村干部考核方案-文庫吧資料
2025-05-05 06:03本頁面
【正文】 室后，鄉(xiāng)黨委召開鄉(xiāng)四套班子會議，審核村干部的考核結(jié)果。由鄉(xiāng)黨委統(tǒng)一安排，村黨總支組織召開由群眾代表、村民小組長、村民小組黨支部書記參加的干部考評會，通過發(fā)放民主測評表等形式，結(jié)合平時工作情況，進(jìn)行民主測評，參會人數(shù)控制在2530人之間；鄉(xiāng)四套班子成員和站所長對村干部進(jìn)行民主測。村“兩委”主要領(lǐng)導(dǎo)要按照方案，在規(guī)定的時間內(nèi)，認(rèn)真對照考核內(nèi)容，對村干部進(jìn)行自查，并按評分要求自評打分。1其他扣分情況。同一類型的，取最高進(jìn)行扣分。1縣委基層組織建設(shè)督查調(diào)研時，分管、主抓的工作被批評的，每次扣該同志1分，由村黨總支部書記搞好記錄并提供。被公安機(jī)關(guān)治安處罰或者違反國家相關(guān)法律法規(guī)的每次扣5分（觸犯法律的，按法律處）。遲到、早退每次、請事假每天扣1分；缺席1天扣3分。優(yōu)親厚友，利用工作之便對當(dāng)事人謀取私利，故意刁難和吃拿卡要的每次扣1分。群眾工作態(tài)度冷漠、言行粗暴的每次扣1分。對上級及村上安排的工作推逶扯皮的每次扣1分。其他加分情況?？h委基層組織建設(shè)督查調(diào)研時，被評為四星、五星的分別每次加村黨總支部書記、主任、副書記2分。分管和主抓的同志均是加分對象。積極開展晉級達(dá)標(biāo)示范點(diǎn)打造等創(chuàng)建工作，鄉(xiāng)級2分，以此類推，每提高一個級別分別增1分。村干部所聯(lián)系、分管的工作受到上級通報表揚(yáng)獎勵的（以相關(guān)文件或簡報為準(zhǔn)），鄉(xiāng)級加2分，以此類推，每提高一級加2分。同一類型的表彰，取最高進(jìn)行表彰加分。三、村干部考核的加減分規(guī)定（一）村干部的加分規(guī)定實(shí)行村干部表彰加分制?！傲保杭垂勒伞⒘疂嵶月傻那闆r（10分）?！扒凇保杭锤刹科綍r工作的勤勉程度及考勤情況（10分）?！澳堋保杭锤刹康墓ぷ髂芰退健！暗隆保杭雌返缕沸?，包括群眾的公認(rèn)度、滿意
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