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正文內(nèi)容

公文寫作經(jīng)典小標(biāo)題匯總-文庫(kù)吧資料

2025-04-02 00:52本頁(yè)面
  

【正文】 句古話:山陵高峻處,草木不生;溪谷回旋處,草木繁盛。副職要增強(qiáng)配合、協(xié)助意識(shí),補(bǔ)臺(tái)而不拆臺(tái)、配合而不扯皮、盡職而不干擾,在班子內(nèi)形成既有集中又有民主、既有紀(jì)律又有自由、既有統(tǒng)一意志又有個(gè)人心情舒暢的生動(dòng)活潑的政治局面,形成整體優(yōu)勢(shì)和團(tuán)隊(duì)力量。第三,領(lǐng)導(dǎo)上要形成合力。第二,發(fā)展上要服從大局。堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)下的分工負(fù)責(zé)制,防止責(zé)任不清、推諉扯皮。要把團(tuán)結(jié)作為一種責(zé)任、一種胸懷、一種素質(zhì)、一條紀(jì)律,使干部更富激情、更具大氣、更為務(wù)實(shí)、更重和諧,使各級(jí)班子成為團(tuán)結(jié)向上、一心干事、充滿活力的領(lǐng)導(dǎo)集體。團(tuán)結(jié)是班子建設(shè)的靈魂。要把任務(wù)以文件形式層層分解、落實(shí)到有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、部門和具體責(zé)任人,并把各自承擔(dān)的任務(wù)是否取得實(shí)效,作為切實(shí)轉(zhuǎn)變作風(fēng)與否的檢驗(yàn)標(biāo)尺。要按照有關(guān)規(guī)定,完善黨內(nèi)監(jiān)督制度,推進(jìn)黨務(wù)、政務(wù)、財(cái)務(wù)公開(kāi),拓寬監(jiān)督渠道,增強(qiáng)監(jiān)督的合力和實(shí)效。抓而不緊,等于不抓;抓而不實(shí),難見(jiàn)成效。即一行業(yè)一窗口、一產(chǎn)業(yè)一示范、一單位一標(biāo)兵、一村社一模范、一鄉(xiāng)鎮(zhèn)一先進(jìn)、一街道一典型,在全區(qū)樹立可親、可敬、可信、可學(xué)的楷模,使干部群眾學(xué)有榜樣、比有對(duì)象、趕有目標(biāo)、超有方向,見(jiàn)賢思齊,營(yíng)造學(xué)先進(jìn)、講奉獻(xiàn)、爭(zhēng)一流、比貢獻(xiàn)的良好氛圍,充分發(fā)揮先進(jìn)典型的示范、帶動(dòng)作用,進(jìn)一步激發(fā)干部群眾的積極性和創(chuàng)造性,大力弘揚(yáng)求真務(wù)實(shí)精神,建立起辦事高效、運(yùn)轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、行為規(guī)范的管理體系,形成用制度管人、用制度管事的良性運(yùn)行機(jī)制,創(chuàng)一流業(yè)績(jī),爭(zhēng)當(dāng)行業(yè)先鋒。樹立典型抓落實(shí)。第三,要多奉獻(xiàn),少享樂(lè)。要從大局、從事業(yè)發(fā)展的需要出發(fā),做到胸懷全局、事業(yè)至上。要保持平和健康的心態(tài),有吃苦奉獻(xiàn)精神,知足常樂(lè),從善如流,樂(lè)于接受批評(píng),甘為人梯,勤勤懇懇、默默無(wú)聞地工作。第一,要多應(yīng)對(duì),少應(yīng)付。群眾最盼的是有一個(gè)能帶領(lǐng)他們致富的好領(lǐng)導(dǎo)、好班子。腦勤,就是要結(jié)合工作勤于思考,講究方式方法,把握落實(shí)的著力點(diǎn),找準(zhǔn)落實(shí)的切入點(diǎn),既不離上級(jí)譜,又唱活地方戲。手勤,就是要及時(shí)做好上情下達(dá)、下情上達(dá),確保政策傳達(dá)落實(shí)和信息上報(bào)反饋的時(shí)效性。第三,辦事要講效率。第二,謀事要多創(chuàng)意。因此,我們的眼界要既遠(yuǎn)又廣?!敝v的就是站位問(wèn)題。第一,思想要站高位。