賴、滿意。 （十
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