岫巖滿族自治縣婦女發(fā)展規(guī)劃-文庫(kù)吧資料
2025-08-09 12:17本頁(yè)面
【正文】 與健康主要目標(biāo)1 ．保障婦女享有平等的衛(wèi)生保健服務(wù)，提高婦女衛(wèi)生保健水平．提高婦科病普查率和婦科病普查質(zhì)量，增強(qiáng)婦女體質(zhì)，增加?jì)D女體質(zhì)監(jiān)測(cè)面，不斷增強(qiáng)婦女體質(zhì)，人均期望壽命達(dá)到74 歲．2 ．降低孕產(chǎn)婦死亡率，到2010 年全縣孕產(chǎn)婦死亡率以2000 年為基礎(chǔ)下降1 / 4 ，到2005 年要降至26 / 10 萬(wàn)，到2010 年要降至22 . 5 / 10 萬(wàn)；全縣孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理率到2005 年城鎮(zhèn)要達(dá)到90 % ，農(nóng)村要達(dá)到83 % ，到2010 年城鎮(zhèn)要達(dá)到92 % , 農(nóng)村要達(dá)到850 / 0 ；全縣農(nóng)村住院分娩率到2005 年要達(dá)到800 / 0 , 到2010 年要達(dá)到850 / 0 ；全縣農(nóng)村非住院分娩新法接生率到2005 年要達(dá)到1000 / 0 ；農(nóng)村高危孕產(chǎn)婦住院分娩率到2005 年要達(dá)到98 % ，到2010 年要達(dá)到1000 / 0 ；全縣農(nóng)村實(shí)行婦幼保健保償制，農(nóng)村孕婦保健保償入保率到2005 年要達(dá)到85 % , 到2010 年要達(dá)到88 ％。在實(shí)現(xiàn)教育技術(shù)現(xiàn)代化和教育信息化的過(guò)程中，保障婦女與男子共享信息和優(yōu)質(zhì)教育資源．6 ．努力創(chuàng)造條件，使農(nóng)村婦女勞動(dòng)者能夠普遍接受實(shí)用生產(chǎn)技術(shù)培訓(xùn)和文化知識(shí)教育，加大“綠色證書”普及活動(dòng)．7 ．把婦女的素質(zhì)教育貫穿正規(guī)教育和非正規(guī)教育以及培訓(xùn)的各個(gè)方面，培養(yǎng)女學(xué)生的知識(shí)創(chuàng)新能力、社會(huì)適應(yīng)能力、人文素質(zhì)和科學(xué)精神。2 ．提高婦女的終身受教育水平和科學(xué)文化素質(zhì)．3 ．充分發(fā)揮婦女的科技才能，支持各行各業(yè)婦女積極參與科技攻關(guān)、科技開(kāi)發(fā)和推廣工作，使女科技工作者成為精神文明建設(shè)和經(jīng)濟(jì)發(fā)展的一支重要力量． 策略與措施1 ．保障婦女受教育的權(quán)利．全縣人才發(fā)展戰(zhàn)略中要體現(xiàn)性別平等觀點(diǎn)，要將婦女受教育的主要目標(biāo)納入各級(jí)教育發(fā)展規(guī)劃，制定和完善有利于婦女與男子接受平等教育的相關(guān)地方法規(guī)和政策．2 ．進(jìn)一步貫徹落實(shí)《 義務(wù)教育法》 等相關(guān)法律法規(guī)．采取切實(shí)有效措施，重點(diǎn)解決農(nóng)村、殘疾、流動(dòng)人口中女童的義務(wù)教育；繼續(xù)實(shí)施“春蕾工程”、幫助失學(xué)、輟學(xué)女童、殘疾女童與其他兒童同步接受九年義務(wù)教育；杜絕農(nóng)村婦女中新文盲產(chǎn)生大力實(shí)施“春蕾工程”。8 ．在國(guó)有企業(yè)的董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)等決策管理層中要體現(xiàn)和發(fā)揮婦女民主參與的作用，提高企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子成員中的女性比例，注意培養(yǎng)和發(fā)現(xiàn)高層次的女性管理人才．9 ．鼓勵(lì)和推動(dòng)?jì)D女參與討論和決策基層公共事務(wù)，要提高村民代表中的女性比例，婦女代表會(huì)主任要作為候選人提名，經(jīng)選舉進(jìn)入村民委員會(huì)和居民委員會(huì)．