職務(wù)說明書：銷售部經(jīng)理-資料下載頁

【摘要】第一篇：職務(wù)說明書：銷售部經(jīng)理 職務(wù)名稱：銷售部經(jīng)理 直接上級：營銷副總經(jīng)理 本職工作：領(lǐng)導銷售部銷售公司自有和代理產(chǎn)品工作責任： 、展演、講演； ； ； ； ； 。 崗位要求： ...

2024-10-18 22:48

事業(yè)部副經(jīng)理職務(wù)說明書-資料下載頁

【摘要】職位說明書編號：ZT—IE--001日期1職位名稱:副經(jīng)理2所屬部門:電磁鐵事業(yè)部3

2025-08-03 09:20

生產(chǎn)管理部經(jīng)理職務(wù)說明書-資料下載頁

【摘要】3/3職務(wù)說明書崗位名稱生產(chǎn)管理部經(jīng)理崗位編號所在部門生產(chǎn)管理部崗位定員1直接上級生產(chǎn)總監(jiān)職系部門經(jīng)理直接下級生產(chǎn)、安全、計控主管工資等級135點所轄人員三個主管、二個技術(shù)員崗位分析日期12．11本職：組織各分廠完成公司的生產(chǎn)經(jīng)營計劃，維持生產(chǎn)安全與穩(wěn)定，做好節(jié)能降耗工作。職責與工作任務(wù)

2025-04-08 00:58

信息管理部經(jīng)理職務(wù)說明書-資料下載頁

【摘要】3/4 信息管理部經(jīng)理職務(wù)說明書 基本情況職位名稱經(jīng)理職位編號1所屬部門信息管理部直接上級技術(shù)開發(fā)中心副總經(jīng)理直接下屬信息工程師、信息助理工程師、系統(tǒng)管理工程師、系統(tǒng)管理助理工程師職責1、全面負責計算機及信息技術(shù)在公司中的應用，積極實施企業(yè)信息化工程2、制定公司信息化建設(shè)的總體目標和方案，并組織實施公司的信息化工程3、跟蹤計

2025-04-07 23:02

監(jiān)察審計部經(jīng)理職務(wù)說明書-資料下載頁

【摘要】3/4 監(jiān)察審計部經(jīng)理職務(wù)說明書 基本情況職位名稱經(jīng)理職位編制及人數(shù)1人所屬部門監(jiān)察審計部直接上級人事行政中心副總經(jīng)理直接下屬督查員、審計員、決算審核員職責1.督查管理人員履行職責及執(zhí)行公司的有關(guān)決定、指示、規(guī)章制度2.組織實施調(diào)查處理管理人員的行政紀律行為3.組織實施實施審計子公司、控股公司及各車間、分廠的經(jīng)常性財務(wù)

2025-05-14 02:54

職務(wù)說明書：技術(shù)支持部經(jīng)理-資料下載頁

【摘要】職務(wù)名稱：技術(shù)支持部經(jīng)理直接上級：營銷副總經(jīng)理本職工作：對公司自有和代理產(chǎn)品提供技術(shù)支持服務(wù)工作責任：1.收集競爭者產(chǎn)品的功能、性能信息，比較我方產(chǎn)品的優(yōu)缺點，提出同類產(chǎn)品比較報告。2.對公司產(chǎn)品熟練的運用，并能從機理上進行全面理解。3.解答代理商、集成商涉及產(chǎn)品的技術(shù)問題。4.定期在專業(yè)性大眾期刊上、web站點發(fā)表與公司產(chǎn)品、技術(shù)方向相關(guān)的文章。

2025-07-14 01:43

技術(shù)品管部經(jīng)理職務(wù)說明書-資料下載頁

【摘要】n當前文檔修改密碼：8362839n當前文檔修改密碼：8362839n更多資料請訪問.(.....)某國際經(jīng)濟貿(mào)易企業(yè)技術(shù)品管部經(jīng)理職務(wù)說明書崗位名稱技術(shù)品管部經(jīng)理崗位編號所在部門崗位定員直接上級技術(shù)總監(jiān)工資等級三級直接下級技術(shù)開發(fā)主管、品管主管薪酬類型所轄人員崗

2025-07-13 23:45

酒店工程部經(jīng)理職務(wù)說明書-資料下載頁

【摘要】n當前文檔修改密碼：8362839n當前文檔修改密碼：8362839n更多資料請訪問.(.....)酒店工程部經(jīng)理崗位說明書崗位名稱工程部經(jīng)理崗位編號所在部門工程部崗位定員1人直接上級副總經(jīng)理工資等級四級直接下級工程部主管、水電班工程師、機電班工程師、弱電班工程師、綜合班工程師、

