【正文】 各1次。C草坪應(yīng)做到地面滿覆蓋，整齊美觀，無斑禿，無影響景觀的雜草?；▔?、花帶應(yīng)輪廓清晰，整齊美觀，色彩艷麗，均勻無缺失，無殘花敗葉。對(duì)于能在夏季二次開花的花灌木，如月季、棣棠、珍珠梅、錦帶花等可通過采用適時(shí)修剪、追肥等措施，提高開花質(zhì)量和觀賞效果。應(yīng)當(dāng)通過加強(qiáng)養(yǎng)護(hù)，增強(qiáng)樹勢；保護(hù)鳥類，利用天敵；把握時(shí)機(jī)，物理消滅等方法，最大限度地體現(xiàn)人與動(dòng)物、植物和諧共存的關(guān)系。 重視各類植物的病蟲害防治工作，貫徹“預(yù)防為主，綜合防治”的方針，依照生物防治、物理防治和化學(xué)防治相結(jié)合的原則控制各類病蟲害的發(fā)生。如果將碧桃按照紫薇的方式去修剪，那么春季師生就觀賞不到碧桃花的美麗了。例如：修剪的目的除了可以調(diào)節(jié)和控制園林植物生長與開花結(jié)果，生長與衰老更新之間的矛盾外，更重要的在于滿足觀賞的要求，達(dá)到美的效果。簡單地說，后期養(yǎng)護(hù)就是通過對(duì)植物澆水、修剪、施肥、打藥、清理等工作來保證植物的正常生長與繁殖。養(yǎng)活容易，養(yǎng)好難。養(yǎng)護(hù)所用剪草機(jī)、打藥機(jī)、綠籬機(jī)等機(jī)器在養(yǎng)護(hù)過程中使用時(shí)要選擇合適的時(shí)間，降低噪音對(duì)師生的正常生活及學(xué)習(xí)環(huán)境的影響，如學(xué)生上課時(shí)安排在宿舍區(qū)進(jìn)行修剪打藥等工作，在師生休息時(shí)間盡量安排在教學(xué)區(qū)修剪打藥等工作。要保證殘枝、碎草、殘花以及一些固體廢棄物等，應(yīng)集中收集處理，絕不隨意棄置。九、養(yǎng)護(hù)管理目標(biāo)達(dá)到《城市園林綠化管理養(yǎng)護(hù)標(biāo)準(zhǔn)》（DB11/T2132003）養(yǎng)護(hù)標(biāo)準(zhǔn)。每月末由養(yǎng)護(hù)班長帶養(yǎng)護(hù)人員，對(duì)本月進(jìn)行自檢、互檢，在自檢中發(fā)現(xiàn)的問題由養(yǎng)護(hù)班長自行處理并填寫自檢記錄，養(yǎng)護(hù)班長自檢記錄填寫完善，自檢出的問題已確實(shí)修正后方可由現(xiàn)場管理員進(jìn)行驗(yàn)收，對(duì)本月工作做一總結(jié)，對(duì)各方面表現(xiàn)好的員工評(píng)選一名給予獎(jiǎng)金獎(jiǎng)勵(lì)，反之對(duì)于表現(xiàn)差的也評(píng)選一名給予批評(píng)教育以及適當(dāng)?shù)牧P款，對(duì)養(yǎng)護(hù)工作不負(fù)責(zé)任因自己的原因造成苗木死亡等帶來的經(jīng)濟(jì)損失和不良影響，損失經(jīng)核算后從養(yǎng)護(hù)工人工資中扣除，情節(jié)嚴(yán)重者直接開除。酌情計(jì)0—3分。酌情計(jì)4—6分。④ 對(duì)于安排的工作完成的不夠好，有怠工傾向。③ 基本能完成安排的工作，但完成的質(zhì)量和數(shù)量與要求有一定差距。② 每日能按質(zhì)按量完成安排的工作。根據(jù)養(yǎng)護(hù)工人完成工作程度，工作分?jǐn)?shù)分為以下五檔① 每日安排的工作按時(shí)、按質(zhì)、按量完成的很好，同時(shí)完成有超出部分。 ，若發(fā)現(xiàn)有人私自動(dòng)用農(nóng)藥者罰款100元。嚴(yán)禁在機(jī)器運(yùn)轉(zhuǎn)時(shí)用手隨便摸機(jī)器，每天用完機(jī)器必須進(jìn)行清理，由養(yǎng)護(hù)班長每天記錄所有機(jī)械使用情況并對(duì)機(jī)械進(jìn)行及時(shí)維修、保養(yǎng)。違反者罰款100元，情節(jié)嚴(yán)重者扣除本月工資并開除。違反者罰款20元，情節(jié)嚴(yán)重者、處以100元罰款，屢教不改者扣除本月工資并開除。同時(shí)淘汰技術(shù)不合格的工人。