【正文】 、質量及相關加工設備等知識，對同行的工藝信息敏感。 熟悉國家的法律法規(guī)和地方的政策規(guī)章。10 計量工程師 1名 男 25~30 大專以上 具有計量管理體系、環(huán)境管理體系及職業(yè)健康管理體系的標準和知識精通長度、衡器、電學等測量儀器的計量和維護保養(yǎng)熟悉運用MSA工具對相關測量人員及儀器進行管理，持有計量證7 飛達日用制品廠（深圳）有限公司序號 職位/崗位 人數(shù) 性別 年齡 學歷 崗位要求1 生產廠長 1名 男 3545歲 大專以上 6年以上制造企業(yè)高層管理工作經驗，2年以上同行業(yè)同職工作經驗。標準的優(yōu)先考慮；能獨立承擔項目開發(fā)工作；4 元器件工程師 1名 不限 不限 本科 電子類專業(yè)；有LCD Monitor/LCD TV /Notebook （熟悉電子元器件）物料承認工作經驗二年以上；5 Notebook測試工程師 2名 不限 不限 本科 英語國家級四級及以上；電氣及電子類相關專業(yè)；有從事筆記本開發(fā)或筆記本測試工作，熟悉筆記本的測試流程及各階段測試規(guī)范；熟悉主流計算機操作系統(tǒng)（Windows Vista/XP）、硬件平臺的應用和基本工作原理；對筆記本電腦作穩(wěn)定性和兼容性測試，并能主動進行分析和確認發(fā)現(xiàn)的問題；有大型筆記本或電腦主板生產廠家工作經驗者優(yōu)先；6 QE 1名 男 28歲以下 本科 1 、大?；蛞陨蠈W歷，電子類、計算機相關專業(yè)；熟悉LCDTV產品設計開發(fā)的質量控制流程；熟悉LCDTV的工作原理、生產工藝流程、電路分析等；熟悉LCDTV產品的軟件、硬件驗證；7 OEM 3名 不限 30歲以下 大專本科 １、大專及以上學歷；2035歲；有較強的協(xié)調能力．溝通能力及人際交往能力；符合下列條件之一即可：1 熟悉電視或顯示器產品，有相關產品銷售經驗；2 熟悉ODM/OEM代工業(yè)務模式，有客戶開拓等相關經驗；3 在知名制造企業(yè)從事過業(yè)務類相關性質工作。TVMonitor3 TV軟件工程師 2名 不限 不限 大專本科 電子信息及計算機相關專業(yè)；英語四級以上，具有良好的英文閱讀能力；、有較強的團隊合作和良好的溝通交流能力，有大尺寸液晶電視電源工作經驗者inverter設計者佳；5 深圳市康冠電腦技術有限公司序號 職位/崗位 人數(shù) 性別 年齡 學歷 崗位要求1 TV硬件工程師 3名 不限 不限 大專本科 英語國家級四級及以上；電子類相關專業(yè)；有２ 年以上LCD TV產品開發(fā)及測試經驗；熟悉相關的電子元器件，具有LAYOUT 布線經驗優(yōu)先；對LCD TV硬件方面熟悉, 精通電路原理,能熟練根據(jù)器件規(guī)格設計原理圖和進行相關的精密測試,能快速解決制程問題；2 開關電源工程師 3名 不限 不限 大專本科 電氣及電子類相關專業(yè)；有2年以上相關工作經驗，熟悉開關電源原理，具有開關電源設計及LAYOUT布31 軟件工程師（代子公司招聘） 1名 男 2840歲 大專以上學歷 電子/計算機等相關專業(yè)大專以上學歷，懂delphi 、C語言，二年以上相關工作經驗。本職位錄取后將派往全國各地分公司工作28 智能系統(tǒng)銷售工程師 8名 男 2240歲 大專以上學歷 大專以上學歷，溝通能力強，為人誠實，工作責任心強； 能吃苦耐勞，性格外向，口齒伶俐，二年以上銷售經驗，良好的團隊協(xié)作精神；有一卡通設備相關行業(yè)經驗者優(yōu)先；本職位錄取后將派往全國各地分公司工作29 市場部經理助理 2名 男 2332歲 本科 本科學歷，市場營銷及相關專業(yè)，文筆流暢，思維敏捷；敏銳的市場洞察力；吃苦耐勞，為人正直，可適應每年一月左右的出差時間；熟悉ps及雜志編輯軟件操作，協(xié)助市場部經理進行市場調研、市場分析、市場情報及數(shù)據(jù)收集；通曉國家宏觀經濟政策及各省市政策，并可進行分析整合；統(tǒng)計現(xiàn)有市場數(shù)據(jù)，并進行未來銷售預測和計劃；編制市場周報、月報，按年度發(fā)布年度市場報告。