某機(jī)械公司崗位說明書匯編40-文庫吧資料

【摘要】3/4檢修部機(jī)械分部主管職務(wù)說明書崗位名稱檢修部機(jī)械分部主管崗位編號所在部門電廠檢修部崗位定員1人直接上級檢修部主任、主任助理工資等級直接下級分部專責(zé)、技工薪酬類型所轄人員機(jī)械分部所有成員崗位分析日期本職：全面負(fù)責(zé)機(jī)械分部的生產(chǎn)指揮和行政管理工作，并承當(dāng)相應(yīng)的專業(yè)技術(shù)工作和責(zé)任。職責(zé)與工作任務(wù)：

2025-04-15 01:09

通信行業(yè)崗位說明書大全40-文庫吧資料

【摘要】/施工管理職務(wù)說明書崗位名稱施工管理崗位編號HQ-21所在部門后勤服務(wù)中心房產(chǎn)辦公室崗位定員直接上級房產(chǎn)辦公室主任職系直接下級薪酬等級所轄人員崗位分析日期2003年5月本職：負(fù)責(zé)省公司總部所屬各辦公樓的日常維護(hù)工作職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)一職責(zé)表述：落實年度維修計劃，完成辦公樓的常規(guī)

2024-08-17 06:29

項目部崗位說明書匯總40-文庫吧資料

【摘要】/項目部食堂總務(wù)崗位說明書崗位名稱食堂總務(wù)所在部門項目部直接上級項目部經(jīng)理直接下級炊事員、采購員崗位定員1所轄人員2一、職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)一職責(zé)表述：負(fù)責(zé)組織員工食堂伙食烹飪事務(wù)占全部工作時間的百分比：65%工作任務(wù)做好每天的采購計劃審核并公布當(dāng)天采購食品情況，并記帳按時開餐，并了解員工的伙食

2025-07-01 04:44

河北紀(jì)元光電崗位說明書大全40-文庫吧資料

【摘要】3/3品質(zhì)分析師崗位說明書崗位名稱品質(zhì)分析師崗位編號所在部門技術(shù)部崗位定員直接上級技術(shù)部主任工資等級直接下級品質(zhì)工藝員、在線檢驗員薪酬類型所轄人員崗位分析日期本職：在部門主任領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)實施公司質(zhì)量管理職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述：負(fù)責(zé)執(zhí)行公司產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)和質(zhì)量工作計劃工作時間

2025-05-20 01:08

集團(tuán)公司崗位說明書大全40-文庫吧資料

【摘要】３/3總務(wù)主管職位說明書崗位名稱總務(wù)主管崗位編號所在部門總經(jīng)理工作部崗位定員直接上級總經(jīng)理工作部經(jīng)理工資等級直接下級總務(wù)助理、司機(jī)薪酬類型所轄人員崗位分析日期2002年10月職責(zé)概述：協(xié)助制定工作計劃并完成工作總結(jié)負(fù)責(zé)制定公司后勤工作管理制度負(fù)責(zé)公司的行政后勤事務(wù)承擔(dān)公司檔案整理、保管

2025-05-23 12:37

通信行業(yè)部門崗位說明書40-文庫吧資料

【摘要】３/3電話管理及出納職務(wù)說明書崗位名稱電話管理及出納崗位編號HQ-09所在部門后勤服務(wù)中心綜合辦公室崗位定員直接上級綜合辦公室主任職系直接下級薪酬等級所轄人員崗位分析日期2003年5月本職：根據(jù)管理辦法對公司固定、甲戶辦公電話、員工移動公務(wù)電話的使用情況進(jìn)行日常管理及計帳、報帳、公司辦公用品費用結(jié)算

2024-08-17 06:16

工程部崗位說明書大全40-文庫吧資料

【摘要】/崗位說明書崗位名稱灰工崗位編號所在部門工程部崗位定員直接上級綜合工程師工資等級九級直接下級薪酬類型結(jié)構(gòu)工資制所轄人員崗位分析日期工作綜述：對酒店的吊頂、裝飾墻面進(jìn)行維修，保證酒店吊頂、裝飾墻面完好。職責(zé)與工作任務(wù)職責(zé)一職責(zé)表述：負(fù)責(zé)本酒店全部吊頂維修

2025-07-03 02:22

建材行業(yè)部門崗位說明書匯編40-文庫吧資料

【摘要】３/3營銷副總經(jīng)理助理崗位說明書崗位名稱營銷副總經(jīng)理助理崗位編號QK-00-06所在部門營銷中心崗位定員1直接上級營銷副總經(jīng)理工資等級直接下級薪酬類型所轄人員崗位分析日期2002年7月本職：協(xié)助營銷副總經(jīng)理的工作；負(fù)責(zé)向生產(chǎn)中心通知具體的生產(chǎn)需求計劃；負(fù)責(zé)營銷中心的培訓(xùn)計劃制定和內(nèi)部培訓(xùn)的組織工

