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高效時(shí)間管理教材-文庫(kù)吧資料

2025-04-24 03:46本頁(yè)面
  

【正文】 _________________________________________________________(2)你的目標(biāo)彼此之間是否協(xié)調(diào)? □是 □不是(3)向目標(biāo)邁進(jìn)時(shí),是否有最高目標(biāo)與特定的中期目標(biāo)? □是 □不是(4)這些目標(biāo)中,哪些是你自己能夠做的、哪些是你必須加強(qiáng)的?____________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________(5)請(qǐng)你根據(jù)目標(biāo)搜尋的4個(gè)階段來(lái)設(shè)定你的目標(biāo)?!咀詸z】根據(jù)自己的實(shí)際情況填寫(xiě)下表,明確你的目標(biāo)是什么,把你的目標(biāo)進(jìn)行排序。4.目標(biāo)清單的開(kāi)列開(kāi)列列出清單,篩選出你認(rèn)為最重要職位,這些職位是你要達(dá)到人生目標(biāo)或事業(yè)目標(biāo)的一個(gè)標(biāo)準(zhǔn)。這個(gè)觀點(diǎn)以后再作檢討。2.依據(jù)時(shí)間標(biāo)準(zhǔn)區(qū)分愿望目標(biāo)及生命體系依據(jù)一個(gè)時(shí)間標(biāo)準(zhǔn)區(qū)分出自已的愿望和人生目標(biāo)?!裟繕?biāo)可以讓你了解自己的目標(biāo)并執(zhí)著地追求把精力集中在最重要的事情上,而不會(huì)把精力浪費(fèi)在不重要的事情上。每一天都是那么多的時(shí)間,有的人越做越好,有的人原地踏步,關(guān)鍵是你有沒(méi)有好好地規(guī)劃你的各種目標(biāo),你的人際關(guān)系目標(biāo)、學(xué)習(xí)目標(biāo)、家庭目標(biāo)、公益目標(biāo)等有沒(méi)有去完善。目標(biāo)可以按照時(shí)間的長(zhǎng)短和目標(biāo)的對(duì)象進(jìn)行分類(lèi)。目標(biāo)作為一種描寫(xiě)結(jié)果,重要的不是你做什么,而是為什么要做這些事。目標(biāo)設(shè)定是把你存在或者潛在的需要、興趣、愿望或者任務(wù),都以明確的意愿表達(dá)出來(lái),并且用文字精確地描述出來(lái),同時(shí)你的所作所為都瞄準(zhǔn)這個(gè)目標(biāo)。目標(biāo)是成績(jī)判斷標(biāo)準(zhǔn),沒(méi)有目標(biāo),就缺乏評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)。圖51 書(shū)面目標(biāo)的設(shè)定2.目標(biāo)設(shè)定要用文字描述出來(lái)在設(shè)定目標(biāo)的時(shí)候,最好的方法就是找出10個(gè)理由,重要的不是做什么,而是為什么要做這些事情。當(dāng)你的目標(biāo)是白紙黑字的時(shí)候,你一定加倍地重視自己的承諾。目標(biāo)的修訂過(guò)程中,要有意識(shí)地針對(duì)特定的準(zhǔn)繩與方向。設(shè)定目標(biāo)的SMART原則Specific具體的Measurable可以計(jì)量的Attainment可以達(dá)到的Reasonable合理的Time有時(shí)間性的目標(biāo)設(shè)定的方法目標(biāo)設(shè)定是一個(gè)持續(xù)的過(guò)程。u 強(qiáng)調(diào)選擇u 強(qiáng)調(diào)內(nèi)容u 強(qiáng)調(diào)時(shí)間有效目標(biāo)的特征確定有效目標(biāo)物質(zhì):u 要求難度高u 可以實(shí)現(xiàn);u 具體可以衡量;u 完成有期限;u 請(qǐng)教完成目標(biāo)的人;u 白紙黑字寫(xiě)下來(lái),注明完成時(shí)間表;u 具備彈性;u SMART。◆有助于成長(zhǎng)和進(jìn)步?!舸_認(rèn)價(jià)值重要性。◆節(jié)省很多時(shí)間,把時(shí)間擺在最有生產(chǎn)力的地方?!舢a(chǎn)生熱忱?!艨朔卸璧男膽B(tài)。一個(gè)人之所以會(huì)成功,是因?yàn)樗O(shè)定了目標(biāo),他也有信心完成他的目標(biāo)。