26 銷售經理助理 1名 男 2840歲 大專以上學歷 市場營銷、行政管理、公關、企業(yè)管理或財務等相關專業(yè)大專以上學歷；三年以上經理助理工作經驗或兩年以上銷售、銷售管理經驗；知識結構較全面，具有豐富的管理經驗，了解法律及財務方面的知識，能夠迅速掌握與公司業(yè)務有關的各種知識；有較強的組織、協(xié)調、溝通、領導能力及人際交往能力，具有很強的判斷與決策能力、計劃和執(zhí)行能力；良好的團隊協(xié)作精神，為人誠實可靠、品行端正；建立和維護所負責市場的客戶關系，開拓市場，實現(xiàn)產品的銷售，完成銷售指標；具備良好的分析和解決問題技能、合同談判技能；思維敏捷，表達流利，具備出色的人際交往和溝通能力。24 項目經理（銷售） 3名 男 2835歲 大專以上學歷 大專以上學歷，至少二年以上同行業(yè)或相關產品銷售經驗，有較強的營銷和公關能力，具有較好的商務溝通技巧和一定的親和力；有一定的標書經驗；能夠獨立開展工作，責任感強，有銷售團隊管理經驗。22 智能客服主管 1名 男 2635歲 本科以上學歷 計算機、電子信息科學等專業(yè)本科以上學歷，較強的組織、計劃、控制、協(xié)調能力和人際交往能力；高度的責任心和客戶服務意識，良好的協(xié)調及溝通能力；負責智能客服部的日常管理和運營工作，三年以上智能安裝工作經驗，熟悉智能一卡通系統(tǒng)及安防產品生產工藝流程并有做過此類大型項目，一經錄用待遇從優(yōu)。20 市場總監(jiān) 1名 男 2840歲 本科以上 五年以上互聯(lián)網市場開發(fā)、業(yè)務管理經驗，Alibaba、baidu工作經驗優(yōu)先。18 采購經理 1名 男 2840歲 本科以上學歷 本科以上學歷，有采購管理和供應商管理實際操作經驗，具備五金、電子等行業(yè)采購經驗五年以上，掌握物流管理、經濟合同法、商務談判及采購技術等知識，具備良好的職業(yè)道德和成本控制意識，具有高度的工作責任心和良好的團隊協(xié)作精神，較強的領導能力、決策能力和交際能力，一經錄用待遇從優(yōu)。16 維修員 10名 男 2235歲 中專以上學歷 中專以上學歷，電子類專業(yè)；從事家電售后服務維修工作經驗一年以上，溝通能力強，能吃苦耐勞，可以接受外派。14 智能品質主管 1名 男 3045歲 大專以上學歷 大專以上學歷，機電一體化或電子信息類專業(yè),3年年以上電子類工作經驗，熟悉停車場收費系統(tǒng)，能獨立處理品質異常、客訴等問題，具備良好的溝通協(xié)調能力，有過同行業(yè)經驗者優(yōu)先，一經錄用待遇從優(yōu)。13 總經辦秘書 1名 女 2330歲 本科學歷 公關、中文寫作或秘書專業(yè)本科以上學歷，二年以上總經理秘書工作經驗，具備品牌建設和推廣能力，有較強的組織、協(xié)調、溝通、領導能力及人際交往能力，交際應酬能力強，文字功底極好，電腦操作熟練，身高165CM以上，形象氣質佳。熟悉操作office辦公軟件、CAD等其它繪制電路圖軟件。熟悉模擬電路和數(shù)字電路，有電子類工程技術實際操作經驗為佳。11 項目工程師 4名 男 2540歲 大專以上學歷 電子或計算機專業(yè)，熟悉弱電子知識，兩年以上現(xiàn)場、一卡通系統(tǒng)工作經驗，有良好的溝通協(xié)調能力，熟悉停車場系統(tǒng)優(yōu)先。至少一年管理經驗，有監(jiān)理師證者優(yōu)先。8 質監(jiān)工程師 2名 不限 2028歲 大專以上學歷 工程、電子計算機專業(yè),能熟練操作辦公軟件，從事過工程質監(jiān)、電子類質量監(jiān)管工作二年以上，具有較強的敬業(yè)精神和責任心,熟悉停車場系統(tǒng)、門禁系統(tǒng)。