【正文】 第 15 頁 共 24 頁 和目標(biāo)任務(wù) 以習(xí)近平總書記在十八屆中央紀(jì)委五次全會上的講話精神和中央 “ 八項規(guī)定 ” 精神為指導(dǎo)，結(jié)合當(dāng)前推動 “ 兩學(xué)一做 ” 常態(tài)化制度化和維護(hù)核心見諸行動主題教育活動，以轉(zhuǎn)變作風(fēng)為主線，以改觀念、改作為 、改形象為目標(biāo)，重點解決國土干部職工隊伍思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、紀(jì)律作風(fēng)等方面存在的 “ 庸懶散浮 ”等突出問題，推進(jìn)國土各項工作落實，以嶄新的精神面貌迎接黨的十九大勝利召開。 2024 年 8 月 10 日 主題詞：作風(fēng)整頓實施方案通知 報： XX 市國土資源局、 XX 縣區(qū)市委辦公室、政府辦公室、張衛(wèi)東副市長 XX縣區(qū)國土資源局 2024年 8月 12日印發(fā)共印 220份 XX 縣區(qū)國土資源局作風(fēng)整頓 實施方案 為加強(qiáng)新形勢下我局作風(fēng)建設(shè)，打造一支素質(zhì)過硬、作風(fēng)優(yōu)良、敢于擔(dān)當(dāng)?shù)母刹柯毠り犖?，?guī)范行政行為，提高辦事效率，樹立良好國土新形象，經(jīng)局務(wù)會研究決定，在全局各股室、所隊、中心開展作風(fēng)整頓活動。 ③ 改變工作作風(fēng)，服務(wù)基層，加強(qiáng)與用地單位的聯(lián)絡(luò)溝通。 ① 進(jìn)一步加強(qiáng)制度化建設(shè)，完善學(xué)習(xí)制度、財務(wù)制度、工作制度。我們要把抓好整改與建章立制結(jié)合起來，與建立和完善解決熱點、難點問題的長效機(jī)制結(jié)合起來，盡快形成工作方案。通過領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭學(xué)習(xí)分析整改，發(fā)揮表率作用，推動干部活動建設(shè)年活動工作的扎實開展。團(tuán)結(jié)帶 領(lǐng)廣大群眾，以實際行動維護(hù)改革發(fā)展穩(wěn)定的局面。 第 13 頁 共 24 頁 ① 結(jié)合改革發(fā)展穩(wěn)定的實際抓黨員創(chuàng)優(yōu)爭先。 同時全體干部職工要在統(tǒng)一思想提高認(rèn)識的基礎(chǔ)上，對照新形勢、新任務(wù)、新要求，聯(lián)系工作實際，認(rèn)真從思想政治、精神狀態(tài)、專業(yè)素質(zhì)等方面認(rèn)真的對照檢查，充分聽取各方面的意見，找出工作中的缺點和不足，寫出分析結(jié)果。 學(xué)習(xí)提高階段（ 5 月至 6 月） 全體干部職工要認(rèn)真學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀和構(gòu)建社會主義和諧社會等一系列馬克思主義中國化的理論成果，學(xué)習(xí)剛剛召開的全市宣傳部長會議精神等。 開創(chuàng)國土工作新局面，更好的為和諧做貢獻(xiàn)。 二、目標(biāo)要求 我們要以市委組織的這次 “ 創(chuàng)優(yōu)爭先 ” 活動為契機(jī)，加強(qiáng)對機(jī)關(guān)內(nèi)各黨員干部的學(xué)習(xí)教育，解決領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員干部在管理上、工作上、思想上等方面存在的問題；同時使全體黨員干部統(tǒng)一思想認(rèn)識，建立工作的長效機(jī)制，切實把思想統(tǒng)一到市委、市政府的決策部署上來，進(jìn)一步增強(qiáng)緊迫感和責(zé)任感，堅定信心，迎難而上，開拓創(chuàng)新，積極作為，變挑戰(zhàn)為機(jī)遇，化被動為主動，提高駕馭復(fù)雜局面和解決復(fù)雜問題的能力，走出一 條發(fā)展得到有力保障、資源得到有效保護(hù)的新路子?