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正文內(nèi)容

全國管理咨詢師培訓(xùn)招生簡章-文庫吧資料

2025-04-14 12:52本頁面
  

【正文】 216。 大慶煉化公司 企業(yè)戰(zhàn)略設(shè)計(jì)216。 大慶石油儲運(yùn)銷售公司 組織體系設(shè)計(jì)216。 貴州堿廠 戰(zhàn)略、組織運(yùn)營、績效考核設(shè)計(jì)216。 一汽集團(tuán) CRM物流系統(tǒng)、客戶服務(wù)呼叫中心流程設(shè)計(jì)216。 天獅集團(tuán) 管理體系人力資源管理體系設(shè)計(jì)216。 大慶油田公司 業(yè)務(wù)流程及管理規(guī)范設(shè)計(jì)216。 大慶油田建設(shè)集團(tuán) 組織運(yùn)營及管理機(jī)制設(shè)計(jì)216。 大慶油田財(cái)務(wù)資產(chǎn)部 組織結(jié)構(gòu)與運(yùn)作設(shè)計(jì)216。 吉林正大 市場營銷體系、企業(yè)文化體系設(shè)計(jì)216。 桂林煙草有限責(zé)任公司 薪酬、績效體系設(shè)計(jì)216。 桂林煙草有限責(zé)任公司 目標(biāo)管理體系設(shè)計(jì)216。1. 主要著作n 管理文章70余篇n 企業(yè)運(yùn)營管理插件式升級n 企業(yè)運(yùn)營管理不等級進(jìn)階n 企業(yè)運(yùn)營管理自助式進(jìn)化n 企業(yè)運(yùn)營管理升級策略案例集n 企業(yè)運(yùn)營管理最優(yōu)系統(tǒng)2. 學(xué)術(shù)影響n 文章《中國企業(yè)管理不等級進(jìn)階》榮獲第二節(jié)中國人力資源管理獎n 文章《中國人力資源管理研究》列為人大教學(xué)討論內(nèi)容n 《銷售員績效考核公平性》列為清華大學(xué)領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)THLDL內(nèi)容n 著述多次被各類學(xué)術(shù)論文和雜志引用3. 咨詢服務(wù)業(yè)績216。企業(yè)管理咨詢從業(yè)8年\咨詢培訓(xùn)大中型企業(yè)超過30家,跨越國內(nèi)十幾個省份。 為幫助企業(yè)中高層管理人員和準(zhǔn)備從事管理咨詢行業(yè)的人員提升其綜合管理能力,我們提供為期十天的綜合培訓(xùn)課程,同時邀請國內(nèi)資深實(shí)戰(zhàn)專家鄧成華老師講授與訓(xùn)練。全國管理咨詢師培訓(xùn)招生簡章隨著市場競爭的加劇,中國企業(yè)走向科學(xué)規(guī)范化管理成為一條不可逆轉(zhuǎn)的道路。近幾年,國內(nèi)企業(yè)對接受過專業(yè)訓(xùn)練企業(yè)管理人才的需求以每年3倍速度遞增,尤其是各大管理顧問公司急需補(bǔ)充各類合格的管理咨詢師。培訓(xùn)大綱 需求演變與行業(yè)發(fā)展()1) 企業(yè)管理咨詢師與企業(yè)管理服務(wù)2) 企業(yè)管理咨詢師的悲歡與光輝3) 企業(yè)對管理需求的演變4) 企業(yè)管理服務(wù)的演變5) 如今的企業(yè)管理需求格局6) 如今的企業(yè)管理服務(wù)格局7) 企業(yè)管理服務(wù)的困境、希望與破局模式 管理咨詢成功的標(biāo)準(zhǔn)與要素(()1) 咨詢成功的標(biāo)準(zhǔn)與要素2) 咨詢公司成功的模式與要素
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