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正文內(nèi)容

金海灣酒店總經(jīng)理辦公室管理實務(wù)-文庫吧資料

2024-11-21 07:52本頁面
  

【正文】 務(wù)部共同驗收,并填寫財務(wù)部統(tǒng)一印制的“財產(chǎn)領(lǐng)用單”,辦理領(lǐng)用手續(xù)后,登記入帳。 ( 3) 各種財產(chǎn)設(shè)備的調(diào)撥、出借必須經(jīng)財務(wù)部或總經(jīng)理審核,按批準文件填寫財務(wù)部統(tǒng)一印制的“固定資產(chǎn)調(diào)撥單”;在酒店內(nèi)部各部門之間的轉(zhuǎn)移,應(yīng)填寫“固定資產(chǎn)轉(zhuǎn)移單”,并辦理財產(chǎn)變動登帳手續(xù)。 (九)財產(chǎn)物資管理制度 財產(chǎn)設(shè)備管理 ( 1)辦公室使用的各種辦公設(shè)備和交通 工具由辦公室秘書具體負責(zé)管理, 建立辦公室財產(chǎn)二級明細帳,以便隨時與財務(wù)部相互核對,做到帳 帳相符,帳物相符。 嚴禁未經(jīng)批準擅自用印和使用介紹信。登記內(nèi)容包括用印和用信人、事由、時間、批準人、經(jīng)手人和印數(shù)等。常規(guī)用印由辦公室秘書批準。未經(jīng)批準,不得把印章和介紹信交他人管理和使用。信息材料的寫作要求:注意實效,注重功效,簡明扼要。信息工作的程序為搜集、分類、分級、篩選、比較分析、匯總和交流。 調(diào)研和信息工作要求客觀、全面、深入,堅持實事求是,防止片面性和表面化。 ( 4)同行信息:包括同行酒店的經(jīng)營管理新動向、特色、服務(wù)水平、價 格政策、營銷策略等基本信息。 ( 2)客人信息:住店客人的投訴、意見和表揚。 ( 4)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他調(diào)研工作。 ( 2)酒店經(jīng)營管理的經(jīng)驗和教訓(xùn)。 酒店調(diào)研和信息工作由辦公室秘書負責(zé),其他人員協(xié)助。 做好領(lǐng)導(dǎo)用車調(diào)度等行政事務(wù)工作,完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。遇重大、緊急 情況或授權(quán)范圍以外的問題,必須及時請示有關(guān)領(lǐng)導(dǎo),按領(lǐng)導(dǎo)意 圖處理,以免延誤。 中國管理資訊 中國管理資訊 值班員要堅守崗位,遵守紀律。 (五)閱簽值班記錄和有關(guān)重要經(jīng)營報表制度 酒店領(lǐng)導(dǎo)每天要閱簽“大堂副理值班記錄簿”、“保衛(wèi)值班記錄簿”、“夜間經(jīng)理值班本”、“酒店營業(yè)收入日報表”以及各類有關(guān)的重要財務(wù)報表,還可通過電腦終端查閱各項經(jīng)營資料,全面了解酒店近期的 經(jīng)營管理情況,以便對經(jīng)營管理中存在的問題迅速做出決策。 (四)文件傳閱制度 酒店領(lǐng)導(dǎo)日常應(yīng)閱讀上級黨、政部門和業(yè)務(wù) 主管部門的許多文件、信息資料以及重要的期刊雜志,了解黨和政府部門及業(yè)務(wù)主管部門各類重要信息和最新的方針、政策精神,正確指導(dǎo)酒店的各項經(jīng)營管理活動。 會議主持人對晨會上各部門提出的問題或需要協(xié)調(diào)解決的工作應(yīng)作出明確決斷,并明確分工落實。 會議出席人員:酒店副總經(jīng)理及各部門主要負責(zé)人,如主要負責(zé)人因事不能出席,應(yīng)指定副職或代理人參加。 酒店專題會議一般可分為:經(jīng)濟活動分析會;價格政策會議;餐飲工作會議;銷售工作會議;酒店質(zhì)量管理會議;培訓(xùn)工作會議;酒店更新改造會議;重大接待任務(wù)協(xié)調(diào)會等等。 