安全生產(chǎn)責(zé)任制和責(zé)任目標(biāo)的考核制度-文庫吧資料
2025-04-13 21:07本頁面
【正文】 發(fā)展趨勢等重大安全問題，提出安全生產(chǎn)、勞動保護(hù)方面的建議和要求。對檢查中提出的問題，提出整改意見或簽發(fā)“安全隱患整改通知書”，督促及時整改。安全總監(jiān)職責(zé)范圍負(fù)責(zé)現(xiàn)場施工安全管理考核日期責(zé)任考核內(nèi)容責(zé)任考核情況1）、做好安全監(jiān)督檢查工作，貫徹執(zhí)行國家《安全生產(chǎn)法》的有關(guān)規(guī)定和各項安全管理規(guī)章制度。3）、認(rèn)真聽取、采納安全生產(chǎn)的合理化建議，支持安全生產(chǎn)管理人員的業(yè)務(wù)工作，保證工程項目安全生產(chǎn)保證體系的正常運轉(zhuǎn)。1）、認(rèn)真組織實施了工程項目總體和施工各方案的組織實施工作，組織落實工程項目各級人員的安全生產(chǎn)責(zé)任制。3）、負(fù)責(zé)工程項目安全生產(chǎn)管理機構(gòu)的領(lǐng)導(dǎo)工作，認(rèn)真聽取、采納安全生產(chǎn)的合理化建議，支持安全生產(chǎn)管理人員的業(yè)務(wù)工作，保證工程項目安全生產(chǎn)保證體系的正常運轉(zhuǎn)。施工員職責(zé)范圍現(xiàn)場施工技術(shù)管理考核日期責(zé)任考核內(nèi)容責(zé)任考核情況1）、組織實施工程分部分項施工段安全生產(chǎn)工作規(guī)劃以及各項安全技術(shù)措施、方案的組織實施工作，組織落實工程項目各級人員的安全生產(chǎn)責(zé)任制。日進(jìn)行定期的考核。月不定期的做好安全宣傳教育和管理工作，考核結(jié)果考核分?jǐn)?shù)：考核人：年安全生產(chǎn)責(zé)任制考核表”要把安全生產(chǎn)工作的優(yōu)劣，作為干部使用、考核人：年 月 日被考核人桂新亞性別男職務(wù)（職稱）質(zhì)檢員職責(zé)范圍現(xiàn)場安全質(zhì)量監(jiān)督考核日期責(zé)任考核內(nèi)容責(zé)任考核情況,頒布管理規(guī)章制度,向領(lǐng)導(dǎo)匯報施工情況產(chǎn),勞動保護(hù)方面的建議,要求監(jiān)督執(zhí)行情況作和管理工作,監(jiān)督有關(guān)單位和部門執(zhí)行項目管理體系健全，監(jiān)督檢查及時到參加組織指揮部定期和不定期的各類安全文明施工檢查，及向上級匯報檢查情況親臨現(xiàn)場對施工人員和機械及施工提出安全保護(hù)措施，并監(jiān)督執(zhí)行情況。安全生產(chǎn)當(dāng)作大事擺到議事日程上來，作出決議，采取措施、真正發(fā)揮保證監(jiān)督作用；堅持把安全生產(chǎn)的難點作為思想政治工作的重點，貫穿于安全生產(chǎn)活動的全過程；堅持領(lǐng)導(dǎo)干部把握“安全第一、預(yù)防為主的導(dǎo)向，任何情況下“安全第一”的思想不能松，位置、目標(biāo)不能變；提拔的重要考核內(nèi)容。一旦發(fā)生事故，應(yīng)本著“四不放過”的原則，分析思想政治工作的存在問題，找出差距，制定措施，不斷強化保證監(jiān)督作用。嚴(yán)格獎懲制度，做到賞罰分明?？