對(duì)黨忠誠(chéng)是一種責(zé)任,對(duì)親人關(guān)懷是一種責(zé)任,對(duì)朋友的幫助也是一種責(zé)任。盡職盡責(zé)抓落實(shí)。要把目標(biāo)調(diào)整到適合位置,掌握解決問(wèn)題的科學(xué)方法,分析找準(zhǔn)主要矛盾及其原因,抓住群眾關(guān)心的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題,打開(kāi)工作局面。第三,要扎實(shí)工作。要善于逆向思考:逆向思考更能啟發(fā)創(chuàng)造性,有助于從平淡中看出新奇,于一般中發(fā)現(xiàn)特殊,在常數(shù)中洞悉變數(shù)、平安中增強(qiáng)憂患,進(jìn)而由思維方式的轉(zhuǎn)變實(shí)現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)方式的轉(zhuǎn)變,順利推進(jìn)工作。要善于縱向思考:對(duì)聯(lián)系和分管的工作認(rèn)真梳理,把握上情、掌握下情、摸透實(shí)情,從中把握規(guī)律性。不僅要學(xué)習(xí)政治理論,還要學(xué)習(xí)科學(xué)文化、專業(yè)知識(shí)、管理知識(shí),提高政治素養(yǎng)、綜合素質(zhì),成為行家里手、通用人才;要把學(xué)習(xí)與研究結(jié)合起來(lái),使分散、零碎的學(xué)習(xí),變成集中、系統(tǒng)的鉆研,不斷提高謀劃發(fā)展能力、科學(xué)決策能力、組織協(xié)調(diào)能力、持續(xù)創(chuàng)新能力、總攬全局能力。如同人每天都需要進(jìn)食一樣,學(xué)習(xí)是一項(xiàng)持續(xù)不斷的“基本建設(shè)”。要認(rèn)清新形勢(shì)、適應(yīng)新工作、干出新業(yè)績(jī),就必須勤學(xué)善思。只有這樣,工作才會(huì)有著落,才會(huì)生效?!崩习傩帐俏覀兊囊率掣改?,服務(wù)群眾是我們黨的立黨之本、執(zhí)政之基。第三,對(duì)群眾要有感情。目前,我區(qū)加快發(fā)展的任務(wù)很重,如果缺乏激情,工作肯定做不實(shí)、做不好。要發(fā)展,必須激發(fā)活力,激情就是“轉(zhuǎn)化器”,激情出靈感、出智慧。要有一種“一日無(wú)為,三日不安”的緊迫感、“業(yè)不興心不甘,民不富心不安”的使命感、“無(wú)為就是錯(cuò),無(wú)功就是過(guò)”的責(zé)任感,多謀富民之策,多思發(fā)展之道,爭(zhēng)當(dāng)改革發(fā)展的急先鋒,開(kāi)拓創(chuàng)新的領(lǐng)路人,構(gòu)建和諧社會(huì)的實(shí)踐者,把心思傾注在干事創(chuàng)業(yè)上,把本領(lǐng)施展在加快發(fā)展上。領(lǐng)導(dǎo)干部的精神狀態(tài),影響著一個(gè)地方的形象和發(fā)展。走出了一條糧豐、林茂、畜旺、工興、商活、民富的新路子振奮精神抓落實(shí)。一道道寬闊茂密的林帶環(huán)繞在城鄉(xiāng)的周圍,一排排挺拔的綠樹矗立在道路的兩側(cè),一片片釅釅的綠色鋪滿平原山川……圍繞創(chuàng)建現(xiàn)代化生態(tài)園林城市目標(biāo),打造近水、親綠、宜人的生態(tài)城市。點(diǎn)線面結(jié)合形成綠色網(wǎng)絡(luò) 綠樹掩映名城古跡打造生態(tài)屏障 織起綠色通道 形成特色景觀結(jié)合規(guī)劃,在重點(diǎn)地段、節(jié)點(diǎn)、視覺(jué)焦點(diǎn)上精心營(yíng)造細(xì)膩的地被、茵茵的草坪,粗細(xì)結(jié)合,有張有弛,構(gòu)圖完美,營(yíng)造賞心悅目的景觀效果?!扒铱创猴L(fēng)扶搖處,滿城綠意撲面來(lái)。城郊新區(qū)、生態(tài)家園是董集開(kāi)發(fā)建設(shè)的目標(biāo)追求三月的南坊,到處散發(fā)著春天的氣息。樹隨地走、誰(shuí)栽誰(shuí)有,充分利用林地資源發(fā)展林地經(jīng)濟(jì)和其他產(chǎn)業(yè),徹底改變“年年栽樹不見(jiàn)樹、歲歲育林不成林”的被動(dòng)局面。