酒店專題會議事先由辦公室根據(jù)總經(jīng)理的指令,列出會議內(nèi)容和要求,責(zé)成有關(guān)部門進行調(diào)查研究,充分準備,待時機成熟后召開。 ( 8) 討論研究其他酒店的有關(guān)問題。 ( 6) 討 論酒店員工的工資、福利及涉及員工切身利益的有關(guān)問題。 ( 4) 討論酒店的重大經(jīng)營管理活動。 ( 2) 研究討論酒店發(fā)展規(guī)劃、改革方案??偨?jīng)理缺席時,由授權(quán)委托人主持會議。 ( 6)檔案柜應(yīng)加鎖,專人保管鑰匙。 ( 5)電器設(shè)備的電源應(yīng)置固定位置,以免人為造成斷電,影響機器使用 和設(shè)備、 軟件損壞。( 3)辦公室自動化系統(tǒng)嚴禁私人軟件在系統(tǒng)內(nèi)使用,防止電腦病毒對系 中國管理資訊 中國管理資訊 統(tǒng)的損害。 辦公設(shè)備管理質(zhì)量標準: ( 1)辦公設(shè)備管理必須建立崗位責(zé)任制,落實個人管理責(zé)任。保管電子文件檔案必須做到防高溫、防磁、防潮、防硬 物摩擦。 檔案收進、移出、借用等手續(xù)必須完備,嚴防檔案遺失。 文書檔案卷封面、卷內(nèi)文件目錄、備考表及案卷目錄、目次、說明等,均應(yīng)符合文書檔案立卷格式要求。歸檔的文件、資料種類、份數(shù)以及每份文件的頁數(shù)等均應(yīng)齊全完整。 嚴格執(zhí)行保密規(guī)定,密級文稿嚴格保密,校對稿應(yīng)及時銷毀。 掌握文稿時效,急件先打印,印制要認真細致,文件美觀大方,無油污、沾頁。 嚴格按照酒店公文格式行文,校對一般應(yīng)由兩人進行,重要文稿應(yīng)三校,文稿、文字、標點不錯不漏,字距、行距、標題、落款、表式等排列勻稱。 會議記錄 完整、整潔、規(guī)范。 會場布置整潔,符合要求,無差錯。如需要客人付費的,應(yīng)協(xié)助客人做好結(jié)帳工作。 禮貌待客,精心安排各種接待活動,不出差錯。 (四)公務(wù)客人接待工作質(zhì)量標準 接待前應(yīng)事先了解清楚客人人數(shù)、身份、抵店、離店時間,接待要求和規(guī)格,及時報告酒店領(lǐng)導(dǎo),作出安排。 文件使用是否準確,公文格式是否規(guī)范。 是否符合公文的審批程序和行文規(guī)則,需要與有關(guān)部門會簽的是否會簽。 (三)公文審核質(zhì)量標準 公文送酒店領(lǐng)導(dǎo)簽發(fā)之前,應(yīng)由辦公室秘書進行審核。 使用國家法定計 量單位。 根據(jù)公文內(nèi)容和行文規(guī)則,準確把握發(fā)文規(guī)格,正確使用文種。除成文日期、部分結(jié)構(gòu)層次序數(shù)和詞、詞組、慣用語、縮略語,具有修辭色彩語句中作為詞素的數(shù)字必須使用漢字外,公文中的數(shù)字應(yīng)當使用阿拉伯數(shù)碼。使用簡稱應(yīng)當前后一致,一般先用全稱,加以注明后再使用簡稱。 情況屬實、觀點明確,表述正確,層次清楚,前后照應(yīng),文字精煉,篇幅力求簡短。 (二)文件草擬質(zhì)量標準 中國管理資訊 中國管理資訊 符合國家法律、法規(guī)和上級單位及本酒店的有關(guān)規(guī)定,所提措施和辦法切實可行。 電腦、復(fù)印機、傳真機、打印機等自動化辦公用品必須保持良好狀態(tài),有專人負責(zé)管理,發(fā)生故障應(yīng)及時修理。 辦公室每天打掃,如有垃圾及時清掃。 向酒店總經(jīng)理報告。 護送客人應(yīng)盡可能從酒店職工通道出入。 中國管理資訊 中國管理資訊 醫(yī)療急救事故的處理 督導(dǎo)大堂副理(或總臺)聯(lián)系急救中心,直接將病人送往醫(yī)院。 迅速向酒店總經(jīng)理報告。 