3街道主任在辦公室交流會議上的致辭-文庫吧資料
2024-08-27 00:34本頁面
【正文】 ，極大的優(yōu)化了居民的居住環(huán)境。例如，寶鋼一村的居委會主任陸文瑜老師，他已是 69 歲高齡的老人，但自從他上任起就暗下決心一定要努力為民辦實(shí)事，為小區(qū)變樣作出貢獻(xiàn)。尤其在今年開展的為 第 6 頁 共 11 頁 民地圖繪制工作中，居委干部們每天都不辭辛勞的挨家挨戶的向居民征求信息，在信息調(diào)查的過程中，使這些新上任的居委干部們與居民進(jìn)行了面對面地接觸和交流， 了解到了第一手的居民信息，并且針對居民反映的困難和問題，運(yùn)用困難快速反應(yīng)解決機(jī)制的有效途徑，第一時間內(nèi)為許多居民解決了生活和工作上的困難，使居民們感受到了黨和政府的溫暖。 作為軍的自治組織， “ 關(guān) 心群眾生活，為群眾辦好事、辦實(shí)事、解難題 ” 一直以來都是社區(qū)工作的重點(diǎn)?，F(xiàn)在小區(qū)中的居民遇到生活或思想上的問題都愿意向居委干部傾訴，因?yàn)樗麄兩踔辆游刹慷际蔷用竦馁N心人，居委會一定會最好的代表群眾的權(quán)益。 第 5 頁 共 11 頁 這一次新一屆的民選居委干部中，大部分都是社區(qū)中的離退休黨員，而且有些同志已近耄耋之年，本該是在家中安度晚年的，但是面對著小區(qū)居民對他們的信任和鼓勵，他們毅然放棄了家中清閑的生活，以飽滿的熱情和高漲的干勁投入到社區(qū)工作之中，他們時刻牢記為人民服務(wù)的宗旨和黨的傳 統(tǒng)，工作中勤勤懇懇、盡心盡力。 新一屆的居委會班子成立以后，始終堅(jiān)持 “ 以真心換民心，以耐心聚民心，以愛心得民心，以創(chuàng)新樹民心 ” 的工作理念，及時了解掌握社情民意，按照 “ 三個代表 ” 的要求，堅(jiān)持始終做到“ 代表最廣大人民群眾的根本利益 ” ，恪守為民之責(zé)，善謀為民之事，多辦利民實(shí)事，密切了居委和社區(qū)居民的關(guān)系，融合了社區(qū)人群氛圍，提高了社區(qū)文化、生 活質(zhì)量，營造了和諧的社區(qū)環(huán)境，更好的為黨和政府架起了聯(lián)系群眾的橋梁。 三、堅(jiān)持以民為本，凝聚社區(qū)民心，全方位提升小區(qū)建設(shè)水平。 委會在完善制度建設(shè)的同時，也在積極探索一套適合新時期居委會運(yùn)轉(zhuǎn)的工作機(jī)制，部分居委會經(jīng)常連同黨支部、社工站、業(yè)委會、小區(qū)物業(yè)公司定期召開聯(lián)席會議，針對小區(qū)中普遍存在的問題，分析研究小區(qū)管理的新方法、新思路。我們的各居委會主任鄭市充分認(rèn)識到了規(guī)章制度建設(shè)的總要性，幾乎每個居委會都結(jié)合自己本小區(qū)的工作實(shí)際，建立健全了一整套的工作制度，包括《會議制度》、《工作匯報(bào)制度》、《居委會值班制度》、《學(xué)習(xí)制度》、《居委會聯(lián)系群眾制度》、《聽取黨支部意見制度》等。 眾所周知，制度建設(shè)是保證各項(xiàng)工作有序、順利開展的有效保障。 有了思想認(rèn)識上的統(tǒng)一，各居委干部都能夠全身心地投入社區(qū)工作，大家以居民群眾的利益需求作為開展各項(xiàng)工作的出發(fā)點(diǎn) 第 3 頁 共 11 頁 和落腳點(diǎn)，集中精力 “ 串百家門、知百家事、解百家難、暖百家
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