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管理咨詢公司創(chuàng)業(yè)實施計劃書模板-文庫吧資料

2025-08-09 06:20本頁面
  

【正文】 分布比較集中,在一定程度上已形成了一定的區(qū)域品牌(如上海、北京等),對于分布在咨詢公司較少的地區(qū)的管理咨詢公司來說,企業(yè)的認知度相對偏低。競爭對手情況  a 我國管理咨詢公司在資產(chǎn)組成方面的分布  目前活躍在國內(nèi)市場上的管理咨詢公司僅有36%的本土企業(yè),其余均存在一定外資成分,對于這些公司在管理咨詢方面的信息、理念、經(jīng)驗和管理咨詢顧問等方面存在著絕對優(yōu)勢(管理咨詢在國外有上百年的發(fā)展史),但他們的劣勢包括對本土化企業(yè)的文化不熟悉(在咨詢的過程中存在生搬硬套現(xiàn)象)、人力資源成本高等。xx公司目前已建立規(guī)模的市場開發(fā)網(wǎng)絡(luò),有50多家認證咨詢機構(gòu)同中心建立密切的業(yè)務(wù)聯(lián)系。成立后的管理咨詢公司將協(xié)助xx公司為這些客戶提供專業(yè)化的認證后續(xù)服務(wù),通過認證后續(xù)服務(wù)將有利于xx公司降低客戶流失率、提高客戶滿意度、開拓認證市場,同時也為管理咨詢公司開拓市場打下良好的基礎(chǔ)。n   市場競爭力分析xx公司目前擁有1500多個客戶,并呈滾動發(fā)展趨勢。   缺少管理咨詢的技能和工作方法等方面的知識,基本上沒有具備管理咨詢工作經(jīng)驗的人員?! x公司目前所擁有的人員,也存在著下列缺陷:   絕大多數(shù)沒有受過專業(yè)的、系統(tǒng)的管理知識培訓(xùn)。在這些專、兼職人員中,約有10%人員擁有3~4年的質(zhì)量、職業(yè)健康安全和環(huán)境管理體系建立和整合的咨詢工作經(jīng)驗,這些人員具備幫助、指導(dǎo)企業(yè)迅速建立規(guī)范化管理體系的能力和經(jīng)驗。目前國內(nèi)管理咨詢公司在短短的幾年中數(shù)量不斷成倍的增加,勢必導(dǎo)致管理咨詢公司人才競爭的不斷升級?! ∧壳皩で蠊芾碜稍兎?wù)的企業(yè)分布情況  a 提供咨詢服務(wù)的企業(yè)地域分布情況  b 選擇咨詢服務(wù)的企業(yè)行業(yè)分布情況  四、競爭分析 核心競爭力分析n    管理咨詢公司的核心競爭力是人力資源,即咨詢顧問的知識和經(jīng)驗。  利用咨詢顧問科學(xué)的工作方法和豐富經(jīng)驗,迅速的對企業(yè)存在的問題進行準(zhǔn)確的識別、分析和診斷,并提出解決問題的建議,幫助企業(yè)消除在管理、經(jīng)營過程中遇到的困惑和疑難。在企業(yè)工作的內(nèi)部員工,很難要求他在決策時,完全摒棄個人感情色彩,在所有敏感問題上都做到直言不諱。 外來的和尚會念經(jīng)——借助外力推動企業(yè)內(nèi)部管理變革l    在企業(yè)就重大事宜進行決策時,往往需要從新穎客觀的角度來評估相關(guān)事宜。反之,一般企業(yè)內(nèi)部管理人員在日常工作中不會有太多的機會接觸外界的全新概念。咨詢顧客可以利用他們的專業(yè)知識、經(jīng)驗以及咨詢公司的知識庫,與企業(yè)管理人員配合,發(fā)揮各自優(yōu)勢,從更高效率、更高質(zhì)量的解決企業(yè)的實際問題。這些公司擁有完整的數(shù)據(jù)庫和一套為實踐所證明的成功工作方法,其信息和服務(wù)的準(zhǔn)確和快速是不言而喻的。這樣,引入管理咨詢服務(wù)就比企業(yè)始終保持一支企業(yè)自己的隊伍要經(jīng)濟的多,即可以將固定費用(內(nèi)部員工工資、福利)轉(zhuǎn)化為可變費用(咨詢服務(wù)費),又能釋放占用資源,精簡管理隊伍,使企業(yè)專注于經(jīng)營發(fā)展。選擇咨詢公司幫助其消除困惑與疑難的原因可以歸結(jié)為以下幾點: 專業(yè)化分工、降低成本的需要l    作為一個企業(yè)內(nèi)部的管理總是存在的日常公司運營管理(調(diào)配資源以完成企業(yè)的目標(biāo))和企業(yè)的變革(調(diào)整、提高、解決疑難等)兩個方面的工作??傮w而言,服務(wù)產(chǎn)品是由低級的、通用的服務(wù)轉(zhuǎn)向高級的更細分化的專業(yè)產(chǎn)品。而另一方面,企業(yè)在選擇的咨詢服務(wù)項目方面出現(xiàn)了多樣化特點。由于國內(nèi)對mba的培養(yǎng)長期滯后,我國目前受過正規(guī)教育的管理人員極為匱乏,特別是管理咨詢市場的突然啟動,難以短期內(nèi)迅速復(fù)制的專業(yè)化管理咨詢?nèi)瞬湃笨诰屯回6觥A硪粋€方面,在國內(nèi)進入管理咨詢業(yè)的壁壘不高(甚至可以說沒有壁壘),這導(dǎo)致國內(nèi)出現(xiàn)了眾多的咨詢公司,但是這些公司絕大多數(shù)規(guī)模非常小,有的甚至僅有2~3人?! ∫陨线@些因素都在推動著咨詢服務(wù)需求的快速增加,也是中國管理咨詢業(yè)迅速發(fā)展的動力?! 、 隨著中國加入世貿(mào)組織,眾多在市場經(jīng)濟的無規(guī)則競爭中成長起來的民營企業(yè)感到了國際化競爭的壓力,為了自己的企業(yè)不至于在新一輪競爭中倒下,他們把目光投向了管理咨詢和融資上市兩個手段來提高企業(yè)競爭實力。咨詢市場開始啟動,咨詢服務(wù)需求快速增加  a、 隨著我國市場經(jīng)濟體制的不斷發(fā)展完善,市場競爭愈加激烈,企業(yè)要求變革的動力不斷加強。到了2000年左右開始逐步產(chǎn)生了市場營銷、管理信息化、企業(yè)戰(zhàn)略、生產(chǎn)運作管理、it咨詢等。 二、所屬行業(yè)
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