督導(dǎo)保衛(wèi)部與公安部門入店破案,并提供必要工作條件。 盜竊案件 的處理 率領(lǐng)保衛(wèi)部值班人員和巡邏人員迅速趕赴現(xiàn)場。 立即向酒店總經(jīng)理報告。 立即向酒店總經(jīng)理報告停水原因及采取的措施。 如予期停水時間較長,應(yīng)督導(dǎo)客房部在適當時間向客人進行解釋,說明停水原因及酒店采取的措施,請求客人諒解。 停水事故 的處理 督導(dǎo)酒店工程部立即與地區(qū)供水單位聯(lián)系,了解停水原因,如地區(qū)性發(fā)生水管爆裂不影響酒店備用的另一路進水管道,應(yīng)督導(dǎo)工程部迅速打開另一路進水閥門。 督導(dǎo)電話總機經(jīng)常保持和溝通各部門聯(lián)系,掌握信息,及時報告。 督導(dǎo)保衛(wèi)部門工作人員嚴守崗位,加強巡邏與控制,防止壞人乘機搗亂和其他不測事件的發(fā)生。 酒店發(fā) 生停電 事故的 處理 迅速與工程、保衛(wèi)及有關(guān)部門溝通聯(lián)系。 在總經(jīng)理授權(quán)范圍內(nèi)處理重要客人提出的費用優(yōu)惠要求,超過職權(quán)范圍的應(yīng)先辦理,然后報總經(jīng)理審批。 中國管理資訊 中國管理資訊 對難以當場解決的問題做好記錄,報總經(jīng)理批示后作出處理。 巡視酒店 隨身攜帶傳呼機,隨時與電話總機保持聯(lián)系。 閱讀值班經(jīng)理工作日記和總經(jīng)理閱批意見,了解需要進一步辦理的工作。 檔案員調(diào)動工作,須辦完檔案移交手續(xù)后方能離崗。 銷毀失去保存價值的檔案由鑒定小組提出意見,登記造冊,經(jīng)酒店領(lǐng)導(dǎo)批準,由兩人在指定地點監(jiān)銷。 借閱 結(jié)束后,請借閱者在檔案借閱單上簽名。 凡使用檔案應(yīng)辦理借閱手續(xù),填寫檔案借閱單。 按照案卷的排列順序編制卷號,案卷目錄上應(yīng)區(qū)別情況標明不同保管期限。 酒店各部門的檔案按其形成的各種門類和體裁列為一個全宗。 酒店檔案一年接收一次,酒店各部門應(yīng)于次年一月底前將檔案資料統(tǒng)一移交辦公室。各部門應(yīng)配備有關(guān)同志兼任部門檔案管理人員,按照國家《檔案法》等法規(guī)的規(guī)定精神,做好文件材料的收集積累、整理、預(yù)立卷和開具歸檔交接清單。 發(fā)文件應(yīng)留存適當份數(shù),以供備用和立卷存檔。 認真填寫發(fā)文登記簿。 中國管理資訊 中國管理資訊 文件封發(fā) 正確填寫封套后,并嚴密封緘。 上報下發(fā)文件應(yīng)嚴格清點校對,并根據(jù)主送、抄送單位分別封裝。要做到件件有著落,事事有回音。 辦 復(fù) 文件承辦結(jié)束后,應(yīng)將辦文結(jié)果在收文處理單上注明,必要時,應(yīng)將辦文結(jié)果報酒店領(lǐng)導(dǎo)。 催辦應(yīng)以急件和重要文件為重點。 發(fā)現(xiàn)漏閱、漏 簽,及時補辦。 填寫文件傳閱單,設(shè)置專用文件夾。 注意辦文時效,急事急辦。 凡需要草擬復(fù)文的應(yīng)根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)批示及時行文辦理。對酒店領(lǐng)導(dǎo)批文意見,如發(fā)現(xiàn)不具體,授權(quán)不清楚或有疏漏之處,應(yīng)及時提醒領(lǐng)導(dǎo)進一步明確和補充。批辦意見必須明確具體。 分文和批辦 文件拆封登記后,文件進入分文和批辦,由工作人員擬就辦文單,交相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批辦。( 3)驗收關(guān)。對信函外包裝進行檢查,如發(fā)現(xiàn)破損應(yīng)注明,同時查看與發(fā)文薄或回執(zhí)單是否相符;( 2)驗戶關(guān)。