具備獨立開發(fā)產品的能力,從事研發(fā)工作三年以上經驗。具有二級以上項目經理證書、高級工程師職稱者優(yōu)先考慮，一經錄用待遇從優(yōu)。5 圖像識別研發(fā)專員 1名 男 2835歲 本科以上學歷 電子工程、自動化、計算機等相關專業(yè)本科以上學歷，精通MATLAB、Opencv、C++，VC，精通圖像處理和模式識別的基礎理論和基本算法，有良好協(xié)調能力及文檔編寫能力，三年以上圖像處理經驗，五年以上開發(fā)經驗。 具有五年以上控制電路板的設計、制作和調試經驗，精通使用powerPCB等開發(fā)工具，有通信、安防、機電控制產品開發(fā)經驗者優(yōu)先。性格開朗，溝通能力強，善于與人交往，有安防、系統(tǒng)工程類工作經驗者優(yōu)先考慮。2 技術員 30名 男 2845歲 中專以上學歷 電子、計算機、系統(tǒng)工程類中專以上學歷。熟練電動門、道閘產品的結構性能、原理，有扎實的理論和豐富的技術經驗者優(yōu)先。具有較強的產品品質意識和客戶服務意識,有客戶管理及處理客戶投訴能力并具有親和力。4 深圳市紅門科技股份有限公司序號 職位/崗位 人數(shù) 性別 年齡 學歷 崗位要求1 客服副總經理 1名 男 2840歲 本科 機械、電子或市場營銷專業(yè)。接受過地鐵安全管理、維修技術管理等崗位培訓；具豐富的專業(yè)知識和現(xiàn)場實踐經驗。接受過地鐵安全、維修技術等崗位培訓；具較強的生產組織協(xié)調和語言文字表達能力；能熟練運用計算機辦公軟件；熟悉維修部各專業(yè)的生產組織流程、設備等的技術性能及應急處理方法。接受過地鐵安全、維修技術、維修管理等崗位培訓；熟悉通信系統(tǒng)設備維護管理；有一定的英語水平及計算機應用能力；具備一定的管理水平及對突發(fā)事件的應變和信息處理能力。接受過地鐵安全、維修技術、維修管理等崗位培訓；熟悉通信系統(tǒng)設備維護管理；有一定的英語水平及計算機應用能力；具備一定的管理水平及對突發(fā)事件的應變和信息處理能力。接受過地鐵安全、維修技術、維修管理等專項培訓；熟悉信號設備維護管理；有一定的英語水平及計算機應用能力；具備一定的管理水平及對突發(fā)事件的應變和信息處理能力。接受過地鐵維修運作、地鐵安全、企業(yè)管理等專項培訓；熟悉掌握本崗位的業(yè)務知識和技能；有較強的應急處理能力；工作作風細致、認真負責；熟悉相關專業(yè)的業(yè)務知識、工作流程及工作接口；業(yè)務技術能力較強；善于分析問題，解決問題。接受過地鐵安全知識、機電維修/給排水專業(yè)技術崗位培訓；具一定的管理、組織、協(xié)調能力；熟悉相關專業(yè)的業(yè)務知識、工作流程及工作接口；業(yè)務技術能力較強；善于分析問題，解決問題。接受過地鐵安全知識、機電維修/給排水專業(yè)技術崗位培訓；具一定的管理、組織、協(xié)調能力；熟悉相關專業(yè)的業(yè)務知識、工作流程及工作接口；業(yè)務技術能力較強；善于分析問題，解決問題。接受過地鐵維修運作、地鐵安全、企業(yè)管理等專項培訓；具較強的管理、組織、協(xié)調能力；熟悉相關專業(yè)的業(yè)務知識、工作流程及工作接口；業(yè)務技術能力較強；善于分析問題，解決問題。接受過地鐵維修運作、地鐵安全、企業(yè)管理等專項培訓；具較強的管理、組織、協(xié)調能力；熟悉相關專業(yè)的業(yè)務知識、工作流程及工作接口；業(yè)務技術能力較強；善于分析問題，解決問題。接受過地鐵維修運作、地鐵安全、企業(yè)管理等專項培訓；具較強的管理、組織、協(xié)調能力；熟悉相關專業(yè)的業(yè)務知識、工作流程及工作接口；業(yè)務技術能力較強；善于分析問題，解決問題。