路兩側(cè)各栽植寬30米的通道林帶,防護(hù)林帶,景觀林帶,通道林帶利用低洼易澇地、荒地、窯坑、高速起土坑、村莊周圍廢棄地開(kāi)展林農(nóng)復(fù)合經(jīng)營(yíng),營(yíng)造速生豐產(chǎn)林,提高土地資源的利用率,增加農(nóng)民收入。采取林糧、林果、林菜、林藥、林草間作等多種農(nóng)林復(fù)合經(jīng)營(yíng)方式,提高土地綜合利用率,增加農(nóng)民收入。即:緊緊圍繞經(jīng)濟(jì)建設(shè)這個(gè)中心,瞄準(zhǔn)富民和強(qiáng)鄉(xiāng)這兩個(gè)目標(biāo),堅(jiān)持借助外力、啟動(dòng)內(nèi)力、凝聚合力“三力并舉”,全面實(shí)施“工業(yè)強(qiáng)鄉(xiāng)、農(nóng)民增收、城鎮(zhèn)建設(shè)、和諧保障”四大戰(zhàn)略,投資沃土,發(fā)展樂(lè)園,興業(yè)寶地,用感人至深的真情、通俗易懂的道理、科學(xué)可行的辦法可比的工作爭(zhēng)第一,不可比的工作創(chuàng)典型注意“見(jiàn)縫插綠”與“規(guī)模造綠”相結(jié)合。清正是為官之德,廉潔是民心所向。要通過(guò)思想大解放,在全市上下形成一股沖擊波,沖破養(yǎng)尊處優(yōu)、不思進(jìn)取、看攤守業(yè)的思想意識(shí),增添有大追求、干大事業(yè)、謀大發(fā)展的勇氣和魄力;沖破“唯上”、“唯書”,敢想前人未想的藍(lán)圖,敢走前人未走過(guò)的道路。通過(guò)全方位的市場(chǎng)化改革和制度創(chuàng)新來(lái)解決發(fā)展演進(jìn)中的落差和矛盾,通過(guò)完善社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制來(lái)獲得發(fā)展的資源、發(fā)展的空間、發(fā)展的動(dòng)力和發(fā)展的效益。解放思想是改革開(kāi)放的歷史源頭,是建設(shè)發(fā)展中國(guó)特色社會(huì)主義的邏輯起點(diǎn)。招商選資狠抓基礎(chǔ)工作,強(qiáng)化源頭管理,加強(qiáng)安全監(jiān)管,開(kāi)展安全生產(chǎn)專項(xiàng)整治和隱患排查治理專項(xiàng)行動(dòng),完善應(yīng)急救援體系,保障人民群眾的生命財(cái)產(chǎn)安全。跳出昆明看昆明,立足云南看昆明,放眼全國(guó)看昆明,融入世界看昆明,勇于用新的信念、理念、觀念指導(dǎo)實(shí)踐,善于用新的思想、思維、思路破解難題,敢于用改革、開(kāi)放、創(chuàng)新的舉措謀求突破,在現(xiàn)代新昆明建設(shè)的宏偉征程中追趕前進(jìn)、超常突破、跨越發(fā)展,在日趨激烈的區(qū)域競(jìng)爭(zhēng)中率先發(fā)展、科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展。實(shí)踐證明,越是困難的時(shí)候,就越是出現(xiàn)轉(zhuǎn)折的時(shí)候;越是外部影響增大的時(shí)候,也越是蘊(yùn)藏著機(jī)遇的時(shí)候;越是容易拉開(kāi)差距的時(shí)候,更越是考驗(yàn)領(lǐng)導(dǎo)素質(zhì)和工作水平的時(shí)候。只要我們搶抓機(jī)遇,承前啟后,繼往開(kāi)來(lái),搞好“接力”,形成“合力”,增強(qiáng)“動(dòng)力”,解放思想,轉(zhuǎn)變觀念,加快改革,擴(kuò)大開(kāi)放,著力創(chuàng)新,強(qiáng)力推進(jìn),我市經(jīng)濟(jì)社會(huì)必將又好又快發(fā)展。這幾點(diǎn)雖然說(shuō)得比較簡(jiǎn)要,但目的很明確,就是要做到和諧謀事、共事,共同來(lái)把全區(qū)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展搞好。在全區(qū)領(lǐng)導(dǎo)干部大會(huì)上,我對(duì)自己提了個(gè)要求,就是要把時(shí)間用在工作上,把心思放在謀事上,把精力落在發(fā)展上,我希望這三點(diǎn)我們每位干部也應(yīng)該做到。(四)要大力倡導(dǎo)和諧共事之風(fēng)。