05新員工轉(zhuǎn)正定級(jí)管理制度-文庫(kù)吧資料
2025-04-13 04:19本頁(yè)面
【正文】 19分； 良好18—16分； 一般15—13； 差12分以下。附件二 力諾瑞特新員工轉(zhuǎn)正會(huì)議紀(jì)要會(huì)議時(shí)間會(huì)議地點(diǎn)會(huì)議主持人會(huì)議紀(jì)要人紀(jì)要審核應(yīng)到人數(shù)轉(zhuǎn)正人員名單實(shí)到人數(shù)與會(huì)人員缺勤人員及原因擬轉(zhuǎn)正人員述職紀(jì)要（詳見(jiàn)轉(zhuǎn)正人的工作總結(jié)）民主評(píng)議擬轉(zhuǎn)正人員優(yōu)點(diǎn)擬轉(zhuǎn)正人員不足對(duì)擬轉(zhuǎn)正人員的建議會(huì)議結(jié)果附件三 擬聘任副部級(jí)及以上管理干部轉(zhuǎn)正述職評(píng)測(cè)表（直接上級(jí)評(píng)議）姓 名所在單位試用崗位評(píng)議指標(biāo)評(píng)議標(biāo)準(zhǔn)及分值評(píng)議分工作思路優(yōu)秀20—19分； 良好18—16分； 一般15—13； 差12分以下。附件一：新員工轉(zhuǎn)正定級(jí)表附件二：新員工轉(zhuǎn)正會(huì)議紀(jì)要附件三：擬聘任副部級(jí)及以上管理干部轉(zhuǎn)正述職評(píng)測(cè)表附件四：新員工轉(zhuǎn)正述職評(píng)測(cè)表附件五：轉(zhuǎn)正定級(jí)申請(qǐng)審批意見(jiàn)附件一 山東力諾瑞特新能源有限公司新員工轉(zhuǎn)正定級(jí)表姓 名性 別政治面貌社會(huì)職稱第一學(xué)歷學(xué)位畢業(yè)院校及專 業(yè)畢業(yè)時(shí)間最高學(xué)歷學(xué)位畢業(yè)院校及專 業(yè)畢業(yè)時(shí)間入職時(shí)間 試用期部門及崗位試用期起止時(shí)間試用工資（月）簽訂合同的期限與種類□勞動(dòng)合同 期限為 年□聘用合同 期限為 年人事檔案是否轉(zhuǎn)入□是（現(xiàn)檔案所在單位： ） □否試 用 期 工 作 鑒 定工作態(tài)度：崗位技能：工作業(yè)績(jī)： 鑒定人（直接上級(jí)）： 年 月 日本部門
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