3借助社會(huì)伙伴關(guān)系促進(jìn)社會(huì)和諧-文庫(kù)吧資料
2025-08-09 00:33本頁(yè)面
【正文】 政黨結(jié)盟。行業(yè)勞動(dòng)工資協(xié)議并不排除企業(yè)內(nèi)部的工人委員會(huì)和 管理機(jī)構(gòu)談判簽訂工資協(xié)議、以及個(gè)人與雇主簽訂勞動(dòng)合同。 其二，雙方在一系列法律框架下形成社會(huì)伙伴關(guān)系。創(chuàng)新社會(huì)結(jié)構(gòu)理念，不失為化解當(dāng)前矛盾、減少社會(huì)沖突和增強(qiáng)社會(huì)凝聚力的一個(gè)有效途徑。在這種情況下， 第 2 頁(yè) 共 3 頁(yè) 一些偶然事件就有可能成為造成劇烈社會(huì)沖突的導(dǎo)火索。例如一名女工罹患急性白血病，歷經(jīng)周折才認(rèn)定為工作環(huán)境中的有毒物質(zhì)所致，但獲得賠償后尚未治愈工廠就倒閉了，今后的醫(yī)療費(fèi)用便成了問(wèn)題。女工的廠長(zhǎng)則采取 “ 分化瓦解 ” 的辦法，解雇了96 名要求補(bǔ)發(fā)加班費(fèi)的工人，同時(shí)給余者每人發(fā)放 3000 元 “ 津貼 ” 。 2024 年底，工人們要求廠方補(bǔ)發(fā)最近兩年的加班費(fèi)。筆者在走訪 “XX 市春風(fēng)勞動(dòng)爭(zhēng)
范文總結(jié)相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1