三是要有創(chuàng)新的能力。要鼓勵(lì)創(chuàng)新,正確對(duì)待創(chuàng)新中、探索中出現(xiàn)的問(wèn)題。二是要有創(chuàng)新的勇氣。一是要有創(chuàng)新的意識(shí)。要力戒只講不干或者只說(shuō)不干的空談主義,事事要堅(jiān)持做到求實(shí)效,要沉下心來(lái),克服浮躁,潛心工作,不搞形式主義,不做表面文章,不搞短期行為,要立足當(dāng)前,著眼長(zhǎng)遠(yuǎn),周密謀劃,始終用發(fā)展的新舉措,新進(jìn)展,新成效來(lái)檢驗(yàn)我們的各項(xiàng)工作。三是要堅(jiān)持做到重實(shí)干,要強(qiáng)化執(zhí)行,狠抓落實(shí),說(shuō)了就算,定了就干。敢于說(shuō)實(shí)話,敢于講真話,敢于觸及問(wèn)題,不回避矛盾。(二)要大力倡導(dǎo)求真務(wù)實(shí)之風(fēng)。通過(guò)業(yè)務(wù)和專業(yè)知識(shí)學(xué)習(xí),提高工作水平,提高工作能力。通過(guò)政策學(xué)習(xí),掌握吃透政策,更好地開(kāi)展工作。通過(guò)理論學(xué)習(xí),保持清醒的頭腦和堅(jiān)定的政治方向。抓住一次機(jī)遇,成就一番事業(yè),決不能因錯(cuò)失一次機(jī)遇,而落后一個(gè)時(shí)代(一)要大力倡導(dǎo)勤奮好學(xué)之風(fēng)?!疤煜麓笫?,必作于細(xì);天下難事,必成于易”。把“權(quán)”字認(rèn)清,把“人”字寫正,把“我”字看小,把“干”字放大,把“學(xué)”字記牢,把“智”字用活。始終堅(jiān)持實(shí)踐第一和細(xì)節(jié)決定成敗的理念,腳踏實(shí)地,運(yùn)籌蓄勢(shì),苦練內(nèi)功。以時(shí)不我待的緊迫感、寢食難安的責(zé)任感、如履薄冰的危機(jī)感、繼往開(kāi)來(lái)的使命感,開(kāi)拓創(chuàng)新,扎實(shí)工作,實(shí)現(xiàn)各項(xiàng)工作的新突破。創(chuàng)造一個(gè)公平正義、誠(chéng)信友愛(ài)、與人為善、氣氛融洽的和諧環(huán)境,嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制,實(shí)行民主科學(xué)決策。做到認(rèn)清形勢(shì)、把握方向,善謀大事、彈好鋼琴,協(xié)調(diào)各方、總攬全局。園區(qū)招商,產(chǎn)業(yè)招商,以商招商花鄉(xiāng)農(nóng)居,幸福梅林,東籬菊?qǐng)@,江家菜地,荷塘月色富民抓發(fā)展惠民抓保障安民抓平安樂(lè)民抓文化“強(qiáng)化四感”強(qiáng)化時(shí)不我待、只爭(zhēng)朝夕的緊迫感,強(qiáng)化寢食不安、坐臥難寧的責(zé)任感,強(qiáng)化如履薄冰、如臨深淵的危機(jī)感,強(qiáng)化承前啟后、繼往開(kāi)來(lái)的使命感,要有背水一戰(zhàn)的勇氣,的志氣,舍我其誰(shuí)的霸氣,要求領(lǐng)導(dǎo)班子成員做到“五堅(jiān)持”,磨練“五種功夫”。采取“點(diǎn)、線、面”相結(jié)合的招商方式,盯住重點(diǎn)部位、重點(diǎn)企業(yè)、重點(diǎn)項(xiàng)目,實(shí)行定向定位定點(diǎn)招商。所謂農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化,其主體應(yīng)該是多元化,核心是科學(xué)化,特征是商品化,行為是組織化,方向是集約化,目標(biāo)是產(chǎn)業(yè)化。(不知變);四是夜郎自大、故步自封。(不想變);二是瞻前顧后,踟躕不前。認(rèn)識(shí)到影響科學(xué)發(fā)展的問(wèn)題,但沒(méi)有想到通過(guò)解放思想,來(lái)找到解決問(wèn)題的辦法和政策措施,沒(méi)有把解放思想落到實(shí)處。講起解放思想振振有辭,但在實(shí)際工作中,還是著眼于上項(xiàng)目、抓速度。談解放思想沒(méi)有把自己擺進(jìn)去。