己私Y(jié)果考核分?jǐn)?shù)安全生產(chǎn)責(zé)任制考核表被考核人鄭利霞性別女職務(wù)（職稱）安全員職責(zé)范圍負(fù)責(zé)現(xiàn)場安全情況監(jiān)督考核日期責(zé)任考核內(nèi)容責(zé)任考核情況1）、認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家安全生產(chǎn)，勞動環(huán)境保護(hù)方針、政策、法規(guī)和上級機關(guān)、業(yè)主、監(jiān)理單位有關(guān)安全生產(chǎn)、勞動環(huán)境保護(hù)的規(guī)章、制度、要求。按程序上報了施工方案和施工安全技術(shù)交底經(jīng)公司考核均合格。制定了指揮部安全生產(chǎn)責(zé)任制和各類安全制度，有定期的考核均合格。組織安全培訓(xùn)教育該指揮部設(shè)立了安全監(jiān)察部，設(shè)有專職的安全人員。定期組織安全例會制定措施研究解決生產(chǎn)問題5.各項安全指標(biāo)的完成的考核3.日安全生產(chǎn)責(zé)任制考核表被考核人周少平性別男職務(wù)（職稱）技術(shù)負(fù)責(zé)人職責(zé)范圍負(fù)責(zé)現(xiàn)場施工技術(shù)的工作考核日期責(zé)任考核內(nèi)容責(zé)任考核情況1.月考核人：年每日深入現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)隱患及時予以糾正。積極參與了指揮部每次組織的隱蔽工程驗收，對不合格的地方及時提出整改意見。認(rèn)真履行了自己的試驗職責(zé)，并遵守指揮部的各項規(guī)章制度。積極參與項目隱蔽工程項目的驗收工作，保障隱蔽工程質(zhì)量的安全。日安全生產(chǎn)責(zé)任制考核表被考核部門中心試驗室職責(zé)范圍中心試驗室全面工作考核日期責(zé)任考核內(nèi)容責(zé)任考核情況認(rèn)真履行指揮部的中心試驗安全職責(zé)，遵守項目規(guī)章制度。月考核人：年每月按時監(jiān)督勞動保護(hù)用品的發(fā)放情況。參與組織了各部門進(jìn)行的定期和不定期的安全檢查?？己私Y(jié)果經(jīng)審核計劃合同部，能落實責(zé)任制內(nèi)容。每月及時監(jiān)督勞動保護(hù)用品的發(fā)放情況。認(rèn)真做好安全生產(chǎn)宣傳工作和各項管理工作。組織指揮部定期或不定期的安全檢查，對檢查中出現(xiàn)的問題，定人、定時、定措施進(jìn)行整改并監(jiān)督整改落實情況和效果?？己私Y(jié)果經(jīng)審核物資部，能落實責(zé)任制內(nèi)容。經(jīng)常深入施工現(xiàn)場，隨時糾正，制止違章操作，參加安全生產(chǎn)檢查，及時解決設(shè)備動力方面存在的隱患。定期和不定期對施工設(shè)施，特別是易燃品庫進(jìn)行安全檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時處理。制訂了危險物品的安全運輸、保管、發(fā)放、看守制度并及時監(jiān)督，檢查其使用情況，對不符合領(lǐng)取危險物品手續(xù)的工區(qū)或個人有權(quán)拒絕發(fā)放。6）、負(fù)責(zé)設(shè)備事故的調(diào)查處理和參加因設(shè)備事故造成人身傷亡的調(diào)查處理，并提出防范措施。4）、制訂和實施機電設(shè)備，機械車輛安全技術(shù)操作規(guī)程、細(xì)則和管理使用、維修保養(yǎng)、定期檢修制度，并經(jīng)常監(jiān)督實施。2）、負(fù)責(zé)勞動保護(hù)用品的申請、采購、保管和發(fā)放，按時放發(fā)勞保用品，對因勞保用品不合格造成的事故負(fù)安全責(zé)任。對特殊工種工人的培
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