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新型職業(yè)農(nóng)民培訓(xùn)民生工程項目工作總結(jié)及績效評價報告-文庫吧資料

2024-08-17 00:30本頁面
  

【正文】 關(guān)于實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的意見)中,均提及了培育新型職業(yè)農(nóng)民的重要性和必要性,并提出了具體要求,提出我縣新型職業(yè)農(nóng)民培訓(xùn)規(guī)劃,到2020年全縣培育新型職業(yè)農(nóng)民1000人。堅持開班“第一堂課”制度,宣講民生工程培訓(xùn)政策,每期開班都有農(nóng)委監(jiān)管人員到場宣講培訓(xùn)政策。 宣傳工作(設(shè)置4分,自評得分4分),運用《今日績溪》、績溪縣電視臺、績溪縣人民政府網(wǎng)、宣城財政民生工程專題網(wǎng)、宣城市農(nóng)委網(wǎng)、安徽農(nóng)業(yè)科技教育培訓(xùn)網(wǎng)等新聞媒體以不同的形式,宣傳培訓(xùn)政策、培訓(xùn)效果。 ,并報市農(nóng)委。編印《關(guān)于2018年績溪縣新型職業(yè)農(nóng)民培育對象遴選的通知》,按自愿申請村推薦鄉(xiāng)鎮(zhèn)初審縣農(nóng)委擇優(yōu)選定的原則,確認符合項目要求的培訓(xùn)對象。 ,按照時序進度,每個階段完成質(zhì)量目標(biāo)均為100%,全年項目實施目標(biāo)是培訓(xùn)任務(wù)完成率達100%,培訓(xùn)合格率達100%。 ,分別制定了茶葉產(chǎn)業(yè)、電商、菊花產(chǎn)業(yè)、休閑農(nóng)業(yè)、農(nóng)村信息員和動物防疫員等分產(chǎn)業(yè)、分專業(yè)新型職業(yè)農(nóng)民培訓(xùn)實施方案,并上報省農(nóng)委備案。 2018年12月23日,縣農(nóng)委對我縣2018年新型職業(yè)農(nóng)民培訓(xùn)工作開展自評工作,年度績效自評得分100分。 2018年,在全縣范圍內(nèi)開始實施培訓(xùn),縣農(nóng)委和財政局協(xié)商后,遴選了5個培訓(xùn)機構(gòu),創(chuàng)建了6個培訓(xùn)班,于6月開班培訓(xùn),10月結(jié)束全部培訓(xùn)工作,完成新型職業(yè)農(nóng)民培訓(xùn)300人,培訓(xùn)任務(wù)完成率達100%,培訓(xùn)合格率達100%。 新型職業(yè)農(nóng)民培訓(xùn)民生工程績效評價報告根據(jù)《安徽省農(nóng)業(yè)委員會安徽省財政廳關(guān)于印發(fā)安徽省新型職業(yè)農(nóng)民培訓(xùn)民生工程績效評價辦法的通知》皖農(nóng)科[2018]128號文件精神,對照我縣2018年新型職業(yè)農(nóng)民培訓(xùn)民生工程的實施情況,現(xiàn)將我縣新型職業(yè)農(nóng)民培訓(xùn)績效自評情況匯報如下。 六、2019年計劃 2018年2020年我區(qū)開展農(nóng)村信息入戶工程,在全區(qū)36個村建設(shè)益農(nóng)信息社,每個信息社至少配置1名信息員。在家務(wù)農(nóng)的多數(shù)勞動力年紀(jì)偏大,接受新事物的能力,知識更新的愿望都不足。按照省里遴選的標(biāo)準(zhǔn),職業(yè)農(nóng)民的培訓(xùn)難以為繼。目前,我區(qū)app評價2個班都達到90%。 在市農(nóng)委組織督查中發(fā)現(xiàn)檔案材料有確失,我委科教科與培訓(xùn)基地農(nóng)廣校已按要求補缺補差,補充完整。要求區(qū)農(nóng)廣校加快進度,克服困難盡快開班。水產(chǎn)養(yǎng)殖戶程鴻飛在原有水產(chǎn)養(yǎng)殖基礎(chǔ)上,2018年新建果園100余畝,生產(chǎn)葡萄、獼猴桃和覆盆子,向休閑農(nóng)業(yè)轉(zhuǎn)型。