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無(wú)損檢測(cè)的質(zhì)量管理(ppt35頁(yè))-文庫(kù)吧資料

2025-01-20 16:41本頁(yè)面
  

【正文】 評(píng)價(jià)活動(dòng),包括新出現(xiàn)的認(rèn)證機(jī)構(gòu)認(rèn)可活動(dòng)通稱為合格評(píng)定活動(dòng)。有時(shí),人們習(xí)慣于將合格評(píng)定俗稱為認(rèn)證。 三、認(rèn)證與認(rèn)可 認(rèn)證與合格評(píng)定的區(qū)分 從上述認(rèn)證與合格評(píng)定的概念及認(rèn)證的發(fā)展及合格評(píng)定產(chǎn)生的過(guò)程,可以看出:認(rèn)證與合格評(píng)定均屬評(píng)價(jià)活動(dòng)。 供方聲明 supplier39。 認(rèn)證 certification 由第三方對(duì)產(chǎn)品、過(guò)程或服務(wù)滿足規(guī)定要求給出書面證明的程序。國(guó)際上所稱的合格評(píng)活動(dòng)一般包括:企業(yè)的自我聲明、第二方或第三方的檢驗(yàn)、檢查、驗(yàn)證等評(píng)價(jià)活動(dòng)或認(rèn)證、注冊(cè)活動(dòng)以有它們的組合。 (5) 提高顧客滿意度 (6) 有利于參與重大工程招標(biāo) (7) 樹立企業(yè)形象,提高企業(yè)知名度取得宣傳效益 (8) 減少重復(fù)檢查 (9) 適應(yīng)法律、法規(guī)和政府行政規(guī)章的要求。 二、 ISO9000族標(biāo)準(zhǔn)和質(zhì)量認(rèn)證 采用 ISO9001標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行質(zhì)量管理體系認(rèn)證的好處: (1) 質(zhì)量管理體系與國(guó)際接軌 (2) 有利于市場(chǎng)開(kāi)拓,發(fā)展新顧客 (3) 提供企業(yè)整體素質(zhì)、質(zhì)量意識(shí)和管理水平,從而提高工作效率。強(qiáng)制、自愿。 管理體系認(rèn)證又分為質(zhì)量管理體系認(rèn)證、環(huán)境管理體系認(rèn)證和職業(yè)健康安 全體系認(rèn)證。 二、 ISO9000族標(biāo)準(zhǔn)和質(zhì)量認(rèn)證 質(zhì)量認(rèn)證 也稱合格認(rèn)證,是指第三方依據(jù)程序?qū)Ξa(chǎn)品、過(guò)程或服務(wù)符合規(guī)定的要 求給予書面證明(合格證書)。 ? 過(guò)程 :是一組將輸入轉(zhuǎn)化為輸出的相互關(guān)聯(lián)或相互作用的活動(dòng)。 設(shè)計(jì)的基本原則 :權(quán)力層次性原則;權(quán)力分散與守恒原則;責(zé)任不可下推原 則;統(tǒng)一指揮原則;職能分工原則;最佳跨度原則;組織優(yōu)化原則等。 二、 ISO9000族標(biāo)準(zhǔn)和質(zhì)量認(rèn)證 幾個(gè)概念: ? 組織 :指為了完成特定目標(biāo)而設(shè)置的人的職務(wù)及其關(guān)系的結(jié)構(gòu)。這兩個(gè)基本原則更直接地體現(xiàn)在質(zhì)量管理體系要求的各項(xiàng)要求中; ( 3)三個(gè)方法性原則,指“ 過(guò)程方法 ”、“ 管理的系統(tǒng)方法 ”、“ 基于事實(shí)的決策方法 ”。 二、 ISO9000族標(biāo)準(zhǔn)和質(zhì)量認(rèn)證 ? 應(yīng)該強(qiáng)調(diào)的是,八項(xiàng)質(zhì)量管理原則并不是獨(dú)立和不相關(guān)的,整體上可以從三個(gè)方面理解: ( 1)一個(gè)關(guān)鍵原則,指“ 領(lǐng)導(dǎo)作用 ”。 ? ( 8) 與供方互利的關(guān)系 。有效決策是建立在數(shù)據(jù)和信息分析的基礎(chǔ)上。