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正文內(nèi)容

煉鐵廠管理制度[精品文檔]-文庫吧資料

2024-11-21 10:55本頁面
  

【正文】 時(shí)簽到的,有本單位的一把手簽字出證明,調(diào)度主任核實(shí)簽字后方可 補(bǔ)簽,考勤員見證明和調(diào)度主任的簽字后才可給予補(bǔ)考勤。 6. 對(duì)于上長(zhǎng)白班的所有車間主任、副主任、設(shè)備科、核算科和技術(shù)科的所有科員和車間統(tǒng)計(jì),西區(qū)統(tǒng)一到調(diào)度室、東區(qū)到核算室實(shí)行每天四簽到制度。 4. 早班 、中班有車間主任簽字,夜班由本單位的值班人員簽字,主任不在由副主任簽字。 39 2. 如發(fā)現(xiàn)有不按正點(diǎn)上、下班的責(zé)令其立即下崗,該單位出現(xiàn)的缺員現(xiàn)象廠部不再考慮補(bǔ)充人員,本單位領(lǐng)導(dǎo)想法。 二、 管理范圍:煉鐵廠所有的干部和職工。 100 82 進(jìn)入有害氣體管道或容器內(nèi)檢修時(shí),必先關(guān)閉所有進(jìn)口閥門,然后再進(jìn)行氣體檢測(cè)分析 。未按規(guī)定執(zhí)行 100 5 壁掛式一氧化碳報(bào)警儀不允許人為的關(guān)閉電源,未按規(guī)定執(zhí)行處罰 100 6 環(huán)保設(shè)備的運(yùn)行要有詳細(xì)的設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)、檢修、維護(hù)記錄,缺一項(xiàng)扣責(zé)任單位 10 7 每月 25 日 10: 00 前,有環(huán)保設(shè)施的單位上報(bào)月分析(開機(jī)時(shí)間、停機(jī)原因、運(yùn)轉(zhuǎn)率等),不能按時(shí)上報(bào)處罰 100 8 在主體設(shè) 備不停機(jī)的情況下,除塵設(shè)備停機(jī)檢修不能超過 7 個(gè)小時(shí),超過 7 小時(shí)必須打停機(jī)報(bào)告上報(bào)安環(huán)人員,否則處罰 50 9 除塵設(shè)備停機(jī)必須在停機(jī)前通知值班調(diào)度、設(shè)備科或安環(huán)人員,一次不通知處罰 50 10 凡已投運(yùn)的環(huán)保設(shè)施,因工藝改變或其它原因需停機(jī)或拆除的,必須由使用單位寫出報(bào)告,廠部同意,報(bào)上級(jí)環(huán)保部門批準(zhǔn)后方可實(shí)施,否則處罰 2020 11 除塵設(shè)備相對(duì)運(yùn)轉(zhuǎn)率要達(dá)到 98%以上,完不成 200 30 處罰 12 無故停用環(huán)保設(shè)備監(jiān)控儀,發(fā)現(xiàn)一次處罰 100 13 無備品、備件、材料造成停機(jī)處罰(需維檢負(fù)責(zé)的除外 ) 200 14 停機(jī)檢修未按計(jì)劃日期完成,處罰 200 15 因人為原因?qū)е鲁龎m設(shè)備不能 100%發(fā)揮作用,查出一處處罰 100 16 因檢修導(dǎo)致除塵設(shè)施破壞,投產(chǎn)前不能及時(shí)恢復(fù)的,查出一處處罰(需維檢負(fù)責(zé)的除外) 500 17 除塵設(shè)備和主體設(shè)備要一并納入檢修計(jì)劃,同時(shí)安排檢修,因未上報(bào)檢修項(xiàng)目造成停機(jī)檢修的處罰 