【摘要】5/5崗位說(shuō)明書(shū)崗位編號(hào): 崗位名稱(chēng)銷(xiāo)售部大區(qū)經(jīng)理所屬部門(mén)銷(xiāo)售部直接主管銷(xiāo)售部部長(zhǎng)直接下屬分公司總經(jīng)理編寫(xiě)日期編寫(xiě)部門(mén)工作目的通過(guò)對(duì)大區(qū)內(nèi)分公司的管理與監(jiān)督,實(shí)施銷(xiāo)售部計(jì)劃、組織、指導(dǎo)和控制,為大區(qū)營(yíng)造良好的外部環(huán)境,以實(shí)現(xiàn)大區(qū)銷(xiāo)售目標(biāo)。工作職責(zé)1、根據(jù)銷(xiāo)售部政策,制定大區(qū)輔助銷(xiāo)售政策和渠道策略,營(yíng)造
2025-08-04 06:16
【摘要】直接上級(jí)副總經(jīng)理(營(yíng)銷(xiāo)策劃)直接下級(jí)除副總經(jīng)理(營(yíng)銷(xiāo)策劃)外,策劃部所有人員入職最低要求教育大專(zhuān)以上學(xué)歷技能有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、口頭表達(dá)能力、社交能力;經(jīng)驗(yàn)三年以上大型房地產(chǎn)公司銷(xiāo)售管理工作經(jīng)驗(yàn);熟悉房地產(chǎn)管理流程。培訓(xùn)房地產(chǎn)專(zhuān)業(yè)知識(shí)及銷(xiāo)售技巧培訓(xùn)其他五官端正,口齒伶俐;為人謙虛、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致;年齡在25周歲以上,懂粵語(yǔ);職責(zé)權(quán)限
2025-07-23 00:08
【摘要】設(shè)備部設(shè)備部經(jīng)理職務(wù)說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng):設(shè)備部經(jīng)理員工姓名:胡均所屬部門(mén):設(shè)備部到任本職日期:/工資級(jí)別范圍:等級(jí)至等級(jí)目前工資級(jí)別:薪酬類(lèi)型:崗位分析日期:200X年8月崗位編號(hào):崗位定員:1現(xiàn)有人數(shù):直接上級(jí):設(shè)備副總經(jīng)理直接下屬部門(mén)/崗位:
2025-06-25 00:23
【摘要】消費(fèi)品部經(jīng)理職務(wù)說(shuō)明書(shū)一、基本資料資料編號(hào):0061、職務(wù)名稱(chēng):消費(fèi)品部經(jīng)理2、直接上級(jí):客戶(hù)總監(jiān)3、所屬部門(mén):客戶(hù)中心4、工資等級(jí):C職系五等5、工資水平:6、分析日期:99。47、轄員人數(shù):3人8、定員人數(shù):1人9、工作性質(zhì):管理人員10、分析人員:11、批準(zhǔn)人:
2025-07-24 00:59
【摘要】/安全管理部經(jīng)理職務(wù)說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)安全管理部經(jīng)理崗位編號(hào)JT-AQ-011所在部門(mén)安全管理部崗位定員1人直接上級(jí)總工程師所轄人員3人直接下級(jí)生產(chǎn)安全專(zhuān)員、后勤安全專(zhuān)員崗位分析日期本職:統(tǒng)籌管理集團(tuán)公司的各項(xiàng)安全事宜,制定、完善相關(guān)制度,負(fù)責(zé)安全管理部?jī)?nèi)部的組織管理,完成兼管副總交辦的其它各項(xiàng)工作職責(zé)與工作
2025-04-07 21:08
【摘要】n當(dāng)前文檔修改密碼:8362839n當(dāng)前文檔修改密碼:8362839n更多資料請(qǐng)?jiān)L問(wèn).(.....)投資公司資金管理部副經(jīng)理職務(wù)說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)資金管理部副經(jīng)理崗位編號(hào)所在部門(mén)資金管理部崗位定員直接上級(jí)資金管理部經(jīng)理工資等級(jí)直接下級(jí)客戶(hù)管理專(zhuān)責(zé)薪酬類(lèi)型所轄人員崗位分
2025-04-08 04:55
【摘要】3/3發(fā)展計(jì)劃部經(jīng)理職務(wù)說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)發(fā)展計(jì)劃部經(jīng)理崗位編號(hào)所在部門(mén)發(fā)展計(jì)劃部崗位定員1直接上級(jí)副總經(jīng)理職系直接下級(jí)副經(jīng)理、土建計(jì)劃管理、規(guī)劃科技管理、綜合計(jì)劃、工程計(jì)劃管理薪酬等級(jí)所轄人員10崗位分析日期2003年5月27日本職:根據(jù)集團(tuán)公司的整體戰(zhàn)略及發(fā)展要求,組織建立、完善全省規(guī)劃、計(jì)劃管理
2025-08-03 02:00
【摘要】n當(dāng)前文檔修改密碼:8362839n當(dāng)前文檔修改密碼:8362839n更多資料請(qǐng)?jiān)L問(wèn).(.....)投資公司國(guó)際金融部經(jīng)理職務(wù)說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)國(guó)際金融部經(jīng)理崗位編號(hào)所在部門(mén)國(guó)際金融部崗位定員直接上級(jí)分管副總工資等級(jí)直接下級(jí)副經(jīng)理、外匯管理專(zhuān)責(zé)薪酬類(lèi)型所轄人員崗位分析
