惠悅國際咨詢公司-－平安保險kpi指標大全-文庫吧資料
2025-01-08 12:07本頁面
【正文】 三至五項重要的工作職責 工作表現(xiàn)衡量指標 KPI 營 運 管 理 財 務 顧 客 內(nèi) 部 流 程 學 習 與 成 長 產(chǎn)險總經(jīng)理 2023年 11月 1日 規(guī)劃策略及確保其有效運行，以達產(chǎn)險業(yè)務之中、長期營運目標 、長期產(chǎn)險業(yè)務的策略方向 效運行 、培養(yǎng)并運用部門干部，以提 升人員之專業(yè)知識、服務質(zhì)量及效率 ，以有效控 制成本 ?保費收入 ?利潤 ?新產(chǎn)品保費收入成長率 ?新保費收入成長率 ? 市場占有率 ? 繼續(xù)率 ? 策略顧客滿意度 ? 市場形象 ? 策略新產(chǎn)品開發(fā)速度 ? 理賠及時性 ? 賠付率 ? 人均產(chǎn)能 ? 產(chǎn)險部門人員的滿意度 能力成長 團隊合作 員工認同 ? 優(yōu)秀專業(yè)經(jīng)理人比例 A類干部 B類干部 ? 留才率 A類干部 B類干部 2 全方位 KPI 指標 舉例 證券總經(jīng)理 職位名稱 日期 職位的主要目的 三至五項重要的工作職責 工作表現(xiàn)衡量指標 KPI 營 運 管 理 財 務 顧 客 內(nèi) 部 流 程 學 習 與 成 長 2023年 11月 1日 證券總經(jīng)理 規(guī)劃策略及確保其有效運行，以達證券業(yè)務之中、長期營運目標 、長期證券業(yè)務的策略方向 效運行 、服務 質(zhì)量及效率 ，并達到風險控 管的目標 ，并創(chuàng)建銷售渠 道制度 ? 平均單位風險凈資產(chǎn)報酬率〈 riskadjusted ROA〉 ? 營業(yè)收入 ? 市場占有率 ? 策略顧客滿意度 ? 市場形象 ? 新業(yè)務營收成長率 ?策略新產(chǎn)品開發(fā)速度 ?證券制度流程運作有效度 ?人均產(chǎn)能 ?新渠道數(shù)量 ? 證券部門人員的滿意度 能力成長 團隊士氣 對公司未來發(fā)展的信心 績效管理 ? 專業(yè)技能人員比例 ? 留才率 3 全方位 KPI 指標 舉例 信托總經(jīng)理 職位名稱 日期 職位的主要目的 三至五項重要的工作職責 工作表現(xiàn)衡量 指標 KPI 營 運 管 理 財 務 顧 客 內(nèi) 部 流 程 學 習 與 成 長 2023年 11月 1日 信托總經(jīng)理 規(guī)劃信托業(yè)務之中、長期營運方向，清理整頓原有業(yè)務，成為將來 保牌及業(yè)務發(fā)展的重要基礎 、長期信托業(yè)務的策略方向 效運行 、服務 質(zhì)量及效率 ，以達成國家清 理整頓的要求 ?不良資產(chǎn)回收金額 ?實業(yè)項目投資回報率 ?物業(yè)租賃收入 ?利潤 ?營業(yè)收入 ?取得監(jiān)管部認可 ?市場形象 ?遺留問題項目已清理的數(shù)量 ?人均產(chǎn)能 ?內(nèi)控制度的創(chuàng)建 ?完成重新登記 ?信托部門人員的滿意度 團隊
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