3基層法院辦公室管理工作情況交流材料-文庫吧資料
2024-08-26 19:27本頁面
【正文】 第 3 頁 共 4 頁 備團(tuán)結(jié)協(xié)作的理念，具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力；辦公室分管領(lǐng)導(dǎo)要樹立 “ 一盤棋 ” 的思想，處理好局部利益與全局利益、眼前利益與長遠(yuǎn)利益關(guān)系，識大體、顧大局。要強(qiáng)調(diào)責(zé)任到崗，責(zé)任到人，各負(fù)其責(zé)，各司其職，建立并嚴(yán)格目標(biāo)責(zé)任制，要通過完善必要的機(jī)制，促使人人動腦筋、出智慧、想辦法，形成人人有任務(wù)、有責(zé)任，有壓力、有動力，確保領(lǐng)導(dǎo)部署和安排的各項(xiàng)工作，都能逐一落到實(shí)處，取得實(shí)效。辦公室的各項(xiàng)工作都要建立和健全必要的責(zé)任制。 二、建章立制，以制度約束、管理人 在法院改革不斷深化，各項(xiàng)工作不斷推進(jìn)的新形勢下，按照法院管理規(guī)范化、科學(xué)化的要求，不斷改進(jìn)和完善各種規(guī)章制度，才能確保辦公室的各項(xiàng)工作能夠忙而不亂、運(yùn)轉(zhuǎn)有序、效果明顯。因此，提高理論政策及寫作水平必須在學(xué)習(xí)鄧小平理論、三個代表重要思想上下功夫，在堅(jiān)持科學(xué)的發(fā)展觀上下功夫。辦文辦事的能力做到提筆能寫，開口能講， 第 2 頁 共 4 頁 有事能辦。要想領(lǐng)導(dǎo)之所想，急領(lǐng)導(dǎo)之所急。其次
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