要想在你的一生或者未來(lái)實(shí)現(xiàn)你的夢(mèng)想,你必須做一件事情,那就是設(shè)定目標(biāo)。另外97%的人他們沒(méi)有去設(shè)定目標(biāo)?!景咐?953年,美國(guó)耶魯大學(xué)對(duì)應(yīng)屆畢業(yè)生做了一項(xiàng)研究調(diào)查,他們發(fā)現(xiàn)有3%的同學(xué)還沒(méi)有畢業(yè)就設(shè)定了他們?nèi)松哪繕?biāo),20年后,也就是1973年,這3%的同學(xué)比其他97%的同學(xué)更顯得富裕?!拘牡皿w會(huì)】____________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________目標(biāo)設(shè)定與時(shí)間管理【本講要點(diǎn)】目標(biāo)的設(shè)定目標(biāo)的分析(我要什么)目標(biāo)的搜尋目標(biāo)的設(shè)定目標(biāo)目標(biāo)是一種未來(lái)的遠(yuǎn)景,為了實(shí)現(xiàn)它,人們?cè)敢庾鲂┡?。相?duì)于金錢(qián),時(shí)間就是你生命的本身,你應(yīng)在時(shí)間、金錢(qián)、生活的這種一體的關(guān)系中去找到你人生的成就感。【總結(jié)】本講首先闡述了心理建設(shè)的重要性以及如何進(jìn)行心理建設(shè)。你應(yīng)該重新地檢討自己,確立你人生的目標(biāo)。____________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________相信每個(gè)人一定會(huì)想,時(shí)光倒流200元,當(dāng)然愿意買(mǎi)??吹靡?jiàn)的看不見(jiàn)的事業(yè)成功, 50元知識(shí)、經(jīng)驗(yàn), 50元房子, 50元車(chē)子, 50元周游世界, 50元你的名譽(yù), 50元你的名譽(yù), 50元愛(ài)情, 150元快樂(lè), 150元健康, 150元友情, 150元家庭和諧, 150元時(shí)光倒流, 200元如果你經(jīng)過(guò)認(rèn)真思考,把它記下來(lái),因?yàn)樗麄兙褪悄阋臇|西,這些都是您的時(shí)間與精力所實(shí)現(xiàn)的人生目標(biāo)?,F(xiàn)在給每個(gè)人都發(fā)500元錢(qián),你可以用這些錢(qián)去買(mǎi)下列的每一種商品,直到把錢(qián)花完為止。上述的情形都是決定于人們的心態(tài),應(yīng)如何看待自己,以及怎樣決定讓自己成為一名什么樣的人,才能夠適應(yīng)這個(gè)社會(huì),能夠讓你的未來(lái)活得更瀟灑,活得更有意義。注重哪一類(lèi)事務(wù),你就成為哪一類(lèi)人。應(yīng)該做的是有條有理、有條不紊地去完成你的工作,你應(yīng)該學(xué)習(xí)投資你的時(shí)間,去做一個(gè)從容不迫的人(B)。不同類(lèi)的事情要如何去安排,時(shí)間如何加以調(diào)整,加以運(yùn)用,這些事情讓你去做一個(gè)什么樣的人,有四種可以參考。當(dāng)然有很多事情不重要,又不緊迫,如瑣碎的雜事,無(wú)聊的談話等。有利于實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的事物都稱(chēng)為重要,越有利于實(shí)現(xiàn)核心目標(biāo),就越重要。如下所示:圖41 時(shí)間管理的優(yōu)先矩陣緊迫性是指必須立即處理的事情,不能拖延。這些做到了,你就能得到財(cái)富,當(dāng)然你的自我價(jià)值也會(huì)提高。這就如美國(guó)的激勵(lì)大師金克拉所說(shuō)一句話:“如果你想實(shí)現(xiàn)夢(mèng)想,你必須學(xué)習(xí)幫助別人實(shí)現(xiàn)夢(mèng)想,你才能夠讓自己美夢(mèng)成真”。在目標(biāo)導(dǎo)向上,還要重視結(jié)果,凡事以結(jié)果定出成績(jī)。有能力去完成工作,而非只強(qiáng)調(diào)其努力是否夠。所以你的工作就是,把時(shí)間安排在產(chǎn)品知識(shí)和顧客的訪問(wèn)上,必須把每一分鐘,每一秒鐘利用好。假如你是一名銷(xiāo)售員,這個(gè)月要做到多少業(yè)績(jī),那是你的目標(biāo)。要成就一件事情,一定要以目標(biāo)為導(dǎo)向,才能夠把事情做好。所有有成就的人,或是有成就的企業(yè),總會(huì)把時(shí)間用在高深產(chǎn)業(yè)的地方,源自于他們知道時(shí)間大于金錢(qián),時(shí)間就是他們生活追尋的一種方向。