3進(jìn)一步加強(qiáng)財(cái)政機(jī)關(guān)效能建設(shè)匯報(bào)-文庫(kù)吧資料
2024-08-27 02:44本頁(yè)面
【正文】 對(duì)象，關(guān)鍵在于能否解決問(wèn)題，能否做到存在什么問(wèn)題就解決什么問(wèn)題，什么問(wèn)題突出就重點(diǎn)解決什么問(wèn)題，對(duì)存在的問(wèn)題是否做到具體深入的分析，搞清問(wèn)題產(chǎn)生 的原因，認(rèn)識(shí)問(wèn)題存在的本質(zhì)，有針對(duì)性地研究解決辦法，貫徹到工作實(shí)踐中去，把服務(wù)對(duì) 第 6 頁(yè) 共 8 頁(yè) 象的滿意度作為效能建設(shè)的標(biāo)尺，來(lái)進(jìn)行衡量。因此，推進(jìn)機(jī)關(guān)效能建設(shè)，不僅僅是一個(gè)簡(jiǎn)單的提高工作效率、優(yōu)化服務(wù)質(zhì)量的問(wèn)題，更重要的是一個(gè)加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)，鞏固黨的執(zhí)政地位的問(wèn)題。如果我們的工作效率低下，就可能引發(fā)服務(wù)對(duì)象對(duì)我們的不滿，影響到經(jīng)濟(jì)環(huán)境的發(fā)展建設(shè)。以上問(wèn)題的存在，一定程度上影響了效能建設(shè)的質(zhì)量，應(yīng)引起各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)注。五是個(gè)別同志能力素質(zhì)有待進(jìn)一步提高，自我 “ 充電 ” 意識(shí)不強(qiáng)，業(yè)務(wù)不精；有的同志工作標(biāo) 準(zhǔn)不高，開(kāi)展工作只求過(guò)得去不求過(guò)得硬。三是工作作風(fēng)不實(shí)，上班期間聊天、玩游戲、外出辦私事的還大有人在。但實(shí)踐中仍存在一些個(gè)別現(xiàn)象：一是有些同志對(duì)自身的要求不嚴(yán)，作息制度堅(jiān)持不好，遲到早退現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生。落實(shí)非稅財(cái)政收入 “ 收支兩條線 ” 管理方面，取消或降低了公安、教育、交通等 18 個(gè)部門(mén)的 32 項(xiàng)行政審批收費(fèi)項(xiàng)目，使全市朝著 “ 全省收費(fèi) 第 4 頁(yè) 共 8 頁(yè) 項(xiàng)目最少，收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)最低 ” 的目標(biāo)邁出了重要一步。財(cái)政投資評(píng)審方面，通過(guò)完善 “ 六先六后 ” 和 “ 七步控制 ” 等方法，較好地完成了對(duì)重點(diǎn)工程加強(qiáng)投資評(píng)審的工作。同時(shí)，依托專業(yè)的管理軟件，各種數(shù)據(jù)通過(guò)網(wǎng)上進(jìn)行傳輸，減少了中間部分環(huán)節(jié)，提高了資金的運(yùn)轉(zhuǎn)速度，撥款的周期大大縮短。截至到 10 月底，全市累計(jì)實(shí)現(xiàn)政府采購(gòu) 556 次，實(shí)現(xiàn)采購(gòu)金額 萬(wàn)元，節(jié)約資金 萬(wàn)元，節(jié)約率 %。第三，機(jī)關(guān)效能建設(shè)與財(cái)政各項(xiàng)改革相結(jié)合。第二，機(jī)關(guān)效能建設(shè)與提高干部隊(duì)伍素質(zhì)相結(jié)合。第一，機(jī)關(guān)效能建設(shè)與落實(shí)各項(xiàng)惠民政策相結(jié)合。第三，建立了重點(diǎn)項(xiàng)目責(zé)任制，制定出臺(tái)了《 x 市財(cái)政局機(jī)關(guān)內(nèi)部 ab 崗工作制度》以及《 x 市財(cái)政局違反推進(jìn)行政權(quán)力公開(kāi)透明運(yùn)行工作行為責(zé)任追究暫行辦法》，較好地約束了機(jī)關(guān)工作人員的行為。我們結(jié)合工作實(shí)際，主要抓了三個(gè)方面的制度建設(shè)：第一，為
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