安全生產(chǎn)責任制考核制度和考核標準-文庫吧資料
2025-07-20 21:14本頁面
【正文】 分；安全防護措施落實不得力扣2—10分；不按時批安全經(jīng)費扣2—10分。安全檢查與整改10不支持安全管理部門工作人員的工作扣10分；對安全工作檢查力度不夠扣2—8分；安全檢查無紀錄或記錄不全扣2—10分；查出的隱患不按“三定”原則整改扣5—10分。目標管理15不制定年度安全生產(chǎn)管理目標、計劃扣15分；管理目標計劃制定的不全面、不詳細扣2—10分；達不到所制定的控制指標扣2—15分。準考核部門核制責生安人管門各各準注：核制責生安人管門各計100各民主評議群眾監(jiān)督10對公司管理人員不進行年度培訓與考核扣10分；考核無記錄或記錄不全扣2—10分；在職代會上不匯報安全生產(chǎn)工作扣10分；不聽取職工的合理化建議扣2—8分。保證安全的措施15不建立安全生產(chǎn)保證體系扣15分；安全防護措施落實不得力扣2—10分；不按時批安全經(jīng)費扣2—10分。安全檢查與整改10不支持安全管理部門工作人員的工作扣10分；對安全工作檢查力度不夠扣2—8分；安全檢查無紀錄或記錄不全扣2—10分；查出的隱患不按“三定”原則整改扣5—10分。目標管理15不制定年度安全生產(chǎn)管理目標、計劃扣15分；管理目標計劃制定的不全面、不詳細扣2—10分；達不到所制定的控制指標扣2—15分?？己瞬块T準注：核制責生安人管門各計100各民主評議群眾監(jiān)督10對公司管理人員不進行年度培訓與考核扣10分；考核無記錄或記錄不全扣2—10分；在職代會上不匯報安全生產(chǎn)工作扣10分；不聽取職工的合理化建議扣2—8分。保證安全的措施15不建立安全生產(chǎn)保證體系扣15分；安全防護措施落實不得力扣2—10分；不按時批安全經(jīng)費扣2—10分。安全檢查與整改10不支持安全管理部門工作人員的工作扣10分；對安全工作檢查力度不夠扣2—8分；安全檢查無紀錄或記錄不全扣2—10分；查出的隱患不按“三定”原則整改扣5—10分。目標管理15不制定年度安全生產(chǎn)管理目標、計劃扣15分；管理目標計劃制定的不全面、不詳細扣2—10分；達不到所制定的控制指標扣2—15分?？己瞬块T計100注：民主評議群眾監(jiān)督10對公司管理人員不進行年度培訓與考核扣10分；考核無記錄或記錄不全扣2—10分；在職代會上不匯報安全生產(chǎn)工作扣10分；不聽取職工的合理化建議扣2—8分。保證安全的措施15不建立安全生產(chǎn)保證體系扣15分；安全防護措施落實不得力扣2—10分；不按時批安全經(jīng)費扣2—10分。安全檢查與整改10不支持安全管理部門工作人員的工作扣10分；對安全工作檢查力度不夠扣2—8分；安全檢查無紀錄或記錄不全扣2—10分；查出的隱患不按“三定”原則整改扣5—10分。目標管理15不制定年度安全生產(chǎn)管理目標、計劃扣15分；管理目標計劃制定的不全面、不詳細扣2—10分；達不到所制定的控制指標扣2—15分。準考核部門核制責生安人管門各各計100注：民主評議群眾監(jiān)督10對公司管理人員不進行年度培訓與考核扣10分；考核無記錄或記錄不全扣2—10分；在職代會上不匯報安全生產(chǎn)工作扣10分；不聽取職工的合理化建議扣2—8分。保證安全的措施15不建立安全生產(chǎn)保證體系扣15分；安全防護措施落實不得力扣2—10分；不按時批安全經(jīng)費扣2—10分。安全檢查與整改10不支持安全管理部門工作人員的工作扣10分；對安全工作檢查力度不夠扣2—8分；安全檢查無紀錄或記錄不全扣2—10分；查出的隱患不按“三定”原則整改扣5—10分。目標管理15不制定年度安全生產(chǎn)管理目標、計劃扣15分；管理目標計劃制定的不全面、不詳細扣2—10分；達不到所制定的控制指標扣2—15分。準考核部門核制責生安人管門各各計100注：民主評議群眾監(jiān)督10對公司管理人員不進行年度培訓與考核扣10分；考核無記錄或記錄不全扣2—10分；在職代會上不匯報安全生產(chǎn)工作扣10分；不聽取職工的合理化建議扣2—8分。保證安全的措施15不建立安全生產(chǎn)保證體系扣15分；安全防護措施落實不得力扣2—10分；不按時批安全經(jīng)費扣2—10分。安全檢查與整改10不支持安全管理部門工作人員的工作扣10分；對安全工作檢查力度不夠扣2—8分；安全檢查無紀錄或記錄不全扣2—10分；查出的隱患不按“三定”原則整改扣5—10分。目標管理15不制定年度安全生產(chǎn)管理目標、計劃扣15分；管理目標計劃制定的不全面、不詳細扣2—10分；達不到所制定的控制指標扣2—15分。準考核部門核制責生安人管門各各計100注：民主評議群眾監(jiān)督10對公司管理人員不進行年度培訓與考核扣10分；考核無記錄或記錄不全扣2—10分；在職代會上不匯報安全生產(chǎn)工作扣10分；不聽取職工的合理化建議扣2—8分。保證安全的措施15不建立安全生產(chǎn)保證體系扣15分；安全防護措施落實不得力扣2—10分；不按時批安全經(jīng)費扣2—10分。安全檢查與整改10不支持安全管理部門工作人員的工作扣10分；對安全工作檢查力度不夠扣2—8分；安全檢查無紀錄或記錄不全扣2—10分；查出的隱患不按“三定”原則整改扣5—10分。目標管理15不制定年度安全生產(chǎn)管理目標、計劃扣15分；管理目標計劃制定的不全面、不詳細扣2—10分；達不到所制定的控制指標扣2—15分。準考核部門核制責生安人管門各各計100注：民主評議群眾監(jiān)督10對公司管理人員不進行年度培訓與考核扣10分；考核無記錄或記錄不全扣2—10分；在職代會上不匯報安全生產(chǎn)工作扣10分；不聽取職工的合理化建議扣2—8
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