【正文】 務及記錄等工作。（二十四）辦公室工作職責行政管理工作機關日常的行政事務、公關接待、對各管理區(qū)場直各單位及機關各科室工作進行綜合協(xié)調(diào)、會務接待及協(xié)調(diào)工作、公室經(jīng)費使用的管理。保證廣播電視節(jié)目正常傳輸。負責管理農(nóng)場轄區(qū)內(nèi)有線電視和衛(wèi)星電視節(jié)目，負責廣播電視播出的音像制品內(nèi)容的審查和報批。（二十三）廣播電視局工作職責貫徹執(zhí)行黨和國家關于廣播電影電視工作的各項方針政策及相關的法律法規(guī)。 （5）綜合管理轄區(qū)內(nèi)特種設備的安全監(jiān)察工作。 （3）管理轄區(qū)內(nèi)的標準化工作，負責企業(yè)標準備案，管理轄區(qū)內(nèi)產(chǎn)品條碼、信息技術標準化工作，查處違反標準化法的行為。 質(zhì)量技術監(jiān)督崗位職責 （1）貫徹實施國家有關質(zhì)量技術監(jiān)督工作的方針、政策和法律、法規(guī)。（6）負責監(jiān)理人員的業(yè)務技術培訓、總結交流環(huán)境監(jiān)理工作經(jīng)驗。（5）負責轄區(qū)內(nèi)生態(tài)保護情況進行現(xiàn)場監(jiān)理檢查，對生態(tài)破壞事件進行調(diào)查，并參與處理。（3）依法對本轄區(qū)內(nèi)單位和個人執(zhí)行環(huán)境保護法律、法規(guī)和政策情況進行現(xiàn)場監(jiān)督檢查，并按規(guī)定進行處理。（二十二）技術監(jiān)督環(huán)?？乒ぷ髀氊?環(huán)境監(jiān)察工作（1）宣傳、貫徹、執(zhí)行國家和地方環(huán)境保護的有關法律、法規(guī)、政策和規(guī)章。組織實施旅游行業(yè)的精神文明建設。協(xié)助場內(nèi)旅游涉外飯店的星級評定、復核和管理。培育發(fā)展旅游市場，組織旅游整體形象的對外宣傳和重大促銷活動。根據(jù)離退休干部工作面臨的新形勢、新情況，抓住熱點、難點問題開展調(diào)研，為農(nóng)場黨委決策提供依據(jù)。協(xié)助處理離退休干部喪葬事宜。 做好離退休干部工作的信息溝通、信訪和辦公檔案、信息庫建設工作，加強宣傳工作，及時反映離退休干部工作情況。 及時了解易地安置和易地定居離休干部的生活狀況，解決他們的實際困難。 切實保障離休干部“兩費”機制的有效運轉(zhuǎn)。負責離退休干部各項政治待遇的落實。組織推進高新技術產(chǎn)業(yè)發(fā)展，用高新技術和先進適用技術改造傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)；負責工業(yè)企業(yè)技術進步和技術創(chuàng)新工作，負責推進企業(yè)技術改造技術交流合作，申報、編制并組織實施技術創(chuàng)新項目計劃。做好企業(yè)服務和協(xié)調(diào)企業(yè)減負工作。指導抓好企業(yè)安全生產(chǎn)，協(xié)調(diào)處理重大安全事故，加強工業(yè)產(chǎn)品質(zhì)量管理監(jiān)督工作，協(xié)調(diào)環(huán)保部門做好工業(yè)環(huán)境保護。指導企業(yè)健全經(jīng)濟運行監(jiān)管體系，統(tǒng)籌實施統(tǒng)計工作，擬定、實施工業(yè)貿(mào)易運行調(diào)節(jié)機制。