3機關(guān)黨建工作存在的問題及對策研究-文庫吧資料
2024-08-27 00:02本頁面
【正文】 意見。一是強化機關(guān)黨工委的職能。在工作中要善于突出重點，抓住主要矛盾，運用典型引路，搞好分類指導(dǎo)，把上級的指示精神與基層的實際結(jié)合起來，創(chuàng)造性地開展工作。二是不斷提高機關(guān)黨務(wù)干部政治業(yè)務(wù)素質(zhì)。 二、主要對策和建議 （一）加強黨務(wù)干部隊伍建設(shè)，增強黨建工作的主動性。 （八）陣地建設(shè)上，機關(guān)黨建陣地建設(shè) 薄弱，活動經(jīng)費缺乏。 （七）人員配備上，機關(guān)黨務(wù)工作者配備要求高，但不落實待遇，不能提高黨務(wù)工作者的積極性，留不住人，更難吸引人。 （六）工作機制上，機關(guān)黨建工作機制不健全，工作職能落實不佳。 （五）管理體制上，對幾個大口部門的黨建管理體制不順。但現(xiàn)在，機關(guān)黨建工作與業(yè)務(wù)工作 不在一個層面上，受到漠視、忽視、輕視， “ 說起來重要，做起來次要，忙起來不要 ” 的現(xiàn)象普遍存在。 （四）工作開展上，機關(guān)黨建工作被作為業(yè)務(wù)工作的附加。 （三）人員身份上，機關(guān)干部的黨員身份被作為行政管理者角色的附加。在日常工作中有這樣一種普遍現(xiàn)象，大多數(shù)人只知道機關(guān)行政組織的名稱，而很少想到還有機關(guān)黨組織，一些部、委、辦、局的機關(guān)黨支部幾乎被忽略或淡忘。本來，區(qū)直機關(guān)黨工委對區(qū)級各機關(guān)黨組織起領(lǐng)導(dǎo)作用，而區(qū)級部門黨組只是指導(dǎo)作用，但現(xiàn)實情況是，部門黨組的指導(dǎo)作用成為領(lǐng)導(dǎo)作用，機關(guān)黨工委退而其次只起指導(dǎo)作用，使機關(guān)黨工委難以進入領(lǐng)導(dǎo)角色。 第 1 頁 共 8 頁 機關(guān)黨建工作存在的問題及對策研究 XX 縣區(qū)直屬機關(guān)黨工委所屬基層黨總支、黨支部 55 個，黨員 830 多名，通過平時了解和近期重點調(diào)研經(jīng)貿(mào)委等幾個支部的工作，對當(dāng)前機關(guān)黨建存在的主要問題與解決這些問題的措施進行了認真的思考。 一、當(dāng)前機關(guān)黨建工作存在的主要問題 （一）在領(lǐng)導(dǎo)體制上，機關(guān)黨工委的領(lǐng)導(dǎo)作用被部門黨組指導(dǎo)作用所取代。 （二）組織設(shè)置上，機關(guān)黨組織被作為機關(guān)行政組織的附加。在工作上，黨組織的雙重工作機制沒有建立起來，形 成一種對行政組織的依賴和依附關(guān)系，不能獨立按照黨章規(guī)定開展工作，機關(guān)黨的建設(shè)被作為可有可無的、
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