近幾年,通過新型職業(yè)農(nóng)民培育涌現(xiàn)出一批農(nóng)民致富帶頭人,在蔬菜、水果和養(yǎng)殖等產(chǎn)業(yè)大放異彩。蔬菜產(chǎn)業(yè)質(zhì)量和產(chǎn)量都得到很大提升。2014年我區(qū)舉辦蔬菜專業(yè)培訓(xùn)班,三年跟蹤服務(wù)以來,奕棋鎮(zhèn)蔬菜產(chǎn)業(yè)發(fā)展迅速,現(xiàn)有1個國家級一村一品蔬菜專業(yè)示范村徐村、1個省級一村一品示范村江村、2個市級一村一品示范村查塘村和奕琪村。此次外出考察,我區(qū)選取了本地徽州區(qū)西溪南村和合肥巢湖三瓜公社,一近一遠2個別具特色不同發(fā)展模式的村落,對學(xué)員啟發(fā)很大。2017年我區(qū)首次開展休閑農(nóng)業(yè)培訓(xùn)班,得到3個美麗鄉(xiāng)村村委會大力支持,其中省級美好鄉(xiāng)村三充村、云村村兩委班子成員齊上陣,由村書記帶頭參加培訓(xùn),反響很好。建立新型職業(yè)農(nóng)民的檔案和信息管理系統(tǒng),做好各項后續(xù)跟蹤服務(wù)。聘請10名專家和農(nóng)技人員進行連續(xù)3年的后續(xù)指導(dǎo)和跟蹤服務(wù)。一是設(shè)立專項扶持政策。集中培訓(xùn)之后,在7至10月份我校聘請專家和鎮(zhèn)技干,直接到學(xué)員處給予現(xiàn)場指導(dǎo),解答問題。組織、帶領(lǐng)學(xué)員去安徽合肥參加農(nóng)展、去南陵大浦等地參觀、學(xué)習(xí)和交流,開闊眼界,提升觀念。二是注重提高學(xué)員視野。一是注重學(xué)員間的交流。為了取得培訓(xùn)的實際效果,提升學(xué)員的能力。為每位學(xué)員印制帶有農(nóng)廣校標(biāo)識的資料袋,并為學(xué)員制作學(xué)員證、培訓(xùn)證書。四是注重規(guī)范培訓(xùn)。三是設(shè)立了二個實訓(xùn)基地,用以集中實踐學(xué)習(xí)。堅持從有利于我區(qū)主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)發(fā)展的角度,認真遴選一批學(xué)員,通過屯溪區(qū)各鎮(zhèn)農(nóng)技站的配合,選擇了一批具有代表性的蔬菜大戶、家庭農(nóng)場主和農(nóng)民合作社骨干作為培訓(xùn)學(xué)員。培訓(xùn)任務(wù)下達后,屯溪區(qū)農(nóng)委相關(guān)科室及各鎮(zhèn)農(nóng)技站分工合作,為辦好此次培訓(xùn)做好準(zhǔn)備。課程全部結(jié)束后,開展學(xué)員滿意度評價,并要求學(xué)員通過云上智農(nóng)app開展網(wǎng)上評價。按照省實施方案的要求,聯(lián)合財政局遴選培訓(xùn)機構(gòu),確認培訓(xùn)機構(gòu)為屯溪區(qū)農(nóng)廣校,簽訂培訓(xùn)合同。 二、主要措施 嚴(yán)格程序開展工作。專業(yè)服務(wù)培訓(xùn)從8月9日10月19日,累計培訓(xùn)時間6天,其中,理論課培訓(xùn)時間3天,實踐課培訓(xùn)時間3天,組織學(xué)員赴徽州區(qū)西溪南、巢湖三瓜公社、蕪湖市南陵大浦參觀學(xué)習(xí)。計劃支出審計費2000元后,%;剩余5564元作為后續(xù)跟蹤服務(wù)費用。 新型職業(yè)農(nóng)民培訓(xùn)民生工程項目工作總結(jié)按照省市農(nóng)委實施方案要求,我區(qū)開展了2018年新型職業(yè)農(nóng)民培訓(xùn)民生工程總結(jié)工作,具體情況如下: 一、2018年度新型職業(yè)農(nóng)民培育工作基本情況 實施范圍:根據(jù)省市農(nóng)委的培訓(xùn)計劃,我區(qū)今年培訓(xùn)任務(wù)100人,生產(chǎn)經(jīng)營型蔬菜種植班1個,培訓(xùn)學(xué)員50人;專業(yè)服務(wù)型休閑農(nóng)業(yè)服務(wù)員培訓(xùn)班1個,培訓(xùn)學(xué)員50人。 (三)通過現(xiàn)場指導(dǎo),有針對性的開展培訓(xùn)。 (二)通過科技示范帶動農(nóng)民整體科技水平的提升。如果按照培訓(xùn)規(guī)范操作,有些人就不便納入培訓(xùn)對象,如果納入培訓(xùn),培訓(xùn)資源浪費較大等。二、培訓(xùn)規(guī)范過于細化與專業(yè)設(shè)置存在一定沖突。同時36名培訓(xùn)學(xué)員通過銀企聯(lián)合,獲得銀行對新型職業(yè)農(nóng)民的政策資金扶持,據(jù)不完全統(tǒng)計,有7名學(xué)員分別在農(nóng)業(yè)銀行和郵儲銀行獲得354萬貸款資金,增強他們發(fā)展產(chǎn)業(yè)的動力。讓學(xué)員對從事農(nóng)業(yè)充滿了希望。培訓(xùn)中還融入支農(nóng)惠農(nóng)政策、農(nóng)業(yè)項目申報、合作社法規(guī)、財務(wù)管理、合同法、農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全、農(nóng)產(chǎn)品認定、農(nóng)業(yè)金融等內(nèi)容,提升了經(jīng)營管理能力。學(xué)員們普遍認為培訓(xùn)內(nèi)容針對性強、教師講課水平高、方式方法靈活多樣、管理規(guī)范、服務(wù)到位。11月26日,念念合作社在全國稻漁綜合種養(yǎng)模式創(chuàng)新大賽獲得銀獎、綠色生態(tài)獎。在職業(yè)農(nóng)民羅念念帶動下,區(qū)農(nóng)委在洪林農(nóng)業(yè)示范園建成了兩萬畝的稻漁綜合種養(yǎng)示范區(qū),成立了南宣稻漁綜合種養(yǎng)合作聯(lián)社。 三是增加了學(xué)員之間的交流。如宣州區(qū)學(xué)員張炎山通過培訓(xùn)后,在區(qū)菜辦技術(shù)員的指導(dǎo)下進行“一稻一菜”試驗示范,目前已完成測產(chǎn)工作,測產(chǎn)結(jié)果表明增產(chǎn)顯著,畝產(chǎn)鮮食大豆達500kg,效益增加明顯。 二是加強了培訓(xùn)學(xué)員與技術(shù)指導(dǎo)員的聯(lián)系。該農(nóng)場注冊了微信公眾號和微信群,對種植的綠色有機生態(tài)草莓進行了廣泛宣傳。三、取得培訓(xùn)成效一是培訓(xùn)內(nèi)容緊密結(jié)合當(dāng)前農(nóng)業(yè)生產(chǎn),為受訓(xùn)學(xué)員解決了生產(chǎn)實際問題,學(xué)員的種養(yǎng)水平均有了較大的提高,能夠較好地掌握先進的種養(yǎng)技術(shù),做到綠色增效。二是組織開展了中期檢查,通過查看資料、實地查驗等形式對各縣市區(qū)民生工程實施情況進行檢查,了解培訓(xùn)工作進展,推進工作實施。(七)加強督導(dǎo),做好項目的驗收考評工作。課前盯教案,對培訓(xùn)機構(gòu)上報的教案反復(fù)研究,在課程設(shè)置、師資遴選上嚴(yán)格把關(guān),課堂盯教學(xué),堅持實行第一堂課、班主任隨堂聽課、課后學(xué)員評價等多方面的教學(xué)制度,課后盯運用,理論課與實踐課同步開展,著力提高學(xué)員學(xué)以致用的操作水平。(六)加強監(jiān)管,認真把控項目實施的關(guān)口。(五)加強宣傳,營造新型農(nóng)民培訓(xùn)民生工程良好的社會氛圍。我市各項目縣結(jié)合各地產(chǎn)業(yè)發(fā)展,廣泛與安徽農(nóng)業(yè)大學(xué)、南京農(nóng)業(yè)大學(xué)、安徽科技學(xué)院等高校加強聯(lián)系,邀請了一批技術(shù)行業(yè)專家擔(dān)任我市新型職業(yè)農(nóng)民培育工作的兼職教師。二是以新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營主體為重點培育對象,科學(xué)安排培訓(xùn)內(nèi)容和課程,采取“點單式”培訓(xùn),課程安排力求綜合性、專業(yè)性結(jié)合,重點安排家庭農(nóng)場、農(nóng)民合作社、電子商務(wù)等方面的專題課程,以滿足農(nóng)業(yè)新型經(jīng)營主體的知識需求。