勞務(wù)外包服務(wù)合同-文庫(kù)吧資料
2025-05-20 07:51本頁(yè)面
【正文】 由乙方承擔(dān)責(zé)任，并全權(quán)處理善后等事宜。第十七條乙方應(yīng)與甲方面試通過的勞務(wù)外包人員辦理完備相關(guān)的錄用手續(xù)，并負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)安排勞務(wù)外包人員在甲方工作期間的食宿等后勤安排。第十五條為激勵(lì)勞務(wù)外包人員，乙方有權(quán)在符合國(guó)家勞動(dòng)法相關(guān)規(guī)定的范圍內(nèi)，自行設(shè)置勞務(wù)人員的薪酬結(jié)構(gòu)等。第十三條乙方有權(quán)要求甲方按照雙方約定的時(shí)間結(jié)清各項(xiàng)費(fèi)用，若甲方無故拖欠乙方費(fèi)用，由此導(dǎo)致的損失由甲方承擔(dān)。第十一條甲方應(yīng)按本協(xié)議按時(shí)支付乙方勞務(wù)外包費(fèi)用，不得無故拖欠。七、甲方的義務(wù)第九條甲方應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)用工的法律、法規(guī)，為外包員工提供必要的生產(chǎn)工具和工作條件。第六條甲方有權(quán)對(duì)乙方外包員工薪資、福利發(fā)放等情況進(jìn)行監(jiān)督檢查，對(duì)不符合規(guī)范的，可要求乙方限期整改。第四條甲方有權(quán)對(duì)不符合崗位要求及違反公司制度的勞務(wù)外包人員進(jìn)行無條件退回，乙方無條件接收。第二條乙方需要至少派駐1名專門管理人員進(jìn)駐甲方辦公場(chǎng)所，提供后勤保障、考勤核對(duì)等外包員工管理服務(wù)，在甲方工作日內(nèi)提供全日制外包員工管理服務(wù)。開戶行：xxxxx賬號(hào)：xxxx四、勞務(wù)外包人員基本要求年滿1836歲，初中及以上學(xué)歷，身體健康，品行端正，符合甲方生產(chǎn)作業(yè)性質(zhì)對(duì)身體條件的要求。（二）勞
規(guī)章制度相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1