接受過地鐵維修運作、地鐵安全、企業(yè)管理等專項培訓；組織、領導、溝通協(xié)調能力強；熟悉相關專業(yè)的業(yè)務知識、工作流程及工作接口；善于發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決問題。有調度員、地鐵高級電客車司機、值班站長上崗（合格）證、信號高級工資格證/高壓入網證/環(huán)控調度員崗位合格證。25 供電調度員／調度值班主任 4名 男 不限 大專 軌道交通運輸或信號/鐵道供電、電氣自動化、電氣工程/空調、制冷等相關專業(yè)，大專及以上學歷，助理工程師及以上職稱。六年及以上地鐵、國鐵、電力企業(yè)自動化設備運行、維護工作經驗，并具三年以上維修技術管理經驗。接受過地鐵安全知識、供電維修技術管理等崗位培訓。接受過地鐵安全知識、供電維修技術管理等崗位培訓。熟悉供電室的專業(yè)知識、生產組織、維修技術和作業(yè)規(guī)程。熟悉供電室的專業(yè)知識、生產組織、維修技術和作業(yè)規(guī)程。熟悉供電室的專業(yè)知識、生產組織、維修技術和作業(yè)規(guī)程。接受過地鐵安全、維修技術、企業(yè)管理等崗位培訓。接受過軌道交通專業(yè)技能培訓，能熟練使用計算機辦公軟件，英語良好。接受過軌道交通專業(yè)技能培訓；能熟練使用計算機辦公軟件；英語良好。具設備管理培訓經歷；熟練掌握常規(guī)設備管理和維保專業(yè)技能。熟練掌握萬用表、絕緣電阻表和接地電阻表檢定操作和維護保養(yǎng)技能；持有萬用表、絕緣電阻表和接地電阻表的計量檢定員證書。接受過軌道交通相關的安全、票務管理、企業(yè)管理等崗位培訓；熟悉國家財務制度和相關政策法規(guī)。接受過軌道交通客運服務、安全管理、企業(yè)管理統(tǒng)計等專業(yè)培訓；熟悉軌道交通運營的業(yè)務知識、工作流程及工作接口；業(yè)務技術能力較強，善于分析問題，解決問題；具一定的管理、組織、協(xié)調能力12 車務分析工程師 1名 不限 不限 本科 軌道交通運輸專業(yè)、運輸經濟、運輸統(tǒng)計本科及以上學歷，助理級及以上職稱，五年及以上軌道交通車站客運服務、安全工作、交通行車、客運組織或運輸統(tǒng)計分析工作經驗。10 客服策劃工程師 1名 不限 不限 本科 軌道交通運輸專業(yè)、運輸經濟、運輸統(tǒng)計本科及以上學歷，助理級及以上職稱，五年及以上軌道交通車站客運服務、安全工作、交通行車、客運組織或運輸統(tǒng)計分析工作經驗。國鐵分局及以上單位行車/供電/環(huán)控調度三年及以上工作經驗；或地鐵行車/供電/環(huán)控調度一年及以上工作經驗。有調度員、地鐵高級電客車司機、值班站長上崗（合格）證、信號高級工資格證/高壓入網證/環(huán)控調度員崗位合格證。8 供電調度 4名 男 不限 大專 軌道交通運輸或信號/鐵道供電、電氣自動化、電氣工程/空調、制冷等相關專業(yè)，大專及以上學歷，助理工程師及以上職稱。國鐵分局及以上單位行車/供電/環(huán)控調度三年及以上工作經驗；或地鐵行車/供電/環(huán)控調度一年及以上工作經驗。熟悉調度作業(yè)流程；具一定的管理、組織、協(xié)調能力和較強的業(yè)務技術能力。具有相當于高級值班員崗位及以上資格或相關人事任命書。任職資格:軌道交通運輸專業(yè)大專及以上學歷，助理級及以上職稱。具較強的業(yè)務能力、計劃管理、控制風險能力；良好的協(xié)調能力、危機處理能力。接受過地鐵安全、設備技術、應急處理等專項培訓。接受過地鐵安全、設備技術、應急處理等專項培訓。2 深圳市地鐵三號線投資有限公司序號 職位/崗位 人數(shù) 性別 年齡 學歷 崗位要求1 土建（機電設備類）工程師 5名 男 不限 全日制本科（及以上） 正規(guī)設計院五年以上工作經歷，全日制大學本科以上學歷，中級及以上職稱，地鐵（大鐵）相關設計經驗五年以上。3