(四)突出重點,著力提高培訓(xùn)質(zhì)量。六是加強培訓(xùn)效果回訪制度。五是實行培訓(xùn)評價機制。四是嚴(yán)格組織項目驗收。三是規(guī)范實施培訓(xùn)進度月報制。一是對各縣的整體培訓(xùn)方案和分專業(yè)培訓(xùn)計劃嚴(yán)格把關(guān),整體方案要求目標(biāo)任務(wù)、工作進度和保障措施明確,分專業(yè)的培訓(xùn)計劃要求圍繞各地生產(chǎn)經(jīng)營需要,明確培訓(xùn)時間、培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)階段要求。我們在總結(jié)旌德縣“精準(zhǔn)定位”靶向式培訓(xùn)經(jīng)驗的基礎(chǔ)上,引導(dǎo)各縣大膽的嘗試和探索適合本地的新型職業(yè)農(nóng)民培育模式,以提高培訓(xùn)效能。(二)加強調(diào)研,探索培育工作的新模式。各縣市區(qū)高度重視,各地都成立了高規(guī)格的新型職業(yè)農(nóng)民培育工作領(lǐng)導(dǎo)小組和專家評審組。我市把新型職業(yè)農(nóng)民培訓(xùn)工作作為構(gòu)建新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營體系、增強農(nóng)村發(fā)展活力的重要舉措,建立職責(zé)明確、分級負責(zé)的管理機制。按照省農(nóng)委及市民生辦統(tǒng)一部署,我市8月底全面完成了培訓(xùn)任務(wù),并按時序要求對各項目縣進行了考核驗收和績效評價?,F(xiàn)總結(jié)如下: 一、任務(wù)完成情況2017年,我市新型職業(yè)農(nóng)民培訓(xùn)任務(wù)共2340人(含廣德)。借助移動互聯(lián)網(wǎng)平臺、微信群、公眾號、短信等平臺為學(xué)員搭建一條快捷服務(wù)通道,及時發(fā)布農(nóng)情農(nóng)事信息,天氣狀態(tài)和農(nóng)業(yè)科技技術(shù)資料,為學(xué)員答疑解惑,跟蹤服務(wù)。 信息化建設(shè)方面 通過網(wǎng)絡(luò)、新聞媒體等多種方式,加大對新型職業(yè)農(nóng)民隊伍建設(shè)宣傳力度,加強農(nóng)民教育培訓(xùn)重大戰(zhàn)略意義的宣傳,加強典型經(jīng)驗宣傳,加強教育培訓(xùn)特色優(yōu)勢和辦學(xué)成果宣傳,被阜陽市級媒體采納宣傳4篇,省級媒體2篇,國家級媒體3篇。 培育機制模式方面 創(chuàng)新培訓(xùn)方法,扎實落實培訓(xùn)環(huán)節(jié)。 按照阜陽市農(nóng)委和省農(nóng)委要求,及時準(zhǔn)確上報各種資料。 8月24日,市農(nóng)委組織召開界首市2018年新型職業(yè)農(nóng)民培訓(xùn)民生工程項目中期自查通報會,會上通報了檢查中存在的問題,并要求及時整改,印發(fā)了《關(guān)于對界首市2018年新型職業(yè)農(nóng)民培訓(xùn)民生工程中期檢查中發(fā)現(xiàn)問題進行整改的通知》(界農(nóng)〔2018〕86號),要求培訓(xùn)機構(gòu)限期整改并提交書面整改報告。制定明察暗訪制度《關(guān)于印發(fā)界首市新型職業(yè)農(nóng)民培訓(xùn)項目民生工程隨機抽查工作制度的通知》(界農(nóng)〔2018〕63號)。 根據(jù)阜陽市農(nóng)委要求,市農(nóng)委成立市新型職業(yè)農(nóng)民明查暗訪工作領(lǐng)導(dǎo)小組,不定時通過電話抽查和現(xiàn)場查看相結(jié)合方式,查看培訓(xùn)進度、培訓(xùn)教師授課、學(xué)員聽課率、學(xué)員對培訓(xùn)內(nèi)容的掌握情況、培訓(xùn)機構(gòu)是否按培訓(xùn)計劃組織培訓(xùn)等。8月22日市農(nóng)委和財政
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