300 18 檢修前一天制定安全措施并由主管設(shè)備人員簽字報(bào)安環(huán)部門監(jiān)督落實(shí)否則處罰 100 19 安全標(biāo)志牌表面有灰塵查出一處處罰 50 20 檢修安全確認(rèn)票無簽字而進(jìn)行施工的 100 21 隨意拆除設(shè)備附件的 200 22 檢修、施工無安全措施或措施不落實(shí)一項(xiàng)次 100 23 爐前渣溝過橋不使用的 100 三、安全教育、培訓(xùn) 序號(hào) 考核內(nèi)容 考核金額 31 1 新工人進(jìn)廠后未進(jìn)行車間、班組安全教育,考試不合格安排上崗作業(yè)或進(jìn)行安全教育沒有文字記錄的,發(fā)現(xiàn)一人次 50 2 參加各級(jí)安全培訓(xùn)人員(一般工種的安規(guī)考試)必須按時(shí)參加,確實(shí)參加不了的,由車間出據(jù)證明,主管廠長(zhǎng)簽字報(bào)安環(huán)主辦,無故缺一人 50 3 考試時(shí)發(fā)現(xiàn)弄虛作假、打小抄者 50 4 班組工段所有的臺(tái)帳記錄(安全、 生產(chǎn)、設(shè)備、技術(shù)及基礎(chǔ)管理方面),不按時(shí)記錄、缺項(xiàng)、不完整、不規(guī)范的 10 5 要害部位,來客不登記的 50 6 入廠三級(jí)安全教育漏一人次的 50 7 安全指令、文件未按時(shí)傳達(dá)的 50 8 未按時(shí)組織安全會(huì)議和活動(dòng)的 50 9 廠召開的安全會(huì)議和組織安全活動(dòng),無故不參加的 50 10 調(diào)度會(huì)精神傳達(dá)不到位或不執(zhí)行的 500 11 考試不及格者可補(bǔ)考一次,補(bǔ)考仍不及格 最低工資,離崗培訓(xùn) 12 安全確認(rèn)卡不按規(guī)定執(zhí)行查出一次 300 32 附:習(xí)慣性違規(guī)違制 89 例及處罰標(biāo)準(zhǔn) 序號(hào) 考核內(nèi)容 處罰金 額 1 崗位操作人員在工作現(xiàn)場(chǎng),不按規(guī)定穿戴或使用勞保用品 每件 10元 2 進(jìn)入生產(chǎn)或施工現(xiàn)場(chǎng),不戴安全帽 20 3 從事塵、毒作業(yè)或在噪聲超標(biāo)區(qū)域內(nèi)工作不戴防護(hù)用具 20 4 從事鏟、剁、鉚、車及其它有顆粒飛濺作業(yè)不戴防護(hù)眼鏡 20 5 鑄造及澆注熾熱金屬液敞胸露背不穿鞋蓋 20 6 進(jìn)行有毒物質(zhì)試驗(yàn)以及苛性試驗(yàn)作業(yè)不戴口罩和橡皮手套 20 7 掄大錘時(shí)戴手套 10 8 機(jī)工作業(yè)(車、切、銷、鉆)戴手套操作或不將長(zhǎng)發(fā)置于帽內(nèi) 20 9 帶領(lǐng)閑散人員及家屬、小孩進(jìn)入工作場(chǎng)所 50 10 在作業(yè)場(chǎng)所打鬧、睡覺和從事與工作無關(guān)的事情 50 11 沿鐵路線行走和在道軌上坐臥,休息及做其它無關(guān)的工作 50 12 依靠在欄桿、圍欄上打盹、睡覺或休息 100 33 13 在電纜、電線及其它電器設(shè)備上涼、曬衣物 100 14 在崗位上未經(jīng)批準(zhǔn)使用電爐子 50 15 特種崗位,如變電室、煤氣站、化產(chǎn)區(qū)、風(fēng)機(jī)房、鍋爐房、油庫、制氧、動(dòng)力站房等,崗位工對(duì)進(jìn)入本崗位外來人員不加制止或未登記 50 16 作業(yè)中擅自離開崗位或隨意把工作轉(zhuǎn)交他人 100 17 氣焊(割)作業(yè)、氧氣瓶、乙炔瓶?jī)善块g距小于 3 米, 距明火距離小于 10 米 50 18 臥放或傾角小于 75176。 