德霖技術(shù)學(xué)院教職員工請假辦法-文庫吧資料
2025-04-13 21:33本頁面
【正文】 得以事假抵銷，但患重病非短期所能治癒經(jīng)醫(yī)院診斷證明屬實(shí)者，得核準(zhǔn)延長之，其延長期限不得超過半年。第 七 條 連續(xù)曠職滿三日或全學(xué)年度累積曠職滿五日者，予以解聘或免職。前項(xiàng)請假之教職員，如遇疾病或意外事故，其請假手續(xù)得由同事或親屬代為之。按時(shí)請假者，以規(guī)定之出勤時(shí)間為準(zhǔn)。第 四 條 本辦法所規(guī)定假期之核給，扣除例假日。十、依教育部訂定之激勵(lì)法規(guī)規(guī)定給假者。八、應(yīng)國內(nèi)外機(jī)關(guān)團(tuán)體或?qū)W校邀請，參加與其職務(wù)有關(guān)之各項(xiàng)會(huì)議、活動(dòng)，或基於法定義務(wù)出席作證、答辯，經(jīng)學(xué)校核準(zhǔn)者。六、奉派參加與其職務(wù)有關(guān)之訓(xùn)練進(jìn)修，其期間在一年以內(nèi)者。四、參加政府依法主辦之各項(xiàng)投票。二、政府舉辦與職務(wù)有關(guān)之考試，經(jīng)學(xué)校核準(zhǔn)者。第 三 條 教職員工有下列各款情形之一者，給與公假，其期間視實(shí)際情況需要酌定之。前項(xiàng)第一、二、三款所定之準(zhǔn)請事假、家庭照顧假、病假日數(shù)，凡到職不滿一年者，應(yīng)在該年內(nèi)按在職月數(shù)比例計(jì)算。喪假得分次申請，但應(yīng)於死亡之日起百日內(nèi)請畢。因配偶分娩者，給予陪產(chǎn)假三日，於分娩前後三日內(nèi)請畢。分娩前，已請畢產(chǎn)前假者，必要時(shí)得於分娩前先申請部分產(chǎn)假，並以二十一日為限，且不限一次請畢，惟每次請假應(yīng)至少半日。六、產(chǎn)假：因懷孕者，於分娩前，給產(chǎn)前假八日，得分次申請，不得保留至分娩後；於分娩後，給產(chǎn)假四十二日；懷孕滿
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