【正文】 種期限及時(shí)進(jìn)行歸檔。、保密權(quán)。二、職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案、既往史和職業(yè)病危害接觸史；；；。十、認(rèn)真做好以上工作，確保職工職業(yè)病防治經(jīng)費(fèi)的及時(shí)足額支付，保證?？顚Ｓ?。八、為職工及時(shí)足額支付工傷保險(xiǎn)。六、認(rèn)真做好井下工作場(chǎng)所的監(jiān)測(cè)評(píng)價(jià)工作，及時(shí)支付各項(xiàng)檢測(cè)費(fèi)。四、為職工生產(chǎn)環(huán)境改造提取費(fèi)用，大力支持生產(chǎn)工藝的改進(jìn)，為職工提供有利的工作條件，做到專款專用。二、設(shè)置職業(yè)衛(wèi)生管理機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)職業(yè)病防治工作，并配備專職專業(yè)人員，切實(shí)做到職業(yè)病防治工作有專人負(fù)責(zé),并保證這些人員薪酬、費(fèi)用的及時(shí)支付。附件12職業(yè)病防治工作經(jīng)費(fèi)制度為真正實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展與勞動(dòng)力資源發(fā)展同步，經(jīng)濟(jì)效益與健康效益并重，根據(jù)《職業(yè)病防治法》等法律法規(guī)，特制定本制度。，在完成階段性治療后，被認(rèn)為仍需繼續(xù)治療的，主治醫(yī)師應(yīng)及時(shí)做好上報(bào)工作。，職業(yè)衛(wèi)生部門(mén)提出調(diào)整崗位意見(jiàn)后，由公司人力資源部安排合適工作。 二、治療康復(fù) ，對(duì)每年的體檢結(jié)果進(jìn)行匯總、統(tǒng)計(jì)、對(duì)患有職業(yè)病人員進(jìn)行隨診、治療。確診為職業(yè)病的，公司人力資源部應(yīng)及時(shí)當(dāng)向上級(jí)勞動(dòng)保障部門(mén)報(bào)告。 職業(yè)病診斷證明書(shū)一式三份， 勞動(dòng)者、用人單位各執(zhí)一份， 診斷鑒定機(jī)構(gòu)存檔一份。，要求材料真實(shí)有效，以保證職業(yè)病診斷鑒定工作順利進(jìn)行：（1）職業(yè)史、既往史；（2）職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案復(fù)印件；（3）職業(yè)健康檢查結(jié)果；（4）工作場(chǎng)所理念職業(yè)病危害因素檢測(cè)、評(píng)價(jià)資料；（5）診斷機(jī)構(gòu)要求提供的其他必需材料。附件11職業(yè)病診斷鑒定及康復(fù)制度為規(guī)范本單位職業(yè)病診斷鑒定及治療康復(fù)工作，切實(shí)落實(shí)《職業(yè)病防治法》及上級(jí)有關(guān)規(guī)定，特制本制度。違反有關(guān)保密義務(wù)的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。六、安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門(mén)應(yīng)當(dāng)依法對(duì)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)危害申報(bào)情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。四、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位終止生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的，應(yīng)當(dāng)在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)終止之日起15日內(nèi)向原申報(bào)機(jī)關(guān)報(bào)告并辦理相關(guān)手續(xù)。三、作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)危害每年申報(bào)一次。 