本規(guī)定自 2020 年 2 月 26 日起執(zhí)行,最終解釋權(quán)歸安環(huán)科。 本考核細(xì)則如有未盡事宜,提請(qǐng)安環(huán)科研究補(bǔ)充本細(xì)則。 公司所有的處罰廠部對(duì)負(fù)有責(zé)任的人員考核 15%, 85%落實(shí)到責(zé)任單位。 生產(chǎn)輔助車間:車間主任 20%,副主任 10%,大班長(zhǎng)10%,三班責(zé)任安全員 35%。細(xì)則沒有考核內(nèi)容的按公司考核內(nèi)容及標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。各車間、科室不得將考核結(jié)果如數(shù)轉(zhuǎn)嫁給職工個(gè)人。 廠部安環(huán)科對(duì)各單位安環(huán)工作進(jìn)行 監(jiān)督、教育、檢查、考核、備檔。 引用標(biāo)準(zhǔn) 新金鋼鐵有限責(zé)任公司《安環(huán)規(guī)章制度》。 煉鐵廠安環(huán)管 理考核細(xì)則 編號(hào) XJGLLT032020 起草 調(diào)度室 審核 批準(zhǔn) 日期 實(shí)施日期 2020 年 2 月 26 日 目的 進(jìn)一步加強(qiáng)煉鐵廠安環(huán)生產(chǎn)管理工作,強(qiáng)化員工安全自我保護(hù)意識(shí),有效預(yù)防和控制事故的發(fā)生,保證職工的身體健康。 九、煉鐵廠外聘人員工資 煉鐵廠師傅工資按聘用協(xié)議執(zhí)行。滿一個(gè)月后,根據(jù)試用情況由車間主任(科長(zhǎng))評(píng)價(jià)申請(qǐng),報(bào)請(qǐng)主管 24 區(qū)域廠長(zhǎng)批準(zhǔn),核算科給予正常造資,如本人不能勝任新變崗位,轉(zhuǎn)正期可順延。 由于直系親屬婚喪嫁娶廠部準(zhǔn) 7 天假,本人結(jié)婚廠部準(zhǔn) 10 天假,必須由主管廠長(zhǎng)簽字,全月按實(shí)際出勤天數(shù)正常系數(shù)造資。 出勤 20 天以下 10 天以上(含 10 天)的按系數(shù)的 80%計(jì)算。 七、 職工出勤天數(shù)工資 兌現(xiàn)方案 出勤 26 天(含 26 天)以上的按系數(shù)的 100%計(jì)算。 23 爐況事故:公司每考核煉鐵廠一次爐況波動(dòng)事故,考核技術(shù)科長(zhǎng) 100 元。 五、技術(shù)科長(zhǎng): 焦比:提取全廠焦比考核或獎(jiǎng)勵(lì)金額的 %做為浮動(dòng)獎(jiǎng)金。 設(shè)備事故考核:公司每考核煉鐵廠一次設(shè)備事故,考核相應(yīng)區(qū)域設(shè)備科長(zhǎng) 100 元。 三、 設(shè)備科長(zhǎng): 設(shè)備休風(fēng)率:除計(jì)劃?rùn)z修外,設(shè)備休風(fēng)率超過 1%,考核 200 元。 耐材消耗:全廠耐材消耗超出公司工資方案考核( 元)金額 2 元以上,考核 200 元。 . 其它小指標(biāo):見煉鐵廠有關(guān)臨時(shí)小指標(biāo)的文件。計(jì)劃?rùn)z修 8 小時(shí)以上的,休風(fēng)前 3 爐與送風(fēng)后 6 爐不記考核。) . 