[工作總結(jié)]責(zé)任制工作報告制度輔導(dǎo)提綱-文庫吧資料
2025-04-20 04:06本頁面
【正文】 風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的組織者，又是具體的執(zhí)行者，所起的作用舉足輕重。黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗必須黨政一起抓，每個領(lǐng)導(dǎo)干部都要各負其責(zé)，都要堅持“誰主管，誰負責(zé)”的原則，做到“一崗雙責(zé)”，不但要完成分管的業(yè)務(wù)工作和業(yè)務(wù)指標(biāo)，也要抓好管轄范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，否則就要受到相應(yīng)的追究。所以貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制是黨委、政府的工作，是黨政領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部的職責(zé)，絕不是紀檢監(jiān)察機關(guān)一家的工作，明確了責(zé)任的主體，這是實施黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的關(guān)鍵。三、落實《報告制度》應(yīng)該注意把握的幾個問題 (一)必須突出各級黨政領(lǐng)導(dǎo)班子及成員這個責(zé)任主體第五條明確規(guī)定：黨委(黨組)、政府以及黨委和政府的職能部門的領(lǐng)導(dǎo)班子對職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)負全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，黨委(黨組)、政府一級黨委和政府的職能部門領(lǐng)導(dǎo)班子的正職對職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)負總責(zé)；領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員根據(jù)工作分工，對職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)負直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。(四)關(guān)于對執(zhí)行報告制度情況的檢查《報告制度》規(guī)定：縣黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室每年進行年度責(zé)任制考核時，要把執(zhí)行報告制度情況列入檢查考核內(nèi)容，凡逾期未報的，責(zé)令限期報告。必要時，領(lǐng)導(dǎo)小組應(yīng)專門聽取報告的班子和個人的專題報告，就有關(guān)問題進行質(zhì)詢評議。第三要明確的是責(zé)任制報告的方武。從近年來執(zhí)行《報告制度》情況看，有些單位對責(zé)任制報告要堅持逐級上報、分級受理的原則在理解上還有不明確的地方，借這次培訓(xùn)的機會，予以明確：縣五大班子及主要負責(zé)人(黨委、人大、政府、政協(xié)、紀委)、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、縣直機關(guān)黨委、各部門黨組及黨政主要負責(zé)人履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況報告分別報縣黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室(縣委廉政辦)。其次是明確責(zé)任制報告要堅持逐級上報、分級受理的原則?！秷蟾嬷贫取芬?guī)定：年度黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制報告應(yīng)堅持一年兩次。還有一些是屬于臨時性的工作，比如，完成縣委、縣政府以及上級安排部署的黨風(fēng)廉政建設(shè)專項治理工作情況，對下屬單位黨組織和領(lǐng)導(dǎo)干部實施責(zé)任追究的情況，重大問題隨時報告情況，提拔使用干部情況和處理群眾來信來訪情況等，都是屬于有布置、有安排、有問題發(fā)生或有情況出現(xiàn)方才去做的工作，這些臨時性工作，只要做過了，完成了，就應(yīng)該體現(xiàn)在報告內(nèi)容中。如貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策，特別是貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，維護黨的政治紀律情況；貫徹落實中共中央、國務(wù)院，縣委、縣政府及上級機關(guān)關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的指示和部署情況；組織領(lǐng)導(dǎo)本轄區(qū)、本部門、本系統(tǒng)、本行業(yè)加強反腐倡廉建設(shè)情況，完成懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)工作任務(wù)情況；組織黨員干部學(xué)習(xí)黨風(fēng)廉政建設(shè)理論和黨風(fēng)廉政法規(guī)，開展黨風(fēng)廉政教育情況，領(lǐng)導(dǎo)班子成員遵守廉潔自律規(guī)定情況等。只要按照“五個一”要求去做，這些工作都是可以做好的。二是有的是有明確要求的。一是有的是有量化要求的。實際上只要做到認真分析，這15項內(nèi)容是不難把握的。但是這幾年，有的單位上報的責(zé)任制報告，存在著報告內(nèi)容不完備和報告材料空洞無物的問題。十二是責(zé)任范圍內(nèi)應(yīng)該報告的其他事項。九是完成縣委、縣政府以及上級安排部署的黨風(fēng)廉政建設(shè)專項治理工作情況。七是黨政主要領(lǐng)導(dǎo)帶隊組織對轄區(qū)、部門、系統(tǒng)、行業(yè)落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作檢查考核及考核結(jié)果運用情況。五是本轄區(qū)、本部門、本系統(tǒng)、本行業(yè)制定黨風(fēng)廉政建設(shè)制度及結(jié)合實際落實情況。三是組織黨員干部學(xué)習(xí)黨風(fēng)廉政建設(shè)理論和黨風(fēng)廉政法規(guī)，開展黨風(fēng)廉政教育情況。一是貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策，特別是貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，維護黨的政治紀律情況；貫徹落實縣委、縣政府及上級機關(guān)關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的批示和部署情況；年度黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制目標(biāo)任務(wù)分解及目標(biāo)責(zé)任書簽訂情況；分析研究職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政狀況，研究制定黨風(fēng)廉政建設(shè)工作計劃及其組織實施情況。一是年度黨風(fēng)廉政建設(shè)總體目標(biāo)；二是年度黨風(fēng)廉政建設(shè)主要任務(wù)；三是年度黨風(fēng)廉政建設(shè)具體措施?！睆纳鲜鋈齻€方面不難確定，落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作報告制度的主體就是指各級黨政組織領(lǐng)導(dǎo)班子及成員。二是在《意見》第一個問題“報告的內(nèi)容”中第一自然段指出，“各級黨政組織領(lǐng)導(dǎo)班子及成員年度落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作專題報告，應(yīng)包括以下內(nèi)容”……三是在《意見》第三個問題“具體要求”的第二條指出，“各級黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制領(lǐng)導(dǎo)小組在各級領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員報告前，要下發(fā)匯報提綱，報告的班子及其成員按提綱要求回答。(一)關(guān)于報告主體我縣《關(guān)于進一步落實黨
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