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5人社局某年工作總結(jié)-文庫吧資料

2024-09-05 02:02本頁面
  

【正文】 0%。2024 年預(yù)計(jì)參保人數(shù)將達(dá) 16319 人,比 2024 年增加 5740 人;其中企業(yè)職工參保 13554 人,比 2024 年增加 4485 人;征繳保險(xiǎn)費(fèi) 4380 萬元,比 2024 年增加 1243 萬元。預(yù) 第 7 頁 共 13 頁 計(jì)年底參保人數(shù)將達(dá) 16319 人,其中企業(yè)職工參保 13554 人,征收保險(xiǎn)費(fèi) 4380 萬元。2024 年參保人數(shù) 3659 人,跟 2024 年同期人數(shù)不變,征收保險(xiǎn)費(fèi) 萬元,比 2024 年同期增加 萬元,發(fā)放失業(yè)金 萬元,比 2024 年同期增加 萬元。預(yù)計(jì)年底,參保人數(shù) 3659 人,征收保險(xiǎn)費(fèi) 萬元,完成目標(biāo)任務(wù) 41 萬元的 267%。 (二) 2024 年城鎮(zhèn)居民醫(yī)保參保人數(shù)達(dá) 97083 人,完成市定目標(biāo)任務(wù) 93100 人的 %,較去年同期增長 個(gè)百分點(diǎn)。農(nóng)民工技能培訓(xùn) 1070 人,完成市定目標(biāo)任務(wù) 800人的 %,較去年同期增長 個(gè)百分點(diǎn)。推薦辦理創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款 4400 萬,完成市定目標(biāo)任務(wù) 2900 萬元的%,較去年同期增長 個(gè)百分點(diǎn)。勞動和社會保障工作一、目標(biāo)完成情況 (一)截至 2024年 11月,全區(qū)城鎮(zhèn)新增就業(yè)人員 16170人,完成市下達(dá)目標(biāo)任務(wù) 9550 人的 %,預(yù)計(jì)年底完成市定目標(biāo)的 265%,較 2024 年上升 53 個(gè)百分點(diǎn);全區(qū)城鎮(zhèn)下崗失業(yè)人員實(shí)現(xiàn)再就業(yè) 8116人,完成市下達(dá)目標(biāo)任務(wù) 4200人的 %,預(yù)計(jì)年底完成市定目標(biāo)的 237%,較 2024 年增加 2 個(gè)百分點(diǎn);其中就業(yè)困難對象實(shí)現(xiàn)再就業(yè) 2237 人,完成市下達(dá)目標(biāo)任務(wù) 1170人的 %,預(yù)計(jì)年底完成市定目標(biāo)的 259%,較 2024 年增加32 個(gè)百分點(diǎn)。五是引智工作成效顯著。 2024 年上半年成立專門的檔案工作領(lǐng)導(dǎo)小組對全區(qū) 3000 余本檔案中干部職工的出生時(shí)間、參加工作時(shí)間等基本信息進(jìn)行審查,同時(shí)及時(shí)更正工資、人事管理系統(tǒng)人員基本信息。二是認(rèn)真組織完成工勤技能等級考核申報(bào)工作, 2024 年全區(qū)共有 122 名工勤人員成功申報(bào)。認(rèn)真貫徹落實(shí)市局關(guān)于發(fā)放機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員和離退休人員冬季取暖補(bǔ)貼的通知要求,于 2024 年 11 月進(jìn)行機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員和離退休人員冬季取暖補(bǔ)貼審批工作,全區(qū) 200 余個(gè)機(jī)關(guān)事業(yè)單位近 4000 名工作人員,全部審批完畢。本次增資從 2024 年 7 月執(zhí)行,涉及在職和離退休人員共計(jì) 4000 余人,于 2024 年 10 月底前全部組織審批到位。根據(jù)安人社薪 [2024]8 號文件,增加在職人員 “ 預(yù)發(fā) ” 工資和離休人員離休費(fèi)。根據(jù)安人社薪[2024]1 號文件要求,審批機(jī)關(guān)事業(yè)單位 2024 年 10 月 1 日至養(yǎng)老保險(xiǎn)實(shí)際操作期間退休人員 “ 預(yù)增發(fā) ” 退休費(fèi)。對 14名符合要求的基層崗位工作人員進(jìn)行津貼審批,已及時(shí)發(fā)放到位。 2024 年全區(qū)實(shí)施鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作補(bǔ)貼的主體和責(zé)任單位,鄉(xiāng)鎮(zhèn)及上級派駐鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)構(gòu)工作人員共計(jì) 303 人,已全 部審批完畢并落實(shí)到位。二是扎實(shí)落實(shí)鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作人員補(bǔ)貼及農(nóng)林一線有毒有害崗位津貼。對 2024 年 2024 年度全區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員參保工資基數(shù)進(jìn)行按月測算。配合 2024 年度機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)并軌改革,于 2024 年 3 月全區(qū)集中調(diào)標(biāo)并審批了近 300 個(gè)單位約 萬份數(shù)據(jù),其中涵蓋 2024 年至 2024 年工資級別及檔次晉升約 4000 人,崗位等級晉升人員 2024 余人,人員調(diào)動及職務(wù)晉升 400 余人,各單位新進(jìn)人員工資審批 300 余人等。目前, 2024 年度初級職稱考核認(rèn)定工作正在進(jìn)行。初級職稱文件規(guī)范,并能按時(shí)上報(bào)備案數(shù)據(jù)。 四、繼續(xù)深化職稱制度改革 2024 年 7 月,按照統(tǒng)籌計(jì)劃、合理安排、穩(wěn)慎實(shí)施的工作原則全區(qū)開展中小學(xué)教師系列職稱過渡工作,參加職稱過渡人員共
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