北京市職業(yè)培訓補貼資金管理辦法-文庫吧資料
2025-04-23 08:08本頁面
【正文】 單位負責人（簽字）： 經辦人： 填報時間： 年 月 日 附件8： 外來農民工職業(yè)技能培訓、鑒定（考核）花名冊培訓機構（蓋章） 班級編號： 序號姓 名性別身份證號戶籍所在省、市結業(yè)證書編號職業(yè)資格證書編號鑒定機構（蓋章）： 證書核發(fā)部門（簽章）：經辦人： 經辦人：日期： 年 月 日 證書核發(fā)日期： 年 月 日。（七）告知標準：及時、準確告知申請單位結果； 制發(fā)的文書規(guī)范、完整、正確；留存歸檔的審批文書材料齊全、規(guī)范。公示期為一周；公示無異議的，下達正式批復。本崗位責任人：（區(qū)縣人力資源和社會保障局確定）崗位職責及權限：按照文件規(guī)定，對審核人員提出的意見進行審定；同意審核人意見的，簽署同意批復的意見后，按原渠道退回經辦人員；不同意審核人意見的，應與審核人溝通情況后，簽署不同意批復意見，按原渠道退回經辦人員。本崗位責任人：（區(qū)縣人力資源和社會保障局確定）崗位職責及權限：按照文件規(guī)定，對復審人員的意見進行審核；同意復審意見的，簽署同意的意見后，連同材料轉審定人員；不同意復審意見的，應與復審人員溝通情況后，簽署不同意意見，并書面說明理由后轉審定人員。本崗位責任人：（區(qū)縣人力資源和社會保障局確定）崗位職責及權限：按照文件規(guī)定，對初審人員提出的意見進行復審；同意初審意見的，簽署同意的意見后，連同材料轉審核人員；不同意初審意見的，應與初審人員溝通情況，簽署不同意意見，并書面說明理由后轉審核人員。本崗位責任人：（區(qū)縣人力資源和社會保障局確定）崗位職責及權限：按照文件規(guī)定及經費撥付標準進行審核；按一定比例對申請單位進行抽查；符合條件的，提出同意撥付經費的意見，并將申請材料和審核意見轉復審人員；不符合條件的，提出不同意撥付經費的意見，并書面說明理由后轉復審人員。本崗位責任人：（區(qū)縣人力資源和社會保障局指定）崗位職責及權限：按照文件規(guī)定，對申報材料的完整性、規(guī)范性、有效性進行審查；對網(wǎng)上上報材料進行審查；符合條件的當即受理；材料不齊或不符合條件的不予受理，退回申請材料，并書面說明理由一次性告知申請單位?！蛾P于印發(fā)北京市職業(yè)培訓補貼管理辦法的通知》（京人社辦發(fā)〔2009〕5號）等文件中與本辦法不一致的以本辦法為準。第三十四條 本辦法自2011年1月1日起執(zhí)行。第七章 附則第三十二條 對違反規(guī)定弄虛作假、騙取、冒領職業(yè)培訓補貼資金的定點培訓機構，由區(qū)縣人力社保局按資金申請渠道追回違規(guī)所得資金，并取消定點培訓資格；涉嫌犯罪的，移送司法機關依法追究其法律責任。第三十一條 建立信息公開制度。第二十九條 區(qū)縣人力社保局對定點培訓機構存在違反《補貼培訓協(xié)議》約定行為的，應按《補貼培訓協(xié)議》進行處理；對定點培訓機構存在違反國家和本市相關法律法規(guī)規(guī)定行為的，應按照國家和本市有關規(guī)定依法進行處理，并終止《補貼培訓協(xié)議》。第六章 監(jiān)督檢查第二十八條 區(qū)縣人力社保局應做好定點培訓機構的日常管理和指導服務，引導其依法、誠信、規(guī)范辦學，對其開展補貼培訓的全過程進行監(jiān)督和檢查，并做好檢查記錄。第二十六條 定點培訓機構申請外來農民工職業(yè)技能培訓、技能鑒定補貼的，應向區(qū)縣人力社保局提交下列材料：（一）職業(yè)培訓補貼申請；（二）外來農民工職業(yè)培訓補貼申請表（附件7）；（三）外來農民工職業(yè)技能培訓、鑒定考核花名冊（附件8）；（四）身份證復印件（應對身份證原件進行核對，并在復印件上注明“經核對與原件相同”字樣；核對人簽字）；（五）企業(yè)與參加職業(yè)技能培訓人員簽訂的勞動合同復印件（至少復印勞動合同簽訂雙方當事人基本情況、合同期限、雙方當事人簽字蓋章頁；對合同原件進行核對；家政、護理服務機構可以提供參加家政、護理培訓人員的用工證明）。第二十五條 定點培訓機構申請本市城鎮(zhèn)失業(yè)人員和農村轉移就業(yè)勞動力創(chuàng)業(yè)培訓補貼的，依申請需要應向區(qū)縣人力社保局提交下列材料：（一）職業(yè)培訓補貼申請。第二十四條 定點培訓機構申請本市城鎮(zhèn)失業(yè)人員和農村轉移就業(yè)勞動力職業(yè)技能培訓、技能鑒定補貼的，應向區(qū)縣人力社保局提交下列材料：（一）職業(yè)培訓補貼申請；
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