某某公司hr系統(tǒng)管理概論-文庫吧資料
2025-03-15 00:27本頁面
【正文】 數(shù)據(jù) 層 員工 核心 eHR模塊：針對不同用戶的在線 HR管理操作流程指示 ...... ?13 eHR Hewitt Solutions 服務(wù) 供應(yīng)商 福利 管理供應(yīng)商 其他 供應(yīng)商 咨詢 供應(yīng)商 技術(shù) 及數(shù)據(jù)核心 技術(shù) 化客戶服務(wù)系統(tǒng) 語音 服務(wù)系統(tǒng) 網(wǎng)絡(luò) 電子 商務(wù)準(zhǔn)則 ? 注重 用戶各方面需求 ? 提供 個性化服務(wù) ? 提供 自助服務(wù) ? 全方面客戶關(guān)系管理 ? 統(tǒng)一處理流程 ? 整合 供應(yīng)鏈 員工 經(jīng)理 HR管理者 高層 管理者 潛在 /退休員工 用戶 供應(yīng) 鏈 eHR服務(wù) 界面 ...... ?14 eHR Hewitt Solutions eHR系統(tǒng) 計劃 和執(zhí)行程序 ? 確認(rèn)目標(biāo)和變量，決定計劃范圍和重點 ? 建立設(shè)計小組 確認(rèn)發(fā)展方向和優(yōu)先次序 實施 推廣和效果評估 實施 解決方案 設(shè)計 解決方案 建立 eHR系統(tǒng)運行模型 ? 獲得管理層支持，確認(rèn)資金和其他資源保障 ? 開發(fā)新功能和流程 ? 應(yīng)用、技術(shù)支持和維護(hù) ? 效果評估 ? 重設(shè)計 HR管理過程 ? 明確功能和技術(shù)需求，設(shè)計 /購買 /租賃功能模塊 ? 了解用戶使用體驗，改進(jìn)用戶友好度 ? 設(shè)計 /安裝系統(tǒng) ? 建立工作流程，用戶角色，界面等內(nèi)容 2 1 3 4 5 創(chuàng)建并不斷完善的循環(huán)過程 ...... ?15 eHR Hewitt Solutions 范例 ...... ?16 eHR Hewitt Solutions 薪酬信息 門戶 網(wǎng)站 員工界面 自我績效評估 日常工作提示 福利政策 ...... ?17 eHR Hewitt Solutions 門戶 網(wǎng)站 部門經(jīng)理界面 員工薪酬一覽 員工管理分析報告 (圖表 ) 管理工具資源庫 ...... ?18 eHR Hewitt Solutions 門戶 網(wǎng)站 人力資源部經(jīng)理界面 公司招聘計劃、活動 公司員工管理報告 (圖表 ) ...... ?19 eHR Hewitt Solutions 薪酬 管理模塊 ? 員工了解薪酬信息 ...... ?20 eHR Hewitt Solutions 薪酬 管理模塊 ? 經(jīng)理制定部門 /單個員工薪酬計劃 薪酬增長 薪資增長計劃計算表格 ...... ?21 eHR Hewitt Solutions 薪酬 管理模塊 ? 人力資源部門經(jīng)理制定并跟蹤公司 /部門員工薪酬計劃 各部門薪酬分配信息 ...... ?22 eHR Hewitt Solutions 績效 管理模塊 ? 績效管理流程 人力資源部跟蹤全過程并提供各部門所需幫助 總經(jīng)理向全體員工溝通來年公司經(jīng)營目標(biāo) 經(jīng)理準(zhǔn)備部門往年業(yè)績回顧與來年的業(yè)績計劃 經(jīng)理向部門員工溝通來年目標(biāo)，員工回顧往年業(yè)績與來年的業(yè)績計劃 經(jīng)理與員工舉行一對一會談，溝通員工所應(yīng)得到的認(rèn)可、獎勵 總經(jīng)理向所有員工發(fā)出關(guān)于業(yè)績評估與業(yè)績計劃的通知 部門經(jīng)理發(fā)出關(guān)于季度跟蹤面談會議的通知 一對一面談，總結(jié)往年業(yè)績并確定來年業(yè)績目標(biāo)和行動計劃 無需糾正行動 需糾正行動
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