法律顧問業(yè)務(wù)基本技能-實(shí)習(xí)律師課程-文庫吧資料
2025-05-18 18:51本頁面
【正文】 會(huì)。 ? 2. 分析公司法律風(fēng)險(xiǎn)防范體系的 特點(diǎn) ? （ 1） 相融性 與企業(yè)管理不矛盾，強(qiáng)調(diào)圍繞企業(yè)的發(fā)展目標(biāo)，融入企業(yè)管理，有機(jī)的結(jié)合 （ 2） 系統(tǒng)性自成體系，不能造成各部門之間 相互推 諉 （ 3） 操作性 ? 謹(jǐn)慎原則、主動(dòng)原則、前置原則、系統(tǒng)解決 25 企業(yè)法律風(fēng)險(xiǎn)防范體系 3. 公司法律風(fēng)險(xiǎn)防范體系的 建構(gòu)程序 概念區(qū)分：法律風(fēng)險(xiǎn)控制、法律風(fēng)險(xiǎn)防范、法律風(fēng)險(xiǎn)管理 缺陷：離開了人的因素，只剩下空洞的制度，流程和文本設(shè)計(jì)的再完善，也應(yīng)有人來執(zhí)行。 ? （ 1）事先防范是基礎(chǔ) ? （ 2）過程控制是關(guān)鍵案例： 房地產(chǎn)公司與機(jī)關(guān)合作建房通過會(huì)議紀(jì)要改變權(quán)利義務(wù) ? （ 3）加強(qiáng)科學(xué)性分析判斷 風(fēng)險(xiǎn)管理運(yùn)用管理學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)、會(huì)計(jì)學(xué)等科學(xué)原理，通過數(shù)理分析得出結(jié)論。 從發(fā)展趨勢看，法律風(fēng)險(xiǎn)防范勢必取代傳統(tǒng)的法律顧問業(yè)務(wù)。健全的公司治理，需要“以法律為準(zhǔn)繩”。 單方權(quán)益喪失法律風(fēng)險(xiǎn) 喪失優(yōu)惠稅收權(quán)利、喪失既有權(quán)利（超過行使撤銷權(quán)）、喪失商業(yè)機(jī)會(huì) 23 企業(yè)法律風(fēng)險(xiǎn)防范體系 法律風(fēng)險(xiǎn)防范體系 是一種機(jī)制，包括機(jī)構(gòu)人員、制度規(guī)范操作流程，在這個(gè)流程中應(yīng)包括：預(yù)防與評(píng)估、對(duì)經(jīng)營和決策行為的集中管理與控制、提出防范措施、監(jiān)督與跟蹤、過程控制、預(yù)警機(jī)制、提示與警戒、補(bǔ)救措施、年度評(píng)估、獎(jiǎng)懲制度。 22 企業(yè)法律風(fēng)險(xiǎn) 中央企業(yè)法律風(fēng)險(xiǎn)的特殊原因： ，沒有形成有效制約； 實(shí)質(zhì)是少數(shù)人說了算、獨(dú)斷專行 ，決策缺乏論證審核； ，資產(chǎn)監(jiān)管鏈條長，母公司對(duì)子公司缺乏監(jiān)管； ，過分追求多元化、超速發(fā)展、 做大做強(qiáng)、盲目拼湊，造成風(fēng)險(xiǎn)無法控制。 例如：企業(yè)因未能償還到期債務(wù)，被銀行起訴，造成企業(yè)資產(chǎn)被法院強(qiáng)制執(zhí)行。 2）沒有對(duì)保證人的資產(chǎn)認(rèn)真審查，就為其他企業(yè)提供委托貸款。 企業(yè)從事經(jīng)營活動(dòng)，違反強(qiáng)制性規(guī)定。 21 企業(yè)法律風(fēng)險(xiǎn)成因圖解 法律風(fēng)險(xiǎn)的成因 決策違規(guī) 經(jīng)營違法 民事違約 ?遭受不法侵害 企業(yè)重大經(jīng)營決策、重要經(jīng)濟(jì)活動(dòng)違反決策程序，不經(jīng)過法律論證，被迫承擔(dān)法律后果。 ? 實(shí)例：企業(yè)法律風(fēng)險(xiǎn)例證 ? 國有、外資、民企未能有效防范法律風(fēng)險(xiǎn) 20 企業(yè)法律風(fēng)險(xiǎn) ? 常見法律風(fēng)險(xiǎn)及成因 公司常見法律風(fēng)險(xiǎn) ； ； ； ； 、重組項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)。 ? 形成的原因：法律風(fēng)險(xiǎn)是企業(yè)在經(jīng)營過程中由于故意或過失違反法律義務(wù)或約定義務(wù)可能承擔(dān)的責(zé)任或損失。 。期限：工作量、費(fèi)用。 簽訂委托聘請(qǐng)合同應(yīng)當(dāng)注意的問題 。顧問有時(shí)充當(dāng)部門代言人、需要有客觀評(píng)價(jià)。 17 法律顧問業(yè)務(wù)的基本工作程序 ? 第三階段、協(xié)助聘請(qǐng)方建立法律風(fēng)險(xiǎn)防范機(jī)制 （下一章節(jié)專門講） 顧問律師和聘方內(nèi)部法律事務(wù)機(jī)構(gòu)工作人員間的 區(qū)別 活動(dòng)時(shí)的身份不同、熟悉程度不同 。 將要超過訴訟時(shí)效的債權(quán) 可以起訴的盡快起訴；不能起訴的，要采取必要措施中斷訴訟時(shí)效。 16 法律顧問業(yè)務(wù)的基本工作程序展開 ? 第二階段：在調(diào)查研究的基礎(chǔ)上，及時(shí)處理相關(guān)問題 聘請(qǐng)方正在 違約的合同 在對(duì)方接受的前提下明確責(zé)任，簽訂彌補(bǔ)協(xié)議，消除違約后果，盡可能減少財(cái)產(chǎn)損失。 、技術(shù)資料以及其他有關(guān)業(yè)務(wù)資料，基本了解相關(guān)技術(shù)領(lǐng)域常識(shí)，已變更為順利地提供服務(wù)，發(fā)揮智囊作用； 、階段計(jì)劃以及近期需要解決的問題； 7. 匯總聘請(qǐng)方現(xiàn)行的規(guī)章制度； 8. 聘請(qǐng)方現(xiàn)存的法律問題分門別類、裝檔待處； ，掌握有關(guān)的法律規(guī)定。 11 傳統(tǒng)意義上的企業(yè)法律顧問的工作范圍 ? （六）協(xié)助企業(yè)建立法律服務(wù)機(jī)構(gòu)，進(jìn)行法制培訓(xùn)和 ? 法制宣傳 原因：時(shí)間精力有限 （七）辦理其他非爭訟性法律事務(wù) 大有可為 非爭訟性法律事務(wù) ，落實(shí)經(jīng)營自主權(quán)； 、界定產(chǎn)權(quán)； 、清算整頓、破產(chǎn)還債； 、合并、兼并； 、工商登記、商標(biāo)注冊、專利申請(qǐng)和轉(zhuǎn)讓； 、抵押、信托、租賃； 、聲明等等。 10 傳統(tǒng)意義上的企業(yè)法律顧問的工作范圍 ? （五）幫助企業(yè)建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度 幫助企業(yè)建立
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