2025-08-03 02:21
【摘要】/審計(jì)部副經(jīng)理職務(wù)說(shuō)明書(shū)工作名稱(chēng)審計(jì)部副經(jīng)理直接上級(jí)審計(jì)部經(jīng)理定員人所轄人員人工資水平分析日期分析人批準(zhǔn)人工作描述工作概要通過(guò)對(duì)各級(jí)子公司、投資公司的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)進(jìn)行審計(jì)監(jiān)督,促進(jìn)公司建立健全有效的自我約束和監(jiān)督機(jī)制,促進(jìn)各經(jīng)營(yíng)單位遵守國(guó)家法律和公司規(guī)章制度,改進(jìn)管理,降低風(fēng)險(xiǎn),提高效益,保證其經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的真
2025-08-03 12:16
【摘要】ΧΧ有限公司崗位工作說(shuō)明書(shū)一、崗位標(biāo)識(shí)信息崗位名稱(chēng):品質(zhì)保證部經(jīng)理隸屬部門(mén):品質(zhì)保證部崗位編碼:直接上級(jí):生產(chǎn)副總經(jīng)理工資等級(jí):直接下級(jí):QC、QA、QM主管,質(zhì)量監(jiān)督可輪換崗位:無(wú)分析日期:二、崗位工作概述負(fù)責(zé)公司內(nèi)所
2025-08-01 20:33
【摘要】 xxx品控部經(jīng)理職務(wù)說(shuō)明書(shū)|崗位職位說(shuō)明書(shū) XXXXXX品控部經(jīng)理職務(wù)說(shuō)明書(shū)(19年草擬)職位名稱(chēng)品控部經(jīng)理所屬部門(mén)品控部直接上級(jí)總經(jīng)理薪資標(biāo)準(zhǔn)元/月核準(zhǔn)人填寫(xiě)日期職位概要:全面負(fù)責(zé)完成對(duì)...
2025-01-17 00:08
【摘要】職位說(shuō)明書(shū)職位:產(chǎn)品經(jīng)理所屬部門(mén):產(chǎn)品部直接主管:產(chǎn)品總監(jiān)責(zé)任者姓名:下屬職位:無(wú)崗位設(shè)置數(shù):2編寫(xiě)部門(mén):產(chǎn)品部編制人數(shù):2職位目的負(fù)責(zé)蟻集網(wǎng)網(wǎng)站平臺(tái)產(chǎn)品的功能設(shè)計(jì)、用戶(hù)體驗(yàn)設(shè)計(jì)和界面結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)職責(zé)與任務(wù)
2025-07-21 17:42
【摘要】3/3職務(wù)說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)理崗位編號(hào)所在部門(mén)昌順商貿(mào)公司崗位定員1直接上級(jí)昌順公司總經(jīng)理職系直接下級(jí)無(wú)工資等級(jí)所轄人員崗位分析日期2003/12/11本職:在總經(jīng)理指導(dǎo)下,完成市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)各類(lèi)工作職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:負(fù)責(zé)主辦市場(chǎng)調(diào)研、分析及預(yù)測(cè)工作工作
2025-08-04 05:35
【摘要】總經(jīng)理職務(wù)說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)總經(jīng)理崗位編號(hào)所在部門(mén)崗位定員直接上級(jí)董事長(zhǎng)工資等級(jí)直接下級(jí)公司副總經(jīng)理、軍品事業(yè)部總經(jīng)理、民品事業(yè)部總經(jīng)理薪酬類(lèi)型所轄人員崗位分析日期*年*月本職:主持公司的經(jīng)營(yíng)管理,在董事會(huì)的授權(quán)下,組織制定和實(shí)施公司總體戰(zhàn)略、年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和財(cái)務(wù)預(yù)算,完成年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)和各項(xiàng)指標(biāo);組織公司各部門(mén)建立健全
2025-08-01 19:15
【摘要】/發(fā)展計(jì)劃部副經(jīng)理職務(wù)說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)發(fā)展計(jì)劃部副經(jīng)理崗位編號(hào)所在部門(mén)發(fā)展計(jì)劃部崗位定員1直接上級(jí)部門(mén)經(jīng)理職系直接下級(jí)薪酬等級(jí)所轄人員崗位分析日期2003年5月27日本職:根據(jù)集團(tuán)公司的整體戰(zhàn)略及發(fā)展要求,協(xié)助組織建立、完善全省規(guī)劃、計(jì)劃管理體系及規(guī)章制度,協(xié)助管理發(fā)展計(jì)劃部的內(nèi)部工作,負(fù)責(zé)
2025-08-03 01:55