附件10職業(yè)危害申報(bào)制度一、申報(bào)職業(yè)危害時(shí)，應(yīng)當(dāng)提交《作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)危害申報(bào)表》和下列有關(guān)資料：；、工藝和材料的情況；、濃度和強(qiáng)度的情況；；；；、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定的其他資料。對(duì)確診的職業(yè)禁忌癥患者及時(shí)調(diào)離原工作崗位并妥善安置。配合職防部門(mén)做好職工的健康查體，各種查體率要達(dá)到規(guī)定要求，查體結(jié)果由人力資源部存檔備查。切實(shí)掌握了解接塵接毒人員健康情況及工種變化的各種動(dòng)態(tài)指標(biāo)。三、對(duì)接觸粉塵、接觸噪聲的作業(yè)人員一律進(jìn)行崗前健康查體，排除職業(yè)禁忌癥。二、人力資源部要配合安監(jiān)部編寫(xiě)簡(jiǎn)明實(shí)用的教材，對(duì)全體職工進(jìn)行職業(yè)衛(wèi)生防治知識(shí)的培訓(xùn)，使職工了解和掌握生產(chǎn)過(guò)程中產(chǎn)生的各種職業(yè)病危害因素及其基本的預(yù)防控制措施。一、認(rèn)真貫徹落實(shí)《職業(yè)病防治法》，通修隊(duì)定期監(jiān)測(cè)井下各作業(yè)場(chǎng)所內(nèi)的粉塵濃度，積極配合上級(jí)業(yè)務(wù)部門(mén)對(duì)井下、地面各有毒有害物質(zhì)、高溫、噪聲等職業(yè)病有害因素作業(yè)場(chǎng)所進(jìn)行的監(jiān)督監(jiān)測(cè)。四、高溫檢測(cè)及評(píng)價(jià) 各個(gè)采煤工作面必須按要求安設(shè)溫度傳感器，通過(guò)安全監(jiān)測(cè)系統(tǒng)傳到地面對(duì)其進(jìn)行24小時(shí)監(jiān)測(cè)，瓦斯檢查員必須每班對(duì)采掘工作面、機(jī)電設(shè)備硐室進(jìn)行檢查，如采掘工作面溫度超過(guò)26℃，機(jī)電設(shè)備硐室溫度超過(guò)30℃規(guī)定，應(yīng)采取加強(qiáng)通風(fēng)等措施進(jìn)行處理。每天時(shí)時(shí)對(duì)工作面回風(fēng)隅角和回風(fēng)流中一氧化碳、氧氣及其他有害氣體進(jìn)行監(jiān)測(cè)和人工采樣分析。安全監(jiān)測(cè)系統(tǒng)：礦井裝備的KJ76NF瓦斯監(jiān)測(cè)系統(tǒng)正常運(yùn)行，煤與半煤巖掘進(jìn)工作面全部按規(guī)定配齊了瓦斯斷電儀及探頭，并做到了探頭懸掛位置得當(dāng)、顯示數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、斷電靈敏可靠、斷電范圍符合規(guī)定，確保24小時(shí)連續(xù)對(duì)井下各采掘工作面的瓦斯變化情況進(jìn)行實(shí)時(shí)監(jiān)測(cè)。采掘機(jī)組、采煤工作面上隅角按規(guī)定設(shè)置了便攜式甲烷檢測(cè)報(bào)警儀；總經(jīng)理、公司技術(shù)負(fù)責(zé)人、爆破工、采掘區(qū)隊(duì)長(zhǎng)、通風(fēng)區(qū)隊(duì)長(zhǎng)、工程技術(shù)人員、班長(zhǎng)、流動(dòng)電鉗工、安全監(jiān)測(cè)工下井全部按規(guī)定攜帶便攜式甲烷檢測(cè)報(bào)警儀。制定瓦斯日?qǐng)?bào)表、安全監(jiān)測(cè)日?qǐng)?bào)表審批制度，由通修隊(duì)測(cè)風(fēng)員每天上報(bào)公司總工程師、總經(jīng)理審查簽字。三、有毒有害氣體檢測(cè)及評(píng)價(jià) 礦井根據(jù)生產(chǎn)需要配備足夠數(shù)量的專職瓦斯檢查員，瓦斯檢查地點(diǎn)的設(shè)置、檢查次數(shù)、檢查周期、檢查方式由公司總工程師按有關(guān)規(guī)定確定批準(zhǔn)并認(rèn)真實(shí)施檢查。二、噪音檢測(cè)及評(píng)價(jià) 、法律法規(guī)文件，委托環(huán)境監(jiān)測(cè)部門(mén)定期進(jìn)行噪聲檢測(cè)并做出評(píng)價(jià)，積極尋求合理的方法對(duì)噪聲進(jìn)行有效的防治。