每個(gè)人應(yīng)該把自己當(dāng)成一個(gè)時(shí)間管理的門(mén)外漢,而努力不斷學(xué)習(xí)。你下決心持續(xù)地學(xué)習(xí),直到運(yùn)用自如。◆決心?!粜袆?dòng)。你要把事情做好,時(shí)間管理好,欲望是不是很強(qiáng)烈?◆決定。因此所有的改變是由自己的思考和意念來(lái)決定的。詹姆斯就說(shuō)過(guò):“我們這一代最偉大的革命就是發(fā)現(xiàn),一個(gè)人可以由改變調(diào)整內(nèi)在的心態(tài)來(lái)改變外在的環(huán)境。艾茲彼特,曾經(jīng)說(shuō)過(guò)這么一句話:“我們正站在一個(gè)新的起點(diǎn),兩千年(即2000年),這重要的一年,象征著未來(lái),是人們?yōu)橹畩^斗的里程碑,變化的速度加快,知道的事情增多,因而我們不得不重省自身,再悟自己的價(jià)值觀和傳統(tǒng)習(xí)慣,而這一切,都是個(gè)人所為,個(gè)人試圖改變這個(gè)社會(huì)之前,首先要改變自己。這就是成功的3A模式,強(qiáng)調(diào)目標(biāo)、行動(dòng)、態(tài)度。所以時(shí)間的運(yùn)用、掌握的方向是至關(guān)重要的。以上4方面的完成只靠一樣?xùn)|西,就是時(shí)間。在這個(gè)社會(huì)里,要活得更好,需要工作,工作要得到報(bào)酬,而報(bào)酬得到的是錢(qián)財(cái),所以如何理財(cái),也很重要。未來(lái)的發(fā)展有一個(gè)群體協(xié)作的趨勢(shì),所以你要學(xué)會(huì)怎樣去跟別人相處,要尋求一種策略。你能否做一個(gè)控制情緒的人,你的未來(lái)會(huì)不會(huì)很好,來(lái)自你的身體健康,因此你要改變的是怎樣去關(guān)注你的身體健康。要學(xué)會(huì)改變情緒,因?yàn)樾碌氖挛?、新的發(fā)展,會(huì)影響你的情緒。(2)如何改變策略進(jìn)行心理建設(shè),改變策略,需要在情緒方面、健康方面、人際關(guān)系方面、錢(qián)財(cái)方面、時(shí)間方面改變策略。人有追求快樂(lè)的選擇與決定?!舨皇黔h(huán)境在創(chuàng)造人,而是人在創(chuàng)造環(huán)境。因?yàn)槿松褪悄阍趺礃觼?lái)看待你自己的,人生就注定于你對(duì)未來(lái)做決定的那一刻。世界在不斷變化和更新,每天都有新的事物,新的領(lǐng)導(dǎo)者,新的發(fā)明,新的教育方法,新的市場(chǎng),新的書(shū)籍,新的文學(xué),新的電視節(jié)目,新的電影等等,每一天都在更新。2.透過(guò)良知傾聽(tīng)心靈內(nèi)在的聲音傾聽(tīng)自己內(nèi)心深處的聲音:這一輩子到底要的是什么,希望過(guò)的是一種什么樣的生活。自己首先要覺(jué)醒,也就是將自己抽身出來(lái),檢查自己的思想,自己的動(dòng)機(jī),自己的過(guò)去,還有自己的先天條件,自己的行為、習(xí)慣。如果心理建設(shè)不能管理好,卻去談時(shí)間管理,是毫無(wú)意義的。美滿(mǎn)的人生是建立在一種成功的結(jié)果之上的,付出了多少才會(huì)有結(jié)果,不是棉花糖式短暫的滿(mǎn)足,或者是短暫的成功。所以,生命的意義就是為了奉獻(xiàn)。美國(guó)一位著名的激勵(lì)大師金克拉曾經(jīng)說(shuō)過(guò):●你的成就建筑在你能夠服務(wù)別人的基礎(chǔ)上。在心理需求方面,很多人追求一種臨時(shí)抱佛腳的幻覺(jué),而不按部就班地讓自己逐漸地成長(zhǎng)。時(shí)間管理的心理建設(shè)與優(yōu)先矩陣【本講要點(diǎn)】心理建設(shè)時(shí)間管理優(yōu)先矩陣心理建設(shè)心理建設(shè)的重要性會(huì)文化的需求如人際關(guān)系,是以某些原則為基礎(chǔ)的,其中最重要的就是人與人之間的互相信賴(lài)。【心得體會(huì)】____________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________時(shí)間管理要從自己的心靈層面,滿(mǎn)足你心理的需求、物質(zhì)的需求、精神的需求以及社會(huì)文化的需求。首先介紹時(shí)間、時(shí)間管理的概念和意義,然后闡述了時(shí)間管理的目標(biāo)——完成人生的四大需求與能力。