拆遷部經(jīng)理職務說明書-文庫吧資料

【摘要】/拆遷部經(jīng)理職務說明書崗位名稱經(jīng)理崗位編號LY-06-01所在部門拆遷部崗位定員1直接上級總經(jīng)濟師職系管理職系直接下級拆遷員、資料管理所轄人員2人基本職責：遵從技術(shù)、經(jīng)濟規(guī)律和政府政策法規(guī)，嚴格遵守公司各項規(guī)章制度，在總經(jīng)理領(lǐng)導下，全面負責拆遷部職責。保證折遷工作按計劃完成。職責與工作任務工作要求及標準

2024-08-16 04:53

職務說明書：產(chǎn)品部經(jīng)理-文庫吧資料

【摘要】職務名稱：產(chǎn)品部經(jīng)理直接上級：營銷副總經(jīng)理本職工作：公司產(chǎn)品營銷管理和物流管理工作責任：1.了解在當前銷售策略下的市場狀況；2.收集關(guān)于產(chǎn)品、市場、定價、促銷、分銷、競爭等各方面與營銷策略相關(guān)的信息；3.分析各方情況，向決策者提出產(chǎn)品營銷的策略。包括產(chǎn)品功能、性能、用戶、市場、定價、渠道等諸因素；4.發(fā)現(xiàn)營銷各環(huán)節(jié)中的問題，并與相關(guān)人員探討解決

2024-08-02 05:20

渠道部經(jīng)理職務說明書-文庫吧資料

【摘要】n當前文檔修改密碼：8362839n當前文檔修改密碼：8362839n更多資料請訪問.(.....)渠道部經(jīng)理崗位說明書崗位名稱渠道部經(jīng)理崗位編號所在部門營銷分公司崗位定員直接上級營銷分公司經(jīng)理職系直接下級業(yè)務管理、賣場管理、信息管理工資等級所轄人員崗位分析日期

2024-08-17 04:59

設備部經(jīng)理職務說明書-文庫吧資料

【摘要】3/3職務說明書崗位名稱設備部經(jīng)理崗位編號所在部門設備管理部崗位定員1人直接上級生產(chǎn)總監(jiān)職系直接下級部門各主管工資等級所轄人員12崗位分析日期2003．12．11本職：領(lǐng)導公司設備管理工作，保證生產(chǎn)設備長周期、安全、穩(wěn)定、高效運轉(zhuǎn)，確保不因為生產(chǎn)設備問題影響公司生產(chǎn)經(jīng)營目標的完成和實現(xiàn)。職責

2024-08-08 08:43

網(wǎng)絡部經(jīng)理職務說明書-文庫吧資料

【摘要】27/28網(wǎng)絡部經(jīng)理職務說明書崗位名稱網(wǎng)絡部經(jīng)理崗位編號所在部門網(wǎng)絡部崗位定員1直接上級公司副總經(jīng)理職系直接下級網(wǎng)絡部副經(jīng)理、交換主管、基站主管、電源主管、新業(yè)務主管、網(wǎng)絡優(yōu)化主管、運行分析主管、電路調(diào)度、局數(shù)據(jù)主管、互聯(lián)互通主管薪酬等級所轄人員11崗位分析日期2003年5月27日本職：根據(jù)集團公

2024-08-17 04:59

計劃部經(jīng)理職務說明書-文庫吧資料

【摘要】計劃部經(jīng)理職務說明書崗位名稱計劃部經(jīng)理崗位編號所在部門計劃部崗位定員Ⅰ直接上級計劃部經(jīng)理、副經(jīng)理工資等級直接下級計劃部副經(jīng)理、合同預算主管、計劃統(tǒng)計主管薪酬類型所轄人員3人崗位分析日期本職：具體負責公司電站建設基建計劃、統(tǒng)計、合同、預算及投資控制管理等工作。職責與工作任務：職責一職責表述：基

2025-05-23 12:36

交易部經(jīng)理職務說明書-文庫吧資料

【摘要】5/5交易部經(jīng)理職務說明書檔案編號：一、基本資料1、職務名稱：部門經(jīng)理2、直接上級：主管副總經(jīng)理3、所屬部門：交易部4、薪金等級：5、薪金水平：6、轄管人數(shù)：7、定員人數(shù)：110、工作分析人員：11、分析日期：

2025-06-04 23:08

行政部經(jīng)理職務說明書-文庫吧資料

【摘要】行政部職務說明書文件類別:三級文件文件編號:ST-QP-01版本:A制定日期：2004-12-25生效日期:2005-01-01內(nèi)容頁數(shù):A4/31頁□非受控（蓋章）□受控（蓋章）受控編號：批準審核制定文件修訂記錄修訂次數(shù)修訂日期變更記錄號