積極幫助和協(xié)調(diào)生產(chǎn)單位建立、健全各種防塵設(shè)施，確保生產(chǎn)安全和職工身體健康。、儀器必須按時(shí)到經(jīng)國(guó)家有關(guān)部門(mén)指定的歸口單位鑒定合格。（3）粉塵分散度、粉塵中游離SiO2含量每六個(gè)月送省煤礦粉塵監(jiān)測(cè)中心測(cè)定一次。（1）總粉塵：作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)的粉塵濃度，井下每月測(cè)定兩次，地面每月測(cè)定一次。附件8職業(yè)危害因素監(jiān)測(cè)管理制度 為認(rèn)真貫徹落實(shí)《職業(yè)病防治法》、《安全生產(chǎn)法》、《礦山安全法》、《煤礦安全監(jiān)察條例》等有關(guān)法律法規(guī)和上級(jí)有關(guān)文件精神，不斷加強(qiáng)職業(yè)危害防治與管理，積極采取有效措施控制粉塵、噪音、有毒有害氣體、高溫危害，進(jìn)一步做好作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)職業(yè)衛(wèi)生和勞動(dòng)保護(hù)工作，有效地保障職工健康，特制本制度。調(diào)離本單位的職工要交回該回收的勞動(dòng)護(hù)品；內(nèi)部調(diào)動(dòng)工作或崗位工種變動(dòng)的職工，要及時(shí)轉(zhuǎn)移或更改勞動(dòng)護(hù)品登記卡片，按新工種的標(biāo)準(zhǔn)重新配備和發(fā)放。十二、職工長(zhǎng)期休病假或脫離生產(chǎn)崗位時(shí)，應(yīng)根據(jù)時(shí)間長(zhǎng)短和不同情況暫時(shí)停發(fā)勞動(dòng)防護(hù)用品或順延使用時(shí)間。十、人力資源部要嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家頒發(fā)的勞動(dòng)防護(hù)用品配備標(biāo)準(zhǔn)和上級(jí)有關(guān)職工個(gè)人勞動(dòng)防護(hù)用品發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)，建立健全勞動(dòng)防護(hù)用品發(fā)放登記臺(tái)賬，實(shí)行一人一卡，按工種崗位要求配備勞動(dòng)防護(hù)用品發(fā)放種類。八、供銷科要建立健全勞動(dòng)防護(hù)用品的采購(gòu)、驗(yàn)收、保管、發(fā)放制度；要嚴(yán)把進(jìn)貨關(guān)、入庫(kù)關(guān)，按規(guī)定要求妥善存放保管，確保配備、發(fā)放質(zhì)量合格的勞動(dòng)防護(hù)用品。六、對(duì)配備和使用的安全帽、安全帶、防護(hù)面具、防塵口罩、安全靴、安全手套、煤礦用自救器等特種勞動(dòng)防護(hù)用品必須具有安全生產(chǎn)許可證、產(chǎn)品合格證和安全鑒定證。四、變電站、配電室、中央泵房等重要場(chǎng)所必須配備固定的符合等級(jí)要求的勞動(dòng)防護(hù)用品，絕緣手套、絕緣靴等勞動(dòng)護(hù)品操作時(shí)必須按規(guī)定正常佩戴使用，并設(shè)專人管理。若配備的勞動(dòng)防護(hù)用品在從事其他工種作業(yè)時(shí)或在其他勞動(dòng)環(huán)境確實(shí)不能適用的，要重新配備所需的其他勞動(dòng)護(hù)品。一、依據(jù)《勞動(dòng)防護(hù)用品選用規(guī)則》（GB11651）和國(guó)家頒發(fā)的勞動(dòng)防護(hù)用品配備標(biāo)準(zhǔn)以及相關(guān)規(guī)定，結(jié)合公司勞動(dòng)生產(chǎn)環(huán)境條件，按照崗位、工種作業(yè)要求為職工配備勞動(dòng)防護(hù)用品。八、對(duì)于暫時(shí)不使用的職業(yè)危害防護(hù)設(shè)施，必須認(rèn)真維護(hù)保管，防止日曬、雨淋、銹蝕，并做好防火防盜工作。七、配備足夠的標(biāo)準(zhǔn)氣瓶、流量計(jì)、減壓器等維修、標(biāo)校工具，對(duì)職業(yè)危害防護(hù)設(shè)施的定期調(diào)校、維修，要做好記錄。六、