優(yōu)質(zhì)鐵水率:高爐執(zhí)行按爐次考核,西區(qū)按爐溫%≦ Si≦ %,硫 %為考核,東區(qū)按爐溫 %≦ Si≦ %,硫 %進(jìn)行考核,每出現(xiàn)一爐考核 5 元,兩項(xiàng)同時(shí)超出累加考核,考核 10 元。 . 焦比:按月 計(jì)劃中的凈焦比,每超出或降低 1kg,獎(jiǎng)勵(lì)或考核 500 元。 . 產(chǎn)量:按月計(jì)劃中的產(chǎn)量,每超出(或低于)計(jì)劃產(chǎn)量獎(jiǎng)勵(lì)(或考核) 1 噸獎(jiǎng) 2 元。 此規(guī)定從下發(fā)之日起實(shí)行。 注: 如果此規(guī)定沒有包含的事故考 核,經(jīng)過分析會(huì)一致通過的可補(bǔ)充此規(guī)定。若是一個(gè)人連續(xù)出現(xiàn)上述失誤的則調(diào)離崗位。 調(diào)度室內(nèi)調(diào)值班人員,接到停機(jī)休風(fēng)通知后,立即通知廠長(zhǎng)。 十九、調(diào)度室 考勤員出現(xiàn)失誤或弄虛作假的,被公司或廠部查住的考核考勤員 50元 /次。凡每月 30日前未出來的考核 50元。 制定檢修計(jì)劃項(xiàng)目并監(jiān)督檢修質(zhì)量,不得超出預(yù)定檢修時(shí)間,各車間檢修完畢后,設(shè)備管理員組織驗(yàn)收并簽字,落實(shí)不到位考核 50元。 保證鑄鐵質(zhì)量,表面光潔達(dá)公司標(biāo)準(zhǔn),否則考核鑄鐵工每人 20元。不得因任何原因造成罐車脫軌和火車掉道,出現(xiàn)一次考核跟車工 50元。 十六、鑄鐵車間 保證三座高爐鐵水罐的使用與維護(hù)和正點(diǎn)出鐵,否則一次考核 50元。若停煤未及時(shí)通知,按影響一座高爐一分鐘 10元處罰車間,累計(jì)計(jì)算。 十五、噴煤車間 保證高爐正常噴煤,按值班室指令增減煤量,操作失誤給高爐造成影響一次考核崗位工 30元。 協(xié)助廠部及車間搞好 現(xiàn)場(chǎng)管理工作,若現(xiàn)場(chǎng)管理不達(dá)標(biāo),公司否決一次考核安環(huán)員 50元。若出現(xiàn)上述質(zhì)量現(xiàn)象由質(zhì)檢員提前發(fā)現(xiàn)而場(chǎng)地負(fù)責(zé)人沒有執(zhí)行監(jiān)卸車義務(wù)的,一次處罰車間 100元。 各物料場(chǎng)地負(fù)責(zé)人(副主任或大班長(zhǎng))有監(jiān)卸車的權(quán)利和義務(wù)。 當(dāng)天出現(xiàn)一次高爐待料,影響高爐生產(chǎn)按損失產(chǎn)量考核(噸鐵按 2元計(jì)算),時(shí)間超過 2小時(shí)或造成高爐休風(fēng)交廠部處理。 把好入倉關(guān),不合格的料不能入倉(燒結(jié)礦),出現(xiàn)一次上錯(cuò)料、混料和空倉現(xiàn)象(高爐料倉低于二分之一為空倉)考核崗位工 50元。 十三、對(duì)原料上料工具體考核 原料車間所屬料場(chǎng)內(nèi)各種原燃料嚴(yán)禁混堆、混倉 ,發(fā)現(xiàn)一次罰責(zé)任單位 100元。 由于出現(xiàn)參數(shù)異常或設(shè)備故障,未及時(shí)通知有關(guān)部門的出現(xiàn)一次罰款 100元。 17 沖渣池溢渣、溢水的罰每次 20元。 回水泵跳閘,柴油機(jī)未能啟動(dòng),沒有及時(shí)通知高爐,造成高爐風(fēng)口 、直管燒穿,其他設(shè)備損壞的每人罰 50元,造成嚴(yán)重后果的交廠部或公司處理。 