事物是不斷發(fā)展的,每一事物都會(huì)經(jīng)歷一個(gè)由不完善到完善、直至更新的過(guò)程,由于改進(jìn)是無(wú)止境的,所以持續(xù)改進(jìn)是組織的永恒目標(biāo)之一。 ? ( 6) 持續(xù)改進(jìn) 。 二、 ISO9000族標(biāo)準(zhǔn)和質(zhì)量認(rèn)證 ? ( 5) 管理的系統(tǒng)方法 。將活動(dòng)和相關(guān)的資源作為過(guò)程進(jìn)行管理,可以更高效地得到期望的結(jié)果。各級(jí)人員是組織之本,只有他們的充分參與,才能使他們的才干為組織帶來(lái)收益。他們應(yīng)當(dāng)創(chuàng)造并保持使員工能充分參與實(shí)現(xiàn)組織目標(biāo)的內(nèi)部環(huán)境。 ? ( 2) 領(lǐng)導(dǎo)作用 。 二、 ISO9000族標(biāo)準(zhǔn)和質(zhì)量認(rèn)證 八項(xiàng)質(zhì)量管理原則 ? ( 1) 以顧客為關(guān)注焦點(diǎn) 。 ? ( 12)強(qiáng)調(diào)了 ISO 9001作為要求的標(biāo)準(zhǔn)和 ISO 9004作為指南的標(biāo)準(zhǔn)的協(xié)調(diào)一致性,有利于組織的業(yè)績(jī)的持續(xù)改進(jìn)。 ? ( 11)強(qiáng)調(diào)了資源的可獲得性。 ? ( 10)標(biāo)準(zhǔn)明確要求質(zhì)量管理體系要以顧客為中心,并考慮了所有相關(guān)方的利益和需求。 二、 ISO9000族標(biāo)準(zhǔn)和質(zhì)量認(rèn)證 ? ( 8)概念明確,語(yǔ)言通俗,易于理解、翻譯和使用,術(shù)語(yǔ)用概念圖形式表達(dá)術(shù)語(yǔ)間的邏輯關(guān)系。 ? ( 7)減少了對(duì)程序的文件化程度的要求, ISO9001標(biāo)準(zhǔn)僅明示要求 6種程序要形成文件,擴(kuò)大了組織自行決定文件化程度的自由度。 二、 ISO9000族標(biāo)準(zhǔn)和質(zhì)量認(rèn)證 ? ( 5)更強(qiáng)調(diào) 最高管理者 的作用,包括對(duì)建立和持續(xù)改進(jìn)質(zhì)量管理體系的承諾,確保顧客的需求和期望得到滿足,制定質(zhì)量方針和質(zhì)量目標(biāo)并確保得到落實(shí),確保所需的資源,指定管理者代表和主持管理評(píng)審等。 ? ( 3)將顧客滿意或不滿意信息的監(jiān)控作為評(píng)價(jià)質(zhì)量管理體系業(yè)績(jī)的一種重要手段。 二、 ISO9000族標(biāo)準(zhǔn)和質(zhì)量認(rèn)證 2023版 ISO 9000族標(biāo)準(zhǔn)特點(diǎn) ? ( 1)在保留了 1994版標(biāo)準(zhǔn)所有價(jià)值的基礎(chǔ)上,強(qiáng)調(diào)了系統(tǒng)論、信息論、控制論、決策論以及統(tǒng)計(jì)技術(shù)等現(xiàn)代科學(xué)管理中的一些重要理念。 本標(biāo)準(zhǔn)在術(shù)語(yǔ)和內(nèi)容方面,兼容了質(zhì)量管理體系和環(huán)境管理體系兩方面的 特點(diǎn)。 ? ISO 9004: 2023 《質(zhì)量管理體系 指南》 此標(biāo)準(zhǔn)給出了超出 ISO9001要求的質(zhì)量管理的應(yīng)用指南,描述了質(zhì)量管 理應(yīng)包括的過(guò)程,強(qiáng)調(diào)通過(guò)改進(jìn)過(guò)程滿足顧客和其他相關(guān)方的需求和 期望,實(shí)現(xiàn)、保持和改進(jìn)組織的總體業(yè)績(jī),從而使組織獲得成功。 ? ISO 9001: 2023 《質(zhì)量管理體系 要求》 本標(biāo)準(zhǔn)采用了“過(guò)程方法模型”,以取得 1994版 ISO9001標(biāo)準(zhǔn)中的 20個(gè)要 素。 二、 ISO9000族標(biāo)準(zhǔn)和
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