2025-04-14 22:57

職位說明書匯總40-文庫吧資料

【摘要】3/3崗位說明書(員工)崗位編號： 崗位名稱網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)管理、規(guī)劃所屬部門電腦室直接主管電腦室副主任直接下屬無編寫日期編寫部門電腦室工作目的為了充分發(fā)揮計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)在公司業(yè)務(wù)運做、管理中的作用，提高工作效率，降低公司風(fēng)險，在公司領(lǐng)導(dǎo)的支持及各部室、子公司的支持下，不斷完善、優(yōu)化公司的計算機(jī)局域網(wǎng)，為公司管理、辦公

2025-07-01 03:33

工程部現(xiàn)場管理崗位說明書40-文庫吧資料

【摘要】3/3工程部經(jīng)理崗位說明書崗位名稱工程部經(jīng)理崗位編號所在部門工程部崗位定員1人直接上級分管職能部門的副總經(jīng)理工資等級直接下級各工程師薪酬類型所轄人員崗位分析日期工作綜述全面負(fù)責(zé)工程部的工作，履行公司下達(dá)的各種管理指標(biāo)，負(fù)責(zé)物業(yè)的房屋、設(shè)備的管理、維修、養(yǎng)護(hù)，保障房屋設(shè)

2025-07-03 06:19

人事部崗位職務(wù)說明書匯總40-文庫吧資料

【摘要】/人力助理崗位說明書一、基本資料崗位名稱人力助理所在部門人力行政部崗位定員1名所在職系行政事務(wù)職系直接上級人力行政部經(jīng)理直接下級填寫日期二、工作描述本崗位工作目標(biāo)：在部門經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，完成公司與人力資源相關(guān)的招聘、考核、工資發(fā)放等基礎(chǔ)工作；參與公司企業(yè)文化建設(shè)。工作職責(zé)時間百分比發(fā)生頻率職責(zé)

2025-07-01 03:21

鋼鐵公司職位說明書匯編40-文庫吧資料

【摘要】/績效考核表被考核者所屬部門保衛(wèi)處職位名稱生活區(qū)督察員考核者考核者職位保衛(wèi)處處長考核期指標(biāo)分類考核指標(biāo)權(quán)重（%）量化標(biāo)準(zhǔn)得分得分依據(jù)打分標(biāo)準(zhǔn)區(qū)間工作業(yè)績工作業(yè)績35工作能力極強(qiáng)，轄區(qū)內(nèi)從不出現(xiàn)問題91－100工作能力較強(qiáng)，轄區(qū)內(nèi)極少出現(xiàn)問題81－90

2025-04-13 22:24

某重工研究所崗位說明書手冊40-文庫吧資料

【摘要】3/3軍品經(jīng)營副所長崗位說明書崗位名稱軍品科研生產(chǎn)副所長崗位編號710-1-01-07所在部門崗位定員1直接上級所長工資等級直接下級科技處處長、生產(chǎn)處處長、條保處處長薪酬類型所轄人員3人崗位分析日期本職：協(xié)助所長管理全所軍品科研生產(chǎn)工作職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述：參與所的

2025-07-02 11:25

物業(yè)管理行業(yè)崗位說明書大全40-文庫吧資料

【摘要】/財務(wù)部出納職位說明書職位分析日期實施日期修訂號職位名稱出納職位編號所在部門物管公司財務(wù)部職位類型職能崗職位定員薪酬范圍直接上級財務(wù)部經(jīng)理直接下屬人數(shù)職責(zé)與工作任務(wù)概述:在財務(wù)經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，按照公司規(guī)章制度開展一切相關(guān)工作職責(zé)序號主要職責(zé)關(guān)鍵考核指標(biāo)1遵守財經(jīng)紀(jì)律

2025-04-13 23:17

創(chuàng)新港灣工程公司崗位說明書匯總40-文庫吧資料

【摘要】/財務(wù)部會計崗位說明書崗位名稱會計所在部門財務(wù)部直接上級財務(wù)經(jīng)理直接下級崗位定員所轄人員一、職責(zé)與工作任務(wù)：依法完成公司會計核算、會計監(jiān)督工作職責(zé)一職責(zé)表述：執(zhí)行有關(guān)財經(jīng)法規(guī)、制度，保障公司合法經(jīng)營。占全部工作時間的百分比：5%工作任務(wù)按照國家規(guī)定的會計準(zhǔn)則、通則及財經(jīng)法規(guī)進(jìn)行會

2025-07-02 07:30

會計崗位說明書匯編40-文庫吧

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