無(wú)論是國(guó)家或者是個(gè)人,常常不知道自己的均衡點(diǎn),這是因?yàn)楹芏嗳?,不知道人與社會(huì)之間、與群體之間那種相互依存、相互依賴(lài)的關(guān)系,而正是這種相互依存、相互依賴(lài)的關(guān)系能從你自己的心靈深處,滿(mǎn)足你心理的需求,物質(zhì)的需求,精神的需求,以及社會(huì)文化的需求。你今天真正應(yīng)該做的,是為未來(lái)做準(zhǔn)備,而不是臨時(shí)抱佛腳。但在談到社會(huì)以及企業(yè)文化時(shí),你卻自以為可以頑固延續(xù)自己的傳統(tǒng)法則,借此欺騙自己,并希望最后獲得勝利。3.原則不等于宗教原則不等于宗教,而是一種追求生命高品質(zhì),導(dǎo)求真理的途徑和規(guī)則,通過(guò)這些原則你才能夠成長(zhǎng)。掌握原則不僅要更有效地解決問(wèn)題,更重要的是,你所做的每一件事情,都要能夠適應(yīng)未來(lái)的生活情景。要有高品質(zhì)的生活,需將客觀上的最重要的事變成主觀上最重要的事。1.原則不等于價(jià)值以?xún)r(jià)值觀為基礎(chǔ)的觀念是傳統(tǒng)時(shí)間管理最空幻的地方,它只是純有價(jià)值觀,就是知道時(shí)間管理是實(shí)現(xiàn)它的價(jià)值,只知道描繪人生的藍(lán)圖,而沒(méi)有目標(biāo),缺乏的是一種真正的方向,所以原則不等于價(jià)值。原則不包括做事的原則,工作的原則,或者說(shuō)對(duì)什么采取信念的原則。也就是生活的目標(biāo)是超越自我。他把自我實(shí)現(xiàn)視為最高層次的人生經(jīng)驗(yàn)。自然法則你自身的需求獲得了滿(mǎn)足以后,就能夠去奉獻(xiàn)給別人。怎樣熱愛(ài)我的生命,怎樣展現(xiàn)在我熱愛(ài)的工作之中,也就是一種個(gè)人的需求貢獻(xiàn)的力量——我熱愛(ài)我的生命,我就會(huì)對(duì)我的生命負(fù)責(zé),我熱愛(ài)我的工作,我就會(huì)為我的工作目標(biāo)去奮斗,而這時(shí),金錢(qián)、健康、學(xué)識(shí)、感情等等都已經(jīng)成了你的資源,讓你更有能力去滿(mǎn)足別人的需求?!粑覠釔?ài)我的生命◆我熱愛(ài)我的工作◆我愿意對(duì)我的生命負(fù)責(zé)這些積極的自我對(duì)話,已經(jīng)展現(xiàn)了內(nèi)心的那顆火花,就是為生命平添了光亮的熱情,以及冒險(xiǎn)的精神。這種平靜,好像是軸心點(diǎn),以此擴(kuò)散到四大需求,又好像化學(xué)實(shí)驗(yàn)一樣,既能夠融合大家,又能夠分散出去,產(chǎn)生一種由內(nèi)而外的燃燒。圖35 人生的四種需求重疊圖追求成功之道里有寧?kù)o的心靈,健康與獲利,愛(ài)的關(guān)系,財(cái)富的自由,自我肯定,自我實(shí)現(xiàn),自我目標(biāo)設(shè)定等等。【自檢】描述一下你的工作,從工作中你獲得哪些收獲?是否滿(mǎn)足了你的物質(zhì)需求、精神需求、社會(huì)文化需求以及心理需求?____________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________2.寧?kù)o的心靈人生的四種需求,是相互依存的。也就是說(shuō),要從工作中去找到它的意義。只有這種健康滿(mǎn)足了,才能夠提升到和諧、快樂(lè),所以要學(xué)習(xí)從工作中去尋找工作的意義。這四種需求產(chǎn)生一種互補(bǔ)的作用,帶給人們的是內(nèi)在的和諧、滿(mǎn)足與快樂(lè)。生理、心理、社會(huì)文化以及精神達(dá)到了一種完善,而且是一種非常安適的狀態(tài),這叫做健康。不要瞎忙,也不要去亂忙,甚至也不是那種茫茫然,走出時(shí)間管理的誤區(qū)就是馬上行動(dòng),調(diào)整好心態(tài),調(diào)整好自己的思想,改變你的心境。那就是忙、盲、茫。有的人有固定思考的時(shí)間,把這個(gè)時(shí)間運(yùn)用在規(guī)劃未來(lái)上,這也是一種運(yùn)用時(shí)間的好習(xí)慣。良好的時(shí)間管理,是一種習(xí)慣的養(yǎng)成。而不是為他人生活,不是為了某一項(xiàng)事情,或者成為被別人利用的一種工具?!说靡?yàn)闀r(shí)間管理的關(guān)鍵就是事情的控制,所以能夠把事情控制得很好,就能夠贏得時(shí)間。這就是成功與失敗最大的差異性。那他到底什么時(shí)候有時(shí)間呢?成功與失敗最大
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