倒泵時(shí)人為造成高壓水低于 500Kpa、常壓水低于300Kpa, 4爐水壓低于 150Kpa 或高于 280Kpa 現(xiàn)象,罰款 50元。 每班 定時(shí)放卸除塵灰,嚴(yán)禁投機(jī)取巧,保證各個(gè)除塵箱體處于正常狀態(tài),否則罰單位或個(gè)人每個(gè)箱體 30元。凡是不能說明原因或不及時(shí)更換布袋的造成煤氣含塵量超過 10mg 的,每次罰 20元。 切煤氣要與工長(zhǎng)確認(rèn)好,確認(rèn)不好的造成對(duì)爐況有影響的或設(shè)備故障的罰 100元。 5爐換爐波動(dòng)不超過 15Kpa, 4爐換爐波動(dòng)不超過 10Kpa,否則罰款 20元,造成憋壓的罰 50元。 觀察皮帶使用情況,因皮帶斷造成減風(fēng)的罰款 50元,造成慢風(fēng)的罰款 100元,造成休風(fēng) 2小時(shí)以內(nèi)的罰款 200元。 返粉料及時(shí)運(yùn)出,不得溢出、不得混料否則罰款 30元。 按工長(zhǎng)使用要求給料,不得隨意更換否 則罰款 30元。 ( 4) 3小時(shí)內(nèi)發(fā)現(xiàn)未形成事故的罰款 50元。 ( 2) 68小時(shí)發(fā)現(xiàn)造成三爐號(hào)外或 [S i]大于 兩爐或憋壓慢風(fēng)的罰款 150元。 爐頂因水、氮?dú)獠徽;蛞蚬ぷ魇д`造成爐頂設(shè)備故障減風(fēng)的罰款 50元, 慢風(fēng)罰責(zé)任單位 100元,休風(fēng)的罰責(zé)任單位 200元。 值班室與卷揚(yáng)記錄要一致,臨時(shí)改變的要記錄,變料時(shí)出現(xiàn)不一致的,情況輕微,未造成嚴(yán)重后果的罰工長(zhǎng)、卷揚(yáng)工每人 50元。 人為造成料坑漏料,又沒有及時(shí)清理,造成高爐虧尺或減風(fēng)的一次罰 50元。 1煤槍堵沒有及時(shí)發(fā)現(xiàn)的每次罰 10元。 風(fēng)口各套漏水超過 4小時(shí)而無確定壞時(shí),看水工需上報(bào)車間,如不上報(bào)罰款 50元;造成號(hào)外鐵、爐涼等事故的罰款 200元,或交公司處理。 14 風(fēng)口套與二套間冒渣打不住,扣罰 100元。 隨時(shí)觀察大、中、小套及冷卻壁、冷卻板運(yùn)行情況,因漏水造成爐涼、 號(hào)外,沒有及時(shí)反應(yīng)罰 100元,大班長(zhǎng)、工長(zhǎng) 50元。 及時(shí)掌握來水溫度,水溫偏高或偏低,沒及時(shí)通知水泵工開關(guān)散熱泵,發(fā)現(xiàn)一次罰 20元。 八、對(duì)水系統(tǒng)具體考核 按規(guī)定時(shí)間測(cè)量并填寫水溫差記錄,發(fā)現(xiàn)一次未填或失真罰相關(guān)單位或個(gè)人 20元。如果出鐵誤點(diǎn)接班后必須在下班前趕正時(shí)間,否則罰款 20元。否則視為推遲出鐵每項(xiàng) 10元,值班工長(zhǎng)寫出原因于下班前交調(diào)度室或上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)。 13 關(guān)于正點(diǎn)出鐵率的有關(guān)規(guī)定:在外界條件正常、爐況正常的情況下第一爐鐵間隔不超 40分鐘最后一爐為整點(diǎn),允許(177。 (
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