按照農(nóng)場、分公司工業(yè)貿(mào)易發(fā)展的規(guī)劃，組織實施監(jiān)管工貿(mào)園區(qū)基礎設施和公共實施的建設。貫徹執(zhí)行國家工業(yè)發(fā)展、經(jīng)濟貿(mào)易、經(jīng)濟合作、招商引資的方針、政策和法規(guī)。變更和修改認證、追溯方案和制度，做到文件收發(fā)專人、專柜有登記，信息采集及時、準確、全面無差錯。加強酒類流通管理，嚴格審核、發(fā)放酒類專賣許可證，建立統(tǒng)一、競爭、有序的酒類市場流通格局。拓寬招商引資渠道，重點引進科技含量高、經(jīng)濟效益好、資源消耗低、環(huán)境污染少、投資密度大、產(chǎn)業(yè)鏈條長的項目。規(guī)范曬場儲糧專業(yè)技術和措施，降低儲糧成本，減少損失浪費，確保儲糧安全。制定切實可行的糧食收儲營銷方案，確保糧食收儲和銷售收入指標的完成。為場史陳列館設計、裝修、展出、提供文物、文獻等資料。發(fā)揮七星農(nóng)場志資料，資政育人的作用，積極開展七星農(nóng)場史志、分公司年鑒的宣傳、革命傳統(tǒng)教育和愛國主義教育活動。負責農(nóng)場、分公司“大事記”的資料收集、整理及編纂工作。（十七）史志辦工作職責負責傳達貫徹農(nóng)墾總局、管理局和北大荒股份公司關于史志、年鑒工作的指示、決定。（十六）信息中心工作職責統(tǒng)籌信息化工作，滿足各部門信息化需求，指導各部門開展信息化建設工作；全面負責信息支撐平臺的運營維護，包括人員的培訓、軟硬件環(huán)境的維護管理、業(yè)務數(shù)據(jù)的更新等工作；負責自動化辦公系統(tǒng)指導和維護，保證正常運行。引導信訪人依法、有序逐級上訪。研究、分析信訪情況，開展調(diào)查研究，及時提出完善政策和改進工作建議。承辦上級和農(nóng)場交辦的處理信訪事項。（十五）信訪辦工作職責受理群眾來信，接待群眾來訪，傾聽人民群眾意見，建議和要求。開展科技服務和科譜活動，組織全場各行業(yè)開展科技培訓，編寫發(fā)放各種技術資料、技術光盤或技術手冊，提高科技人才素質(zhì)和農(nóng)戶科技水平。負責農(nóng)場科技計劃項目的立項、審批和管理工作。負責科技管理工作，組織開展國家、省和總局科技項目、科研課題和科技進步獎的申報工作，爭取上級科研經(jīng)費支持。 加大執(zhí)法力度，做到宣傳教育到位，領導責任到位。負責居民最低生活保障工作；積極推進殘疾人事業(yè)發(fā)展進程，廣泛開展多種形式的志愿者助殘活動。負責全場社會團體的登記管理，規(guī)范和監(jiān)督社團活動，保證社團組織健發(fā)展。參與新農(nóng)村發(fā)展建設的規(guī)劃，并監(jiān)督落實。（十二）新農(nóng)村辦工作職責抓好整體搬遷工作有序開展；協(xié)調(diào)有關部門，落實整體搬遷政策。施工驗收階段：負責組織工程竣工驗收、移交、保修工作及交驗后的回訪服務；收集、整理、審核工程竣工資料，準確及時報送各級政府主管部門要求的報表及資料。　　施工階段：對施工過程實施檢查、指導、控制，組織工程施工檢查及開工審核，掌握工期進度；負責審查乙方及監(jiān)理現(xiàn)場管理人員的資質(zhì)；督促施工單位、監(jiān)理單位編制、上報實施性施工組織設計、工程監(jiān)理規(guī)劃和監(jiān)理實施細則；對施工過程質(zhì)量記錄及隱蔽工程的質(zhì)量進行定期檢查、指導、控制、監(jiān)督。