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餐廳實(shí)習(xí)報(bào)告范文3篇-文庫(kù)吧資料

2025-04-20 08:16本頁(yè)面
  

【正文】 率也提高了。這一點(diǎn)對(duì)我感觸很深,同時(shí)讓我聯(lián)想到在一本書(shū)上看到這么一個(gè),一位在美國(guó)電視領(lǐng)域頗有成就的美籍華人當(dāng)部門(mén)經(jīng)理時(shí),總裁驚訝于他每天都能把如山的信件處理完畢,而其他經(jīng)理桌上總是亂糟糟堆滿信件。第五是講究條理:如果你不想讓自己在緊急的時(shí)候手忙腳亂,就要養(yǎng)成講究條理性的好習(xí)慣。當(dāng)同事有事時(shí),我就自高奮勇,獨(dú)自一人在前臺(tái)工作。第四是“主動(dòng)出擊”:當(dāng)你可以選擇的時(shí)候,把主動(dòng)權(quán)握在自己手中。在不斷更新的世界里,需要你有激情去發(fā)現(xiàn)與創(chuàng)造,而你的耐心就要用到不斷的學(xué)習(xí)新知識(shí),提高自己的專(zhuān)業(yè)水平當(dāng)中去。第三是激情與耐心:激情與耐心,就像火與冰,看似兩種完全不同的東西,卻能碰撞出最美麗的火花。第二是溝通:要想在短暫的實(shí)習(xí)時(shí)間內(nèi),盡可能多的學(xué)一些東西,這就需要跟領(lǐng)導(dǎo)和同事有很好的溝通,加深彼此的了解,剛到餐廳,領(lǐng)導(dǎo)并不了解你的工作學(xué)習(xí)能力,不清楚你會(huì)做哪些工作,不清楚你想了解什么樣的知識(shí),所以跟領(lǐng)導(dǎo)同事建立起很好的溝通是很必要的。從那天起,我養(yǎng)成了一個(gè)習(xí)慣,每天早上見(jiàn)到他們都要微笑的說(shuō)聲:“早”,那是我心底真誠(chéng)的問(wèn)候。第一天去餐廳里實(shí)習(xí),心里不可避免的有些疑惑:不知道同事怎么樣,應(yīng)該去怎么做啊,要去干些什么等等!踏進(jìn)餐廳,只見(jiàn)幾個(gè)陌生的臉孔用莫名而疑惑的眼神看著我。且在離走人僅剩的幾個(gè)月,更加珍惜與同學(xué)之間的相處。心情好,大家工作開(kāi)心,有利于公司的發(fā)展。他們情緒低落導(dǎo)致工作效率不高,每天只是在等待著下班,早點(diǎn)回去陪家人。環(huán)境往往會(huì)影響一個(gè)人的工作態(tài)度。由于存在著利益關(guān)系,又工作繁忙,很多時(shí)候同事不會(huì)像同學(xué)一樣對(duì)你噓寒問(wèn)暖。但是工作簡(jiǎn)單也不能馬虎,一個(gè)小小的錯(cuò)誤可能會(huì)給公司帶來(lái)巨大的麻煩或損失,還是得認(rèn)真完成。遇到不懂的地方,自己先想方設(shè)法解決,實(shí)在不行可以虛心請(qǐng)教他人,而沒(méi)有自學(xué)能力的人遲早要被企業(yè)和社會(huì)所淘汰。我擔(dān)任的是服務(wù)員領(lǐng)班這一職位,幾乎沒(méi)用上自己所學(xué)的專(zhuān)業(yè)知識(shí)?!霸诖髮W(xué)里學(xué)的不是知識(shí),而是一種叫做自學(xué)的能力”。常言道:工作一兩年勝過(guò)十多年的讀書(shū)。做不出成績(jī)時(shí),會(huì)有來(lái)自各方面的壓力,老板的眼色同事的嘲諷。我們也許看不慣企業(yè)之間殘酷的競(jìng)爭(zhēng),無(wú)法忍受同事之間漠不關(guān)心的眼神和言語(yǔ)?!睆膶W(xué)校到社會(huì)的大環(huán)境的轉(zhuǎn)變,身邊接觸的人也完全換了角色,老師變成老板,同學(xué)變成同事,相處之道完全不同。每天在規(guī)定的時(shí)間上下班,上班期間要認(rèn)真準(zhǔn)時(shí)地完成自己的工作任務(wù),不能草率敷衍了事。我被安排在了服務(wù)員領(lǐng)班這個(gè)實(shí)習(xí)崗位上。更為重要的是如何處理公司,同事和個(gè)人的利益。了解最基本的服務(wù)流程和禮貌用語(yǔ)。實(shí)習(xí)成績(jī)95分。7,離開(kāi)餐廳前要再巡視一次。5,填寫(xiě)營(yíng)業(yè)日志(營(yíng)業(yè)額,客人抱怨,特殊情況)。3,所有電燈是否關(guān)掉。營(yíng)業(yè)后:1,檢查足以引起火災(zāi)的危險(xiǎn)之處。8,當(dāng)客人或服務(wù)人員發(fā)生意外時(shí),應(yīng)立即采取必要的行動(dòng)。6,與廚房保持密切聯(lián)系,保證菜肴質(zhì)量及出菜速度。4,客人如有抱怨必須親自處理。2,確保全體人員提供的高效率和殷勤的優(yōu)質(zhì)服務(wù)。15,宣布其他餐廳或部門(mén)正舉行或?qū)⑴e行的促銷(xiāo)活動(dòng)。13,分配各領(lǐng)班責(zé)任區(qū)及應(yīng)注意事項(xiàng)。11,宣布預(yù)定情況。9,餐廳的衛(wèi)生安全檢查。7,檢查菜單是否完整干凈。5,與廚房確認(rèn)訂席情況,了解存貨情況。3,檢查餐廳內(nèi)所有裝飾品是否擺正。2 .正文領(lǐng)班的工作流程上班前儀容儀表的整理→了解每個(gè)區(qū)域的人員分配→上班前例會(huì)→根據(jù)每個(gè)人的能力分配不同的任務(wù)→確認(rèn)每個(gè)人定崗定位→檢查餐廳的設(shè)施是否損壞,確認(rèn)營(yíng)運(yùn)是否正常→協(xié)調(diào)好各人員之間的工作營(yíng)業(yè)前:1,確定餐廳空調(diào)的溫度適中。根據(jù)每個(gè)服務(wù)員遇到的問(wèn)題,給予合適的建議和鼓勵(lì)。 管理一個(gè)區(qū)域是要時(shí)刻關(guān)注人員的動(dòng)向,確認(rèn)每個(gè)人是否在自己的崗位上,是否能為客人提供及時(shí)的服務(wù),是否完成值班經(jīng)理給的區(qū)域任務(wù)。同事在兼顧自己的區(qū)域幫助當(dāng)區(qū)其他的同伴,一起完成任務(wù)。四周—
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