bsci管理手冊-文庫吧資料
2025-04-20 05:51本頁面
【正文】 廠已經(jīng)建立了《廢物收集處理規(guī)定》來指導(dǎo)固體廢物的處理。 任何人不得殘暴的和不人道的對待員工，公司禁止任何形式的性騷擾、性虐待、體罰、精神或身體壓迫或口頭辱罵，也不得威脅進(jìn)行任何此類行為。（七）、禁止童工 本公司已經(jīng)建立《不使用童工和未成年工保護(hù)程序》來確保公司禁止使用童工，保護(hù)未成年工，確保公司活動(dòng)符合國家法規(guī)和BSCI標(biāo)準(zhǔn)的要求； 本公司絕對禁止使用童工，堅(jiān)決反對任何使用童工的行為，不與任何故意使用童工的供應(yīng)商合作； 招工時(shí)必須采取有效方法鑒別工人的真實(shí)年齡，確保工人入職時(shí)至少達(dá)到16周歲，防止因工人虛假年齡文件而誤招童工。（六）、工作場所衛(wèi)生與安全 本公司成立了環(huán)境健康安全（EHS）委員會(huì)并任命了EHS主任來管理工廠的衛(wèi)生與安全工作。安排工人加班必須要征得工人的同意，延長工作時(shí)間每天不得超過3小時(shí)，每周不得超過12小時(shí)，連續(xù)工作6天后至少要休息一天。嚴(yán)格控制未成年工加班，不得安排孕婦加班，禁止強(qiáng)迫工人加班。生產(chǎn)部門經(jīng)理負(fù)責(zé)根據(jù)公司工作和休息時(shí)間政策制訂生產(chǎn)計(jì)劃，合理安排工人的工作和休息時(shí)間。 （五）、工時(shí) 本公司已經(jīng)建立了《員工工作時(shí)數(shù)管理程序》來維持合理的工作、休息、休假的時(shí)間，根據(jù)勞動(dòng)法的要求安排工作和休息時(shí)間，保證至少達(dá)到當(dāng)?shù)胤ㄒ?guī)和BSCI的標(biāo)準(zhǔn)要求。加班工資應(yīng)根據(jù)勞動(dòng)法的規(guī)定計(jì)算，工作日加班應(yīng)至少支付本人工資150%的工資，休息日加班而沒有安排補(bǔ)休的，應(yīng)至少支付本人工資200%的工資，法定休假日加班應(yīng)至少支付本人工資300%的工資。 不得克扣工人工資，不得采用扣減工資的方式作為紀(jì)律處分的手段。工資應(yīng)當(dāng)按月在約定的日期支付。 （四）、補(bǔ)償 本公司已經(jīng)制訂了《工資與報(bào)酬管理程序》來維持合理的工資報(bào)酬和福利政策，根據(jù)勞動(dòng)法的要求制定工資報(bào)酬和福利標(biāo)準(zhǔn)，保證公司工資報(bào)酬和福利至少達(dá)到當(dāng)?shù)胤ㄒ?guī)和BSCI的標(biāo)準(zhǔn)要求。 公司不得強(qiáng)迫員工或準(zhǔn)員工接受帶有歧視性的醫(yī)學(xué)檢查。 公司禁止任何形式的歧視女工，特別是懷孕女工的行為。 公司建立并維持投訴程序，調(diào)查和處理員工的意見和投訴，并將結(jié)果通報(bào)給全體工人。 公司支持工人代表獨(dú)立開展活動(dòng)，公開的就工作條件、工資福利等問題與管理層進(jìn)行溝通而不受到任何歧視或打擊報(bào)復(fù)。 （二）、協(xié)會(huì)自由與集體談判權(quán) 公司尊重并保護(hù)工人自由結(jié)社的權(quán)利，工人可以自由的選擇參加或不參加工會(huì)、協(xié)會(huì)、工人委員會(huì)等。三、行為準(zhǔn)則（一）、適用法律本公司遵守所有可適用的國家法律法規(guī)、行業(yè)最低標(biāo)準(zhǔn)、國際勞工組織與聯(lián)合國公約以及其它任何要求更高的相關(guān)強(qiáng)制性規(guī)定。手冊規(guī)定了公司在社會(huì)責(zé)任方面的政策、原則、目標(biāo)、程序和實(shí)踐，作為公司履行社會(huì)責(zé)任、維持良好的勞資關(guān)系、改善工作條件和持續(xù)改善員工工資福利待遇的基礎(chǔ)，公司將定期安排內(nèi)部審核，必要時(shí)，及時(shí)采取有效補(bǔ)救和糾正行動(dòng)，以確保公司經(jīng)營活動(dòng)始終符合國際勞工標(biāo)準(zhǔn)和國家勞動(dòng)法規(guī)。其品牌“浩迪”泳裝產(chǎn)品經(jīng)過精心的設(shè)計(jì)，產(chǎn)品以舒適、自然、優(yōu)雅與時(shí)尚為產(chǎn)品特點(diǎn)，產(chǎn)品遠(yuǎn)銷歐洲、南美洲、東南亞和中東等國家及國內(nèi)各大城市，贏得了廣大客戶的信任和青睞。經(jīng)審核批準(zhǔn)，發(fā)行！ 總經(jīng)理簽署：日 期：一、 公司簡介公司發(fā)展歷史和背景:泉州浩迪服飾有限公司是一家集設(shè)計(jì)、生產(chǎn)、銷售于一體的泳裝、健身服、內(nèi)衣等針織系列服裝制造廠。本手冊闡述了公司的社會(huì)責(zé)任政策、目標(biāo)、組織架構(gòu)及人員的職責(zé)、BSCI行為準(zhǔn)則要求等，是本公司社會(huì)責(zé)任管理中具有全面指導(dǎo)性的綱領(lǐng)性文件，適用于本公司管理活動(dòng)的全部過程。為了確保公司持續(xù)符合相關(guān)的勞工標(biāo)準(zhǔn)和本地勞動(dòng)法規(guī)，確保公司的全球競爭
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