工程前期準備階段：負責建設工程立項、報建、環(huán)評工作、開工許可證等各項手續(xù)的辦理；負責組織工程開工前現(xiàn)場的工程測量、驗線等工作；做好工程前期三通一平。1負責農(nóng)場五大檔案的管理登記工作。農(nóng)場賬銷案存的財務管理與核算工作；負責落實農(nóng)場欠款回收落實等管理工作，并做好清欠辦專戶的管理核算等工作。 負責按照國家現(xiàn)金管理條例和銀行結算制度辦理貨幣收支業(yè)務，監(jiān)督檢查貨幣資金收付款憑證的合法性；全場貨幣資金的收繳和撥付，銀行基本賬戶、各種建設項目專戶資金的管理，貨幣資金的銀行存貸等業(yè)務；負責全場（不含社區(qū)機關、計財科）社會性收支單位收入、支出的核算；負責農(nóng)場住房公積金的核算與管理工作，負責住房公積金貸款的審核、審批等手續(xù)及申報程序等工作。 負責農(nóng)場耕地占用稅的收繳及納稅申報等工作。 負責編制和上報年終企事業(yè)財務決算報表和報告，及時進行經(jīng)濟活動分析等工作；企業(yè)單位及機關會計業(yè)務報賬前的審核與稽查等工作。負責組織全場企事業(yè)單位財務核算，組織基層單位企事業(yè)財務預算的編制、審核、匯總工作。 負責分管賬銷案存、清欠等管理工作。（十）計財科工作職責 負責分管農(nóng)場會計管理工作，按計劃實施組織全場財務人員進行業(yè)務培訓、技術指導，并對農(nóng)場財務建賬情況進行監(jiān)督管理，及時對會計核算與會計管理工作提出建設性和指導性意見。會同有關部門進行安全教育、企業(yè)職工安全衛(wèi)生、健康和勞動保護工作；做好培訓和考核工作，組織開展各項安全活動。組織安全生產(chǎn)大檢查，督促解決有關安全方面存在的問題。負責本單位的安全管理、監(jiān)督工作。（平安建設）宣傳工作，充分利用有效宣傳媒介，擴大平安建設和社會管理創(chuàng)新工作的知曉率和參與率。、督促各管理區(qū)和場直各單位開展社會管理綜合治理（平安建設）工作，對其目標管理責任制的執(zhí)行情況進行檢查、考核、評比，提出實施獎勵或處罰建議，對存在問題的單位提出整改意見，對出現(xiàn)重大責任事件的，向農(nóng)場黨委提出行使一票否決的建議。、分析本轄區(qū)社會治安形勢和工作動態(tài)，及時上報情況和信息，重大問題提交農(nóng)場黨委和綜治委研究解決。負責民生公共就業(yè)服務平臺建設和服務工作。就業(yè)服務。人力資源市場。勞動保障監(jiān)察。社會保險管理。信訪仲裁管理。工資福利管理。專業(yè)技術人員管理。負責綜合獎勵、表彰及系統(tǒng)、戰(zhàn)線獎勵和表彰的審核。人事管理。人才服務職責。（七）人力資源和社會保障科工作職責公務員管理。認真執(zhí)行條令、條例和各項規(guī)章制度，遵守國家法律、法令，嚴守機密，做好安全工作。會同有關部門進行戰(zhàn)爭潛力調(diào)查，做好戰(zhàn)時兵員動員準備工作。負責本區(qū)域的征兵工作和預備役士兵、預備役軍官登記工作。組織帶領民兵完成戰(zhàn)備執(zhí)勤任務，配合公安部門維護社會治安。領導少先隊工作，開展有益的少先隊活動，關心農(nóng)場下一代的健康成長，協(xié)助教育部門抓好中小學的第二課堂活動。圍繞黨中心工作，開展形式多樣的組織活動，推動農(nóng)場青年文明與人才工程的發(fā)展，發(fā)動團員和青年開展建功立業(yè)達標活動，為農(nóng)場建設貢獻青春。關心青年職工的成長和青年交朋友，維護青年職工的正當權益。（五）團委工作職責建立健全共青團的各級組織