三、婦女與教育、科技主要目標(biāo)1 ；鞏固普及九年義務(wù)教育成果廠到2005 年全縣婦女人均受教育年限達(dá)到11年。策略與措施1 ．?dāng)U大婦女民主參與的渠道，在更大范圍內(nèi)和程度上推進(jìn)婦女的民主參與進(jìn)程．2 ．完善平等競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制和公務(wù)員管理制度，健全監(jiān)督檢查機(jī)制，促進(jìn)婦女進(jìn)入決策和管理機(jī)構(gòu)．在選拔任用干部和錄用公務(wù)員時(shí)，要確保女性不受歧視；在領(lǐng)導(dǎo)干部公開(kāi)選拔競(jìng)爭(zhēng)上崗中，應(yīng)有部分職位定向選拔女干部，在同等條件下優(yōu)先選拔女干部。到2005 年，縣級(jí)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子后備干部隊(duì)伍中女干部不少于25 % ，到201 。7 ．在建立社會(huì)保障體系中，要積極擴(kuò)大女職工養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)的覆蓋面，切實(shí)保障女職工生育期間基本生活和醫(yī)療保健需求．8 ．堅(jiān)持開(kāi)發(fā)式扶貧的方針，實(shí)施“巾幗愛(ài)心工程”, 加大對(duì)貧困婦女的扶持力度，提高貧困婦女人均增收水平．二、婦女與政治參與主要目標(biāo)1 ．充分保障婦女參與國(guó)家和社會(huì)事務(wù)管3 ．確保婦女與男子平等獲得經(jīng)濟(jì)資源和經(jīng)濟(jì)收入，主要包括獲得資本、技術(shù)、信貸、土地、信息等方面的權(quán)利；農(nóng)村婦女享有與居住地男子平等的土地承包權(quán)、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)權(quán)、宅基地分配權(quán)、土地補(bǔ)償費(fèi)、股份分紅等權(quán)利；保障多元化分配形式中男女同工同酬．4 ．拓寬婦女就業(yè)渠道，提高城鎮(zhèn)女性就業(yè)比例；利用現(xiàn)有培訓(xùn)資源大力開(kāi)展婦女實(shí)用技能培訓(xùn)，提高婦女從業(yè)人員的就業(yè)能力，開(kāi)展對(duì)婦女的就業(yè)指導(dǎo)、職業(yè)介紹等服務(wù)；鼓勵(lì)、支持和引導(dǎo)婦女興辦私營(yíng)、個(gè)體企業(yè)和發(fā)展科技型中、小企業(yè)、促進(jìn)婦女再就業(yè)．5 ，進(jìn)一步落實(shí)女職工勞動(dòng)保護(hù)政策，指導(dǎo)各用人單位把女職工特殊勞動(dòng)保護(hù)條款納入勞動(dòng)合同之中，健全和完善女職工勞動(dòng)保護(hù)措施；加強(qiáng)對(duì)女職工的特殊勞動(dòng)法律、法規(guī)和政策的宣傳教育及培訓(xùn)，提高女職工的自我保護(hù)意識(shí)。進(jìn)行適當(dāng)?shù)膶ｍ?xiàng)投資，改善婦女經(jīng)濟(jì)狀況。到2010 年要達(dá)到70 ％。 5 ．加強(qiáng)殘疾婦女職業(yè)技能培訓(xùn)，廣開(kāi)各種門路、增加就業(yè)崗位，幫助殘疾婦女就業(yè)。全縣各級(jí)婦聯(lián)組織要?jiǎng)訂T和組織全縣婦女積極投身改革開(kāi)放和現(xiàn)代化建設(shè)，全縣廣大婦女要不斷提高自身素質(zhì)，銳意進(jìn)取、勇于拼搏、自覺(jué)奉獻(xiàn)、建設(shè)美好家園，在參與經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展中爭(zhēng)取自身的進(jìn)步與發(fā)展。岫巖滿族自治縣婦女發(fā)展規(guī)劃草 案（20012010年）目 錄前言總目標(biāo)主要目標(biāo)與策略措施．一、 婦女與經(jīng)濟(jì)主要目標(biāo)策略與措施． 二、婦女與政治參與主要目標(biāo)．策略與措施三、 婦女與教育、科技
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