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2025-02-19 17:49本頁面
【正文】 用率 ? 產(chǎn)能配比 ◆ 標(biāo)準(zhǔn)成本卷疊 ◆ 月關(guān)賬作業(yè) 以往人工結(jié)算實際成本 ， 單據(jù)數(shù)量多 ， 處理費時 ， 又有期限壓力 ， 很難再去分析成本是否正確 。 其中 ， 成本更是關(guān)鍵所在 。 ◆ 薪資關(guān)賬 第六部分 財務(wù)管理 第 13章 總賬管理 ◆ 會計基本設(shè)定 ◆ 傳票作業(yè) ? 一般會計交易事項 ? 年關(guān)賬作業(yè) ◆ 過賬作業(yè) ? 一般過賬作業(yè) ? 已過賬傳票倒回作業(yè) ◆ 財務(wù)報表 ? 傳票打印 ? 比較資產(chǎn)負債表 ? 比較損益表 ◆ 深入研究：利潤中心、費用中心 ◆ 深入研究：自定義報表 ? 自定義科目余額明細表 ? 資金調(diào)度報表 ◆ 深入研究：多公司財務(wù)報表、部門別財務(wù)報表 ? 多公司財務(wù)報表 ? 部門別財務(wù)報表 第 14章 應(yīng)付應(yīng)收賬管理 ERP系統(tǒng)中的應(yīng)付操作系統(tǒng)包括制造前端收貨驗收程序完成之后 ， 產(chǎn)生應(yīng)付賬款及后續(xù)開立支票 、 匯款 、 銀行結(jié)轉(zhuǎn)等相關(guān)作業(yè)程序 。如此不但會計小姐不必擔(dān)心提錢的過程被搶、算錢的時候算錯，員工也可以很方便地利用提款卡等工具在任何時間或任何地點來領(lǐng)取薪資。另一方面，對企業(yè)而言，薪資不僅代表一筆龐大成本費用的支出，也代表了過去一個月企業(yè)又創(chuàng)造了更多可銷售的商品或為客戶提供了更多的服務(wù)，也代表企業(yè)對于員工的貢獻所表達的感謝。 ◆ 年度考勤資料計算 ? 產(chǎn)生年度行事歷作業(yè) ? 產(chǎn)生年度出勤歷作業(yè) ? 年度特休假天數(shù)計算 ◆ 請假與加班管理 ? 出勤班別維護 ? 請假資料維護 ? 加班資料維護作業(yè) ◆ 日常出勤資料維護 ERP系統(tǒng)在出勤管理系統(tǒng)中，必須能夠提供一套實時、整合的接口，來協(xié)助企業(yè)完全掌控每一位員工每一天的出勤狀況。 ? 就職單維護 ? 員工基本資料維護 ? 健保眷屬資料維護作業(yè) ? 經(jīng)歷資料維護作業(yè) ? 證照資料維護作業(yè) ? 技能資料維護作業(yè) ◆ 就職后的人事異動 ? 調(diào)職單維護作業(yè) ? 離職單維護作業(yè) ? 復(fù)職單維護作業(yè) ◆ 教育訓(xùn)練 人才培育是企業(yè)成長的重要推力，也是提升員工向心力的重要方法，更是評量員工晉升時不可或缺的參考因素。 ? 簽核代理人設(shè)定 ? 取消簽核代理人機制 ? 代理簽核作業(yè) ◆ 管理與報表 ? 未核準(zhǔn)單據(jù)狀態(tài)查詢 ? 已核準(zhǔn)單據(jù)報表 ? 已核準(zhǔn)單據(jù)各站處理報表 ? 逾期報表（已處理 /未處理） ? 人員簽核狀況統(tǒng)計表 第五部分 人力資源管理 第 10章 人事管理 對大多數(shù)企業(yè)主而言 ， “ 人是企業(yè)最大的資產(chǎn) ” 這句話是毋庸置疑的 ， 然而他們也不敢漠視人是企業(yè)最大的費用這個鐵錚錚的事實 。 ◆ 客戶價值與供應(yīng)鏈管理 ◆ 企業(yè)對企業(yè)電子商務(wù)與供應(yīng)鏈管理 ◆ 上游供應(yīng)鏈的資料交換 ? 供貨商 Email資料設(shè)定 ? 供貨商與我方采購?fù)獍唵巫侄螌φ毡砭S護 ? 訂購單轉(zhuǎn)成 XML格式 ? 訂購單（ XML格式）傳送作業(yè) ◆ 下游供應(yīng)鏈的資料交換 ? 基本資料維護 ? 接受客戶訂單 ? 訂單轉(zhuǎn)入失敗處理 ? 訂單清除 ? 暫存 SO資料查詢 第 9章 工作流程管理 管理的首要任務(wù)就是溝通 ， 企業(yè)內(nèi)部溝通不良 ， 管理成效必然不明顯 ！ ◆ 作業(yè)準(zhǔn)備 ? 需核準(zhǔn)單據(jù)設(shè)定 ? 簽核職位代號設(shè)定 ? 核準(zhǔn)流程維護 ◆ 作業(yè)程序 ? 產(chǎn)生請假申請單 ? 溝通接口 ? 簽核作業(yè) ◆ 簽核代理人 簽核人員若因公出差或因故請假時，應(yīng)指定職務(wù)代理人代行其職，以免延誤企業(yè)正常運作的業(yè)務(wù)流程。 ◆ 基本資料設(shè)定 ? 暫存區(qū)維護
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