山東理工大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)工作暫行規(guī)定-文庫吧資料
2025-07-03 02:49本頁面
【正文】 整的，每年8月15日以后按改派辦理有關(guān)手續(xù)。已落實(shí)就業(yè)單位的按就業(yè)協(xié)議派遣；未落實(shí)就業(yè)單位的（含自主創(chuàng)業(yè)、靈活就業(yè)、暫不就業(yè)等）派遣回生源所在地畢業(yè)生就業(yè)主管部門；定向生按合同就業(yè)；其他類型畢業(yè)生按國家有關(guān)規(guī)定就業(yè)。第十九條 經(jīng)供需見面和雙向選擇后，畢業(yè)生和用人單位應(yīng)當(dāng)及時(shí)簽訂就業(yè)協(xié)議。學(xué)院每年舉辦大型的畢業(yè)生供需見面和雙向選擇活動(dòng)1~2次，時(shí)間安排在寒假前后。第十七條 畢業(yè)鑒定主要包括畢業(yè)生在校期間德、智、體等方面的基本情況，畢業(yè)鑒定應(yīng)按照檔案管理的有關(guān)規(guī)定，認(rèn)真核對無誤后歸檔。要通過生動(dòng)有效的思想教育，強(qiáng)化大學(xué)生的普通勞動(dòng)者意識(shí)，幫助其樹立積極就業(yè)光榮、基層奉獻(xiàn)光榮、艱苦創(chuàng)業(yè)光榮的觀念，保持適度的就業(yè)期望值，自覺到基層、到西部、到艱苦崗位、到國家最需要的地方建功立業(yè)。第十四條 就業(yè)指導(dǎo)要理論聯(lián)系實(shí)際，注重實(shí)效，要貫穿于學(xué)生教育培養(yǎng)的全過程，可采用就業(yè)指導(dǎo)課、講座培訓(xùn)、素質(zhì)拓展、職業(yè)測評、模擬招聘、心理健康教育、職業(yè)生涯規(guī)劃設(shè)計(jì)、職業(yè)資格認(rèn)證培訓(xùn)、校園文化活動(dòng)等多種形式，為畢業(yè)生提供就業(yè)形勢、就業(yè)政策、就業(yè)技巧、心理調(diào)適等方面的指導(dǎo)服務(wù)，提高畢業(yè)生的就業(yè)競爭力。第四章 就業(yè)指導(dǎo)第十二條 就業(yè)指導(dǎo)是學(xué)校教學(xué)工作的一個(gè)重要組成部分，是幫助學(xué)生了解國家的就業(yè)方針政策，樹立正確的擇業(yè)觀念，保障畢業(yè)生順利就業(yè)的有效手段。用人單位一般是在每年11月——12月向主管部門及學(xué)校提出下一年度畢業(yè)生需求計(jì)劃，11月——次年5月與畢業(yè)生簽訂就業(yè)協(xié)議。第三章 畢業(yè)生就業(yè)工作程序第九條 畢業(yè)生就業(yè)工作程序分為就業(yè)指導(dǎo)、收集發(fā)布信息、供需見面及雙向選擇、制定就業(yè)方案、畢業(yè)生資格審查、派遣、調(diào)整、接受等階段。（六）遵守法律法規(guī)和校紀(jì)校規(guī)，做到文明離校。（四）認(rèn)真、嚴(yán)肅填寫和核對就業(yè)材料中個(gè)人姓名、專業(yè)、生源地（戶口所在地）、就業(yè)報(bào)到單位等各項(xiàng)信息，力求準(zhǔn)確無誤。積極向用人單位推薦畢業(yè)生，配合學(xué)校招生就業(yè)處處組織開展形式多樣的供需見面活動(dòng)
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