登記應(yīng)注明收文日期、文號、來文單位、事由等。 文 員打 印 完 畢后 通 知 秘書,秘書負責(zé)校對。 收集各部門落實會議精神情況向領(lǐng)導(dǎo)報告。 指導(dǎo)工作人員做好會議服務(wù)工作 會后落實 整理會議記錄(錄音),編寫會議紀要上報下發(fā)。 會議期間 做好會議記錄,填寫會議記錄的扉頁,注明會議時間、名稱、地點、議題、主持人、記錄人及出席、缺席人員名單等。 書面通知會議出席人員。 落實會場。 征求客人意見和建議,并協(xié)助客人結(jié)清食宿 等費用,如有必要通知客人單位,告知客人返回時間和航班、車次等。 根據(jù)客人要求安排好參觀、外出觀光、座談交流等,落實陪同人員。 一般來客,由秘書或派員接待,重要客人應(yīng)由酒店領(lǐng)導(dǎo)出面接待。 來 訪 熱情接待,禮貌在先,問清來訪者姓名、單位、身份和事由,認真做好來訪記錄單,對來訪者提出的問題應(yīng)予負責(zé)地解答,不能解答的應(yīng)請示有 關(guān)領(lǐng)導(dǎo),如來訪者要求見領(lǐng)導(dǎo),征得同意后按安排會見地點與時間,如領(lǐng)導(dǎo)不在或不便會見應(yīng)做好解釋工作。 在需要用印的文件上加蓋印章。 二次審核后交總經(jīng)理審核簽發(fā)。 按照行文規(guī)范,正式擬稿。事后將電話記總經(jīng)理 或副總 經(jīng)理 交擬撰 稿 任務(wù),明確撰稿內(nèi)容和行文要求。根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)批文意見催辦,盡快答復(fù)。 酒店公文撰寫工作流程 酒店公文撰寫工作流程一般分為交擬、撰稿、審核、簽發(fā)、繕校、用印等程序,文稿由秘書撰寫。 簡報 適用于反映酒店經(jīng)營管理情況,總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),溝通信息。 函 適用于不相隸屬單位之間相互商洽工作,詢問和答復(fù)問題,向不相隸屬的有 關(guān)部門請求批準等。 請示 適用向上級主管單位請求指示,批準某件事項。 報告 適用于向上級主管單位匯報工作,反映情況,提出意見或建議,答復(fù)上級單位和部門的詢問。 接待任務(wù)結(jié)束后,認真做好總結(jié)工作。 接待任務(wù)前一天,總經(jīng)理親自到現(xiàn)場檢查落實接待準備情況,具體指導(dǎo)。 各工作小組制定實施細則,提前做好各項準備工作,重點做好物品采購,設(shè)備維護保養(yǎng)、客房、餐飲、環(huán)境布置、安全保衛(wèi)、食品衛(wèi)生等工作,逐項落實。 中國管理資訊 中國管理資訊 重要接待任務(wù)的工作流程如下: (六)秘書工作流程 順序 工 作 內(nèi) 容 時間 1 提醒領(lǐng)導(dǎo)當天日程安排,詢問有無交辦事項 每天上班后 2 按急事先辦原則,辦理領(lǐng)導(dǎo)交辦工作或續(xù)辦未完事項,辦完及時反饋 每天 接受任務(wù)后,由酒店總經(jīng)理召開由各部門負責(zé)人參加的 專題協(xié)調(diào)會議,明確任務(wù)、要求和分工。 總經(jīng)理審核財務(wù)部提出的價格方案,發(fā)現(xiàn)問題責(zé)成有關(guān)部門重新申報,審核無誤由總經(jīng)理簽署意見,責(zé)成財務(wù)部以書面形式通知營業(yè)部門貫徹執(zhí)行。 各營業(yè)部門根據(jù)銷售部的意見,結(jié)合本酒店的實際,制定出具體的銷售、服務(wù)價格及實施方案。 酒店價格政策的制定和調(diào) 整的工作流程如下: (五)重大接待任務(wù)工作流程 酒店遇有重大接待任務(wù),如特別
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