3國稅局干部個人整改方案-文庫吧資料
2024-08-26 18:07本頁面
【正文】 雜關系多，顧慮重重，縮手縮腳，說的硬，做的軟，沒有從源頭治理和標本兼治的角度深究深責，沒有做到兩手抓、兩手都要硬，重教育，輕懲處的問題比較突出。工作中，一定程度地存在著情緒化問題，情緒好時，工作能夠積極主動，想辦法，當參謀；情緒差時，就消極應付，撥一撥，轉(zhuǎn)一轉(zhuǎn)。 敬業(yè)精神不夠好。從當前反腐敗工作的需要看，創(chuàng)新的意識不強，思路不寬，層次不高，滿足于上傳下達的傳統(tǒng)工作方法和思路，沒有走出照搬照抄、生搬硬套的誤區(qū)。過多注重對上負責，而忽略對下負責，過多重視完成任務，而 輕視工作實效，往往提出不切合實際的要求，制訂難以實現(xiàn)的指標，紙上談兵、閉門造車的問題比較明顯。 工作作風不夠硬。主要表現(xiàn)在學習不刻苦、不自覺，缺乏學習的自覺性、積極性和主動性。
范文總結(jié)相關推薦
鄂ICP備17016276號-1