2025-06-05 00:36

房產(chǎn)部經(jīng)理職務說明書-文庫吧資料

【摘要】3/3房產(chǎn)部經(jīng)理職務說明書崗位名稱房產(chǎn)部經(jīng)理崗位編號所在部門房產(chǎn)部崗位定員1人直接上級開發(fā)副總經(jīng)理薪酬范圍直接下級尋址員、評估員崗位分析日期2003年12月崗位目的：依據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略和開發(fā)營建規(guī)劃，在適當?shù)臅r間、適當?shù)牡攸c提供經(jīng)濟合理的房源，保證公司發(fā)展的需要職責與工作任務：職責一職責表述：

2024-08-02 00:12

生產(chǎn)部經(jīng)理職務說明書-文庫吧資料

【摘要】工作描述職務概況職務名稱生產(chǎn)部經(jīng)理所屬部門生產(chǎn)部定編人數(shù)1人直接上級生產(chǎn)副總直接下屬車間主任工作概述負責生產(chǎn)部的日常工作，協(xié)助主管領(lǐng)導做好管理工作。工作內(nèi)容和職責1、在分管副總經(jīng)理領(lǐng)導下，負責主持本部的全面工作，組織并督促部門人員全面完成本部職責范圍內(nèi)的各項工作

2024-08-17 03:31

品質(zhì)部經(jīng)理崗位說明書-文庫吧資料

【摘要】崗位說明書一、崗位基本資料崗位名稱品質(zhì)部經(jīng)理所屬部門品質(zhì)部直接上級技術(shù)質(zhì)量總監(jiān)直接下級質(zhì)檢員、質(zhì)量體系專員所轄人數(shù)定員人數(shù)二、工作職責工作概要本崗位在技術(shù)質(zhì)量總監(jiān)的領(lǐng)導下，在國家相關(guān)政策法規(guī)和公司規(guī)章制度的指導下，執(zhí)行ISO9000質(zhì)量標準和ISO14000環(huán)境標準體系，分解本部門年度目標，制定部門工作計劃并監(jiān)督實施，指導完成體系文

2024-08-02 13:31

寧波華能貿(mào)易公司品質(zhì)管理部經(jīng)理職務說明書-文庫吧資料

【摘要】3/3品管部經(jīng)理職務說明書（備用）崗位名稱品管部經(jīng)理崗位編號所在部門技術(shù)品管部崗位定員直接上級技術(shù)總監(jiān)工資等級三級直接下級經(jīng)理助理、質(zhì)量工程師、質(zhì)量檢驗員薪酬類型所轄人員崗位分析日期本職：負責建立公司質(zhì)量管理體系并組織實施，并保證達到公司的質(zhì)量目標職責與工作任務：職責一職責表述

2025-04-14 22:32

職務說明書品質(zhì)保證部職位說明書-文庫吧資料

【摘要】版本狀態(tài)：A0一、品質(zhì)管理部職責說明書部門名稱品質(zhì)保證部直接上級分管副總經(jīng)理主要崗位品質(zhì)保證部經(jīng)理、品質(zhì)主管、督導主管、策劃主管部門目標負責協(xié)助總經(jīng)理室制訂中長期發(fā)展規(guī)劃，保證公司整體管理、服務品質(zhì)的提升。主要職責1、在總經(jīng)理或者管理者代表的領(lǐng)導下，開展職責范圍內(nèi)的質(zhì)量管理活動；2、負責編制部門年度工作計劃和內(nèi)部

2024-07-28 19:03

信托部副經(jīng)理職務說明書-文庫吧資料

【摘要】n當前文檔修改密碼：8362839n當前文檔修改密碼：8362839n更多資料請訪問.(.....)投資公司機構(gòu)信托部副經(jīng)理職務說明書崗位名稱機構(gòu)信托部副經(jīng)理崗位編號所在部門機構(gòu)信托部崗位定員直接上級機構(gòu)信托部經(jīng)理工資等級直接下級信托資產(chǎn)管理專責薪酬類型所轄人員

2024-08-16 09:37

投資管理部經(jīng)理職務說明書-文庫吧資料

【摘要】n當前文檔修改密碼：8362839n當前文檔修改密碼：8362839n更多資料請訪問.(.....)投資公司投資管理部經(jīng)理職務說明書崗位名稱投資管理部經(jīng)理崗位編號所在部門投資管理部崗位定員直接上級分管副總經(jīng)理工資等級直接下級投資管理副經(jīng)理、財產(chǎn)信托副經(jīng)理薪資類型所轄人員

2025-04-18 06:45

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