3貫實退役軍人安置措施調(diào)研匯報-文庫吧資料
2024-08-27 02:27本頁面
【正文】 一個重要原因。城鎮(zhèn)青年入伍后。正是兩者之間的嚴重脫節(jié)、不合拍，才形成了安排工作越來越難的主動局 面。另一方面，計劃經(jīng)濟體制下形成的政府指令性的安排政策，越來越難以控制企業(yè)的用人自主權(quán)，越來越難以適應市場經(jīng)濟的發(fā)展要求。隨同著國家改革開放的不時深入。三是對分配到非國有經(jīng)濟單位就業(yè)的退役士兵的維護政策 和措施及各種優(yōu)惠政策規(guī)定不具體。目前，國社會保證體系還不夠健全，社會就業(yè)與滯后的 第 4 頁 共 7 頁 社會保證體系矛盾日益突出。安排政策仍具有相對滯后性。 一安排法規(guī)政策改革進度與市場 經(jīng)濟體制改革的速度不相適應。以及勞動用工制度的調(diào)整改革，安排政策落實的難度不時加大，退役士兵安排難的問題近幾年一年比一年嚴重。有局部企業(yè)下崗的城鎮(zhèn)退役士兵要求政府對他重新進行安頓，由于他要求不符合國家和省的安排政策而無法滿足他要求，便開始上訪，給維護社會穩(wěn)定增加了壓力和難度。隨著改革的不時深入，機關事業(yè)單位精簡，企業(yè)改制、重組等因素的影響，城鎮(zhèn)退役士兵下崗問題逐漸凸顯。由于我市優(yōu)撫安排對象多。 第 3 頁 共 7 頁 三復員退伍軍人穩(wěn)控工作難度增大。天威集團是市效益較好的大型國有企業(yè)，每年接收城鎮(zhèn)退役士兵都在 50 名左右，相當于每年給天威分配一個車間的人員，企業(yè)妥善安排這些城鎮(zhèn)退役士兵的難度可想而知。隨著我國各項改革事業(yè)的不時深化和社會主義市場經(jīng)濟的不時發(fā)展完善。近年來，雖然我自謀職業(yè)宣傳上不時加大力度，采取了一些措施，但是許多退役士兵仍然寄希望于政府安置，有的選擇自謀職業(yè)時患得患失，拿不定主意，雖然自謀職業(yè)率逐年提高，但與發(fā)達地區(qū)相比，還有不小的差異。市屬經(jīng)濟欠發(fā)達地區(qū)。退役士兵安排工作出現(xiàn)許多新情況、新問題。但是隨著改革的深入，
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