【摘要】旅遊競爭者分析學(xué)習(xí)目標(biāo)一、如何獲得有關(guān)競爭者的資訊?二、如何建立競爭情報系統(tǒng)步驟?三、競爭者分析步驟為何?四、如何實施SWOT分析?五、如何實施FABN分析?一、如何獲得有關(guān)競爭者的資訊﹝一﹞、獲得產(chǎn)品情報透過以下途徑獲取有關(guān)競爭者的情報:1、購買競爭者的情報。2、參加旅遊展覽會或旅遊交易會。
2025-02-22 00:25
【摘要】第1章旅遊商品銷售的涵義2/17/20231LeoHuangTravelIndustryManagementDep.KHC學(xué)習(xí)目標(biāo)一、瞭解何謂銷售?二、銷售的真諦為何?三、旅遊銷售員的種類?四、旅遊銷售員應(yīng)具備的特性、態(tài)度與原則?2/17/20232Leo
2025-01-24 08:30
【摘要】營銷進階管理營銷信息和衡量市場需求阿里巧巧營銷信息?目前發(fā)展趨勢使?fàn)I銷信息的需要比過去任何時候更為強烈:?從地方營銷發(fā)展到全國營銷和國際營銷:當(dāng)公司擴大它們地理上的市場覆蓋面時,經(jīng)理們就需要比從前更多的市場信息。?從滿足購買者的需要發(fā)展到滿足購買者的欲望:由于購買者的收入增加,他們在選購商品時會變得更加挑剔。賣主
2025-03-02 11:29
【摘要】消費者資源?經(jīng)濟資源?時間資源?認(rèn)知資源經(jīng)濟資源?“Moneyiswhatweshouldstudy”forastudentofconsumerbehavior?Therelationshipsbetweenineandexpenditures?
2025-02-17 01:25
【摘要】高科技行業(yè)1管理流程?人力資源目錄?2023BearingPoint,Inc.高科技行業(yè)2結(jié)束流程終點-(來自客戶的付款單據(jù))開始流程開端-(一個客戶致電客戶服務(wù)中心)決策點決策點-(客戶是否滿足獲得30%扣率的要求)流程步驟流程步驟
2025-01-29 20:33
【摘要】學(xué)習(xí)目標(biāo):一、瞭解優(yōu)勢競爭之涵義。二、分析旅遊銷售之策略。三、如何掌握旅遊品牌的競爭優(yōu)勢?四、如何分析旅遊產(chǎn)品的競爭優(yōu)勢?五、如何掌握競爭優(yōu)勢?2023/3/2811、價格-品質(zhì)的定位競爭2、創(chuàng)造新旅遊專業(yè)知識和建立先驅(qū)者優(yōu)勢的競爭3、既有旅遊產(chǎn)品或地理性市場攻防競爭
2025-03-13 00:50
【摘要】戰(zhàn)略性人力資源管理本日大綱?創(chuàng)新與人才戰(zhàn)?新經(jīng)濟中價值變遷與戰(zhàn)略性HR?從人事行政到人力資源?如何實現(xiàn)良好的業(yè)績?以核心能力為基礎(chǔ)的人力資源管理?事在人為,定位自己?溫故知新?選才?用才?育才?留才第二天大綱關(guān)于這本手冊我看過,我會_____我聽過,我會___
2025-01-08 03:53
【摘要】歡迎訪問全國首個整合營銷論壇:案例發(fā)表主講人:陳明志臺灣愛普生科技公司人力資源部副理歡迎訪問全國首個整合營銷論壇:目錄背景介紹臺灣愛普生科技核心競爭力主要業(yè)務(wù)經(jīng)營理念與組織文化人力資源理念目標(biāo)管理與人力資源理念的連結(jié)與績效管理制度的關(guān)連性目標(biāo)管理推動程序目標(biāo)管理的實
2025-03-07 11:15
【摘要】?課題:企業(yè)競爭與人力資源管理培訓(xùn)目標(biāo)?了解人力資源在企業(yè)競爭中的地位?了解人力資源
2025-03-08 07:58
【摘要】簡報技巧謝寶煖國立臺灣大學(xué)圖書資訊學(xué)系副教授Email:民國91年5月22日資訊與網(wǎng)路資源利用2簡報成功的關(guān)鍵內(nèi)容態(tài)度/形象聲音7%58%35%3簡報成功的關(guān)鍵態(tài)度我能做好簡報我的內(nèi)容很有價值我的觀眾很重要(顧客焦點)我要讓觀眾很有收穫
2025-05-16 23:01
【摘要】東吳大學(xué)貿(mào)研所國內(nèi)外金融市場RichMall投資大師選股模型指導(dǎo)教授:鍾俊文博士學(xué)生:王舒慧90354111
2025-07-04 08:50
【摘要】第十章項目人力資源管理1、領(lǐng)導(dǎo)與管理2、人力資源管理過程3、營造項目團隊激勵機制領(lǐng)導(dǎo)和管理?領(lǐng)導(dǎo)主要涉及:1、確定方向—預(yù)測未來并提出為迎接未來所做變革的策略。2、協(xié)調(diào)思想—以語言和行為通知那些在合作中需要得到這種觀點的人們。3、激勵和鼓舞—幫助人們激發(fā)自己以克服政治、行政和資源障礙進行變革。
2025-02-14 21:21
【摘要】人力資源管理制度設(shè)計是現(xiàn)代企業(yè)制度的核心一項調(diào)查:CEO關(guān)心的重要管理要素?調(diào)查時間:1989年?調(diào)查對象:20個國家1500名高級經(jīng)理人其中870名CEO
2025-01-29 20:02
【摘要】人力資源規(guī)劃與管理策略主講人?夏青雲(yún)夏青雲(yún)?學(xué)歷:文化大學(xué)勞工研究所碩士?工作經(jīng)歷:汎亞人力銀行總經(jīng)理特別助理、勞工教育研究中心主任、東元資訊股份有限公司人資副理、富驊企業(yè)股份有限公司管理部經(jīng)理、東慧國際諮詢顧問股份有限公司專案暨管理部經(jīng)理、和信傳播集團長德有線電視股份有限公司管理部人事課長?
2025-01-29 19:57
【摘要】?CopyrightMercerExecutiveResourcesConsulting,AsiaPayRewardforHuaweiTechnologies,Co.,Ltd.By:ElaineNgMercerExecutiveResourcesConsulting(MERC)Tel:852-21152088。
2025-01-28 03:46