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正文內(nèi)容

制鞋企業(yè)綜合部行政人事管理崗位說明書-文庫吧資料

2025-04-13 23:03本頁面
  

【正文】 報(bào)告和文件,對文件進(jìn)行收發(fā)分檢、登記、傳閱、催辦及平時(shí)立卷工作頻次:負(fù)責(zé)分公司公司的對外接待工作,與相關(guān)部門和代理商保持良好關(guān)系頻次:職責(zé)二職責(zé)表述:負(fù)責(zé)分公司的薪酬管理、績效考核工作 工作時(shí)間百分比:35%工作任務(wù)負(fù)責(zé)開展分公司的考核工作,匯總各部門績效考核的結(jié)果,并撰寫考核分析報(bào)告,建立員工考核檔案頻次:負(fù)責(zé)分公司日常的考勤、紀(jì)律檢查監(jiān)督工作頻次:協(xié)助總公司修訂分公司員工績效考核標(biāo)準(zhǔn)、考核時(shí)間、考核方法和考核流程
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