如發(fā)生不服從指揮的，每次罰款200元；，進(jìn)行相應(yīng)的技能培訓(xùn)，使養(yǎng)護(hù)人員對(duì)相關(guān)養(yǎng)護(hù)知識(shí)有更進(jìn)一步的了解和掌握，提高工人的養(yǎng)護(hù)技能及對(duì)養(yǎng)護(hù)工作重要性的深刻認(rèn)識(shí)；，在養(yǎng)護(hù)過程中，養(yǎng)護(hù)人員應(yīng)實(shí)行分區(qū) “自檢”及養(yǎng)護(hù)班長應(yīng)隨時(shí)檢查養(yǎng)護(hù)工作，發(fā)現(xiàn)有養(yǎng)護(hù)問題及時(shí)整改，整改完畢后交現(xiàn)場管理員驗(yàn)收。 ，宗照“誰養(yǎng)護(hù)、誰負(fù)責(zé)”的原則，養(yǎng)護(hù)工人必須嚴(yán)格按照養(yǎng)護(hù)管理辦法進(jìn)行養(yǎng)護(hù)。關(guān)心他人，嚴(yán)禁酒后上崗，酗酒鬧事，打架斗毆，拉幫結(jié)伙，惡語傷人，出工不出力，若發(fā)現(xiàn)有酒后上崗、酗酒鬧事、打架斗毆、拉幫結(jié)伙、惡語傷人的一次罰款100元，屢教不改者扣除本月工資并開除。 發(fā)現(xiàn)一次罰管理員100元。 ，嚴(yán)禁澆水時(shí)流的滿路都是，要做到人走水停。 ，嚴(yán)禁在校園內(nèi)隨地大小便，發(fā)現(xiàn)一次直接開除。 1. 養(yǎng)護(hù)人員服裝統(tǒng)一，保持整潔，不得穿拖鞋、不得光著肚皮上班；發(fā)現(xiàn)一次罰款50元；上班時(shí)間不準(zhǔn)抽煙，發(fā)現(xiàn)一次罰款20元。 ，領(lǐng)料人簽名。 、防潮工作。 、小推車等設(shè)備不能入庫的，要點(diǎn)清數(shù)量，做好遮蓋工作，防止雨淋日曬，避免造成損失。 、汽油、農(nóng)藥等易燃易爆有毒物品在倉庫內(nèi)另設(shè)地點(diǎn)，不得使用明火。并留有足夠的通道，便于搬運(yùn)。 ，登記進(jìn)帳。 ，不合格材料決不入庫。 。 四、考勤制度，不得遲到早退，發(fā)現(xiàn)一次罰款50元。 ，例會(huì)中做出的決定必須堅(jiān)決執(zhí)行。 、養(yǎng)護(hù)班長參加。 （3）技術(shù)工人通過日常養(yǎng)護(hù)工作中的表現(xiàn)，進(jìn)行技術(shù)考核后合格的將列為技術(shù)工人。安排工作到位完善的將給予獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)于工作及管理能力差的將會(huì)被淘汰。養(yǎng)護(hù)隊(duì)長負(fù)責(zé)屬于自己的養(yǎng)護(hù)小分隊(duì)，區(qū)域內(nèi)發(fā)現(xiàn)任何養(yǎng)護(hù)問題應(yīng)及時(shí)與區(qū)域負(fù)責(zé)人溝通，做好養(yǎng)護(hù)工人的協(xié)調(diào)工作，保證做好自己小分隊(duì)的養(yǎng)護(hù)工作?，F(xiàn)場安全員負(fù)責(zé)養(yǎng)護(hù)施工的安全隱患問題，必須懂消防知識(shí)，發(fā)現(xiàn)現(xiàn)場有任何安全隱患問題都必須盡快通知現(xiàn)場主管并及時(shí)處理，若發(fā)現(xiàn)重大隱患，應(yīng)要求立即停止養(yǎng)護(hù)工作，等消除隱患后即可正常工作。 崗位 職責(zé)養(yǎng)護(hù)主管負(fù)責(zé)現(xiàn)場養(yǎng)護(hù)的所有工作，協(xié)調(diào)處理與甲方之間的事情及養(yǎng)護(hù)過程中出現(xiàn)的問題，保證養(yǎng)護(hù)景觀效果及植物生長質(zhì)量，做到安全文明養(yǎng)護(hù)。，應(yīng)根據(jù)現(xiàn)場負(fù)責(zé)人的要求及時(shí)更換；，比如維修機(jī)械、苗木的不同季節(jié)修剪等一些養(yǎng)護(hù)技巧，要與其他養(yǎng)護(hù)工人積極交流，以便提高整體養(yǎng)護(hù)工人素質(zhì)及團(tuán)隊(duì)的養(yǎng)護(hù)水平。，由養(yǎng)護(hù)工人共同推選產(chǎn)生，班長必