，F(xiàn)制定活動實施方案如下： 一、指導(dǎo)思想 以科學(xué)發(fā)展觀思想為指導(dǎo)，結(jié)合 “ 履職盡責(zé)、勤政為民 ” 活動和干部作風(fēng)建設(shè)活動，以貫徹落實黨的十七大 和十七屆三中、 四中及省委七屆五次、市委七屆七次全會精神，堅持以鄧小平理論和 “ 三個代表 ” 重要思想為指導(dǎo)，以 “ 筑堅強(qiáng) 堡壘、樹先鋒形象、促科學(xué)發(fā)展 ” 為主線，圍繞 “ 科學(xué)發(fā)展、富民強(qiáng)市 ” 目標(biāo)，以創(chuàng)建 “ 五個好 ” （領(lǐng)導(dǎo)班子好、黨員隊伍好、 第 11 頁 共 24 頁 工作機(jī)制好、工作業(yè)績好、群眾反映好）先進(jìn)基層黨組織、爭當(dāng)“ 五個模范 ” （自覺學(xué)習(xí)的模范、執(zhí)行政策的模范、服務(wù)群眾的模范、愛崗敬業(yè)的模范、遵紀(jì)守法的模范）優(yōu)秀共產(chǎn)黨員為主要內(nèi)容，彰顯基層黨組織創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力，黨員的執(zhí)行力、落實力、自律力。 四、職責(zé)分工 各部門要加大對越界超層非法開采煤礦的監(jiān) 管力度，加強(qiáng)各礦山企業(yè)的動態(tài)巡查，發(fā)現(xiàn)存在超層越界開采的煤礦，立即責(zé)令停產(chǎn)，限期整改，從重處罰；對要求停產(chǎn)整頓的，及時收回其采礦許可證，待驗收合格后返還；對限期整改和停產(chǎn)整改仍不達(dá)標(biāo)的，依法注銷采礦許可證；對屬第二次越界開采或擅自打開封堵 第 10 頁 共 24 頁 巷道，拒不退回、造成資源破壞的煤礦，堅決上報縣政府建議予以關(guān)閉，并依法追究其刑事責(zé)任。 檢查驗收程序 各煤礦自行整改結(jié)束后，在確認(rèn)符合要求和標(biāo)準(zhǔn)的同時，向縣國土資源局煤礦停產(chǎn)整頓驗收領(lǐng)導(dǎo)小組寫出書面申請，經(jīng)批準(zhǔn)后由驗收牽頭單位礦管站組織稽查隊測繪隊按各自職責(zé)分工進(jìn)行實地檢查驗收并拿出初審意見上報領(lǐng)導(dǎo)小組會議研究是否予以放行生產(chǎn)。檢查組要嚴(yán)格按照法定 XX 縣區(qū)范圍，對各礦開采情況進(jìn)行拉網(wǎng)式排查，并分類排隊造冊登記，對存在超層越界非法開采的煤礦堅決依法查處，對應(yīng)關(guān)閉的礦井逐級報請關(guān)閉。 全面排查，嚴(yán)肅查處。按照局務(wù)會議的安排，聘請省、市有關(guān)專家對所有煤礦法人代表、生產(chǎn)礦長和總工以及全體礦管干部開展集中培訓(xùn)教育活動，同時，要求各部門認(rèn)真做好宣傳動員工作。領(lǐng)導(dǎo)小組全權(quán)負(fù)責(zé)我縣煤礦停產(chǎn)整頓工作的一切事宜，各部門要切實加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，結(jié)合我縣煤炭礦山開采實際現(xiàn)狀，進(jìn)一步明確工作職責(zé)，落實專人負(fù)責(zé)，采取積極有效措施，確保整頓工作順利開展。 查實有下列情形之一的礦井，依法吊銷其采礦許可證： ① 屬第二次越界開采的； ② 越界開采拒不退回本 XX 縣區(qū)范圍內(nèi)開采的； ③ 經(jīng)核查批準(zhǔn)的 XX 縣區(qū)范圍內(nèi)煤炭資源已枯竭的； ④ 不具備安全生產(chǎn)基本條件被煤礦安全監(jiān)管、監(jiān)察部門責(zé)令停產(chǎn) 整改，驗收仍不合格或決定關(guān)閉的。 （二）整治標(biāo)準(zhǔn) 整治工作以現(xiàn)場實測、檢查等形式進(jìn)行，對查實存在越界超層等非法開采行為的煤炭礦山企業(yè)，將按不同情況依照以下兩類標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行整改和處理。 二、整治內(nèi)容與標(biāo)準(zhǔn) （一）整治內(nèi)容 第 7 頁 共 24 頁 此次整治工作的范圍是全縣所有煤礦（包括在建、技改礦井）。 第二篇：國土資源局關(guān)于開展煤礦停產(chǎn)整頓檢查驗收實施方案各礦山企業(yè)： 為了切實加強(qiáng)煤礦開采的監(jiān)督管理，加大 XX 縣區(qū)動態(tài)巡回檢查，遏制各類安全生產(chǎn)事故的發(fā)生，實現(xiàn)煤礦合理開發(fā)利用礦產(chǎn)資源，科學(xué)、依法開采。對監(jiān)管不力、玩忽職守、阻撓干擾的責(zé)任人員要查