2025-06-19 15:02

店管部經(jīng)理的職務(wù)說明書-資料下載頁

【摘要】3/4店管部經(jīng)理職務(wù)說明書崗位名稱店管部經(jīng)理崗位編號所在部門店管部崗位定員1人直接上級營運副總經(jīng)理薪酬范圍直接下級調(diào)度員、督導員、質(zhì)檢員、庫管員、配送員、安全員崗位分析日期2003年12月崗位目的：依據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，維持單店的良性、有效、順暢運營，并協(xié)調(diào)與其他部門的業(yè)務(wù)關(guān)系職責與工作任務(wù)：職責一

2025-08-03 04:23

研究發(fā)展部經(jīng)理職務(wù)說明書-資料下載頁

【摘要】5/5研究發(fā)展部經(jīng)理職務(wù)說明書檔案編號：一、基本資料1、職務(wù)名稱：部門經(jīng)理2、直接上級：主管副總經(jīng)理3、所屬部門：研究發(fā)展部4、薪金等級：5、薪金水平：6、轄管人數(shù)：37、定員人數(shù)：110、工作分析人員：

2025-06-28 05:16

采購部副經(jīng)理職務(wù)說明書-資料下載頁

【摘要】3/4 采購部副經(jīng)理職務(wù)說明書 基本情況職位名稱副經(jīng)理職位編制及現(xiàn)有人數(shù)編制1人，現(xiàn)有1人所屬部門采購部直接上級采購部經(jīng)理直接下屬采購1.組織建立健和實施部門的規(guī)章制度2.組織對供應商的開發(fā)、評核，建立穩(wěn)定的供應商隊伍3.組織編制和實施年度、月度采購計劃，保質(zhì)保量及時滿足生產(chǎn)需要4.組織編報部門月度資金使用計劃和

2025-07-23 12:41

軍品質(zhì)量部部長職務(wù)說明書-資料下載頁

【摘要】軍品質(zhì)量部部長職務(wù)說明書崗位名稱質(zhì)量部部長崗位編號所在部門質(zhì)量部崗位定員直接上級事業(yè)部總經(jīng)理工資等級直接下級檢驗技術(shù)員、質(zhì)量管理員、軍品檢驗工、器材檢驗工薪酬類型所轄人員崗位分析日期本職：全面管理軍品的質(zhì)量工作，負責監(jiān)督和控制各生產(chǎn)環(huán)節(jié)的工作質(zhì)量水平，并不斷提高質(zhì)量管理水平，使業(yè)務(wù)的質(zhì)量水平和控制質(zhì)量的成本都達

2025-07-20 10:14

銷售部大區(qū)經(jīng)理職務(wù)說明書-資料下載頁

【摘要】5/5崗位說明書崗位編號： 崗位名稱銷售部大區(qū)經(jīng)理所屬部門銷售部直接主管銷售部部長直接下屬分公司總經(jīng)理編寫日期編寫部門工作目的通過對大區(qū)內(nèi)分公司的管理與監(jiān)督，實施銷售部計劃、組織、指導和控制，為大區(qū)營造良好的外部環(huán)境，以實現(xiàn)大區(qū)銷售目標。工作職責1、根據(jù)銷售部政策，制定大區(qū)輔助銷售政策和渠道策略，營造

2025-08-04 06:16

策劃部副經(jīng)理職務(wù)說明書-資料下載頁

【摘要】直接上級副總經(jīng)理（營銷策劃）直接下級除副總經(jīng)理（營銷策劃）外，策劃部所有人員入職最低要求教育大專以上學歷技能有較強的組織協(xié)調(diào)能力、口頭表達能力、社交能力；經(jīng)驗三年以上大型房地產(chǎn)公司銷售管理工作經(jīng)驗；熟悉房地產(chǎn)管理流程。培訓房地產(chǎn)專業(yè)知識及銷售技巧培訓其他五官端正，口齒伶俐；為人謙虛、嚴謹細致；年齡在25周歲以上，懂粵語；職責權(quán)限

2025-07-23 00:08

設(shè)備部經(jīng)理職務(wù)說明書-崗位分析-資料下載頁

【摘要】設(shè)備部設(shè)備部經(jīng)理職務(wù)說明書崗位名稱：設(shè)備部經(jīng)理員工姓名：胡均所屬部門：設(shè)備部到任本職日期：/工資級別范圍：等級至等級目前工資級別：薪酬類型：崗位分析日期：200X年8月崗位編號：崗位定員：1現(xiàn)有人數(shù)：直接上級：設(shè)備副總經(jīng)理直接下屬部門/崗位：

2025-06-25 00:23

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