以德立人、以誠(chéng)待人、以情感人、以理服人、以法管人解放思想存在三個(gè)認(rèn)識(shí)障礙一忌言行不一,自我封閉。定期開(kāi)展,動(dòng)態(tài)掌握欲流之遠(yuǎn),必先浚其源;欲樹之高,必先固其根。對(duì)特別優(yōu)秀的,要舍得和敢于放到重要崗位摔打磨煉,促進(jìn)他們茁壯成長(zhǎng),源源不斷地為事業(yè)薪火相傳、接力推進(jìn)儲(chǔ)備力量。必須繼續(xù)解放思想,堅(jiān)決革除論資排輩、求全責(zé)備的思想障礙。北部灣風(fēng)生水起,要真正成為經(jīng)濟(jì)發(fā)展的新一極,最關(guān)鍵的是要有強(qiáng)勁的人才支撐,成為群賢畢至、才智涌動(dòng)、活力迸發(fā)的人才高地。為事業(yè)聚才用才,要求我們用更寬廣的眼光、更開(kāi)放的理念、更靈活的機(jī)制延攬人才。我們要以更加寬廣的視野選人用人,不拘一格選賢任能。讓選人用人的權(quán)力在陽(yáng)光下運(yùn)行,就是要把選人的標(biāo)準(zhǔn)、程序、方法、結(jié)果交給群眾,把群眾意見(jiàn)作為評(píng)價(jià)和使用干部的重要依據(jù)。陽(yáng)光是最好的“消毒劑”。我們要努力把“民主、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的要求落實(shí)到干部選拔任用中,創(chuàng)造條件讓優(yōu)秀人才脫穎而出。不干事、干不成事,就沒(méi)有資格當(dāng)官;不吃苦、吃不了苦,就沒(méi)有條件當(dāng)官。當(dāng)官就要干事,當(dāng)官就要吃苦。事業(yè)是一步一個(gè)腳印干出來(lái)的。我們要推動(dòng)全區(qū)干部人事制度改革的不斷深入,樹立鮮明的選人用人導(dǎo)向,充分激發(fā)干部隊(duì)伍的生機(jī)與活力,把廣大干部的智慧和力量凝聚到加快發(fā)展上來(lái)。選賢任能歷來(lái)是一場(chǎng)革命。黨政“一把手”要帶頭落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,在管好自己的同時(shí),管好自己的家屬和身邊工作人員,切實(shí)負(fù)起第一責(zé)任人的責(zé)任,抓好班子,帶好隊(duì)伍,做到“為官一任、正風(fēng)一方”。對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部來(lái)說(shuō),生活作風(fēng)絕不是小事。如果沒(méi)有一種如臨深淵如履薄冰的警覺(jué),就很容易出問(wèn)題。領(lǐng)導(dǎo)干部手中掌握一定的權(quán)力,始終是一些別有用心的人“公關(guān)”的對(duì)象,尤其是黨政“一把手”,這方面的考驗(yàn)更加嚴(yán)峻。要努力塑造清廉的形象。對(duì)那些群眾急需的事、群眾受益的事、打基礎(chǔ)的事、涉及全局的事、長(zhǎng)遠(yuǎn)起作用的事,都要一件一件地抓,抓一件成一件。要狠抓落實(shí),定下來(lái)的事情就雷厲風(fēng)行地干起來(lái),一抓到底。履新尤其要謹(jǐn)防違反規(guī)律搞“新官上任三把火”、搞勞民傷財(cái)?shù)男蜗蠊こ獭R罅霌P(yáng)求真務(wù)實(shí)的精神,堅(jiān)持講實(shí)話、出實(shí)招、辦實(shí)事、求實(shí)效,做到一本經(jīng)念到底,一件事抓出頭,不擺花架子,不搞形式主義,不做表面文章。小平同志指出,世界上的事情都是干出來(lái)的,不干,半點(diǎn)馬克思主義都沒(méi)有。要努力塑造務(wù)實(shí)的形象。凡是群眾愿意辦的事,千方百計(jì)去辦好;凡是群眾不滿意、不愿辦的事,堅(jiān)決不辦。組織把同志們放到重要的崗位上,大家越是職務(wù)高了,越是要注意同人民群眾保持血肉聯(lián)系,努力踐行全心全意為人民服務(wù)的宗旨。我們黨的根基在人民、血脈在人民、力量在人民。新班子,從一開(kāi)始就要有一股新風(fēng)新氣、一種新容新貌,以良好的形象贏得人民群眾的認(rèn)可和信賴。成在作風(fēng) 敗也在作風(fēng)——新春寄語(yǔ)領(lǐng)導(dǎo)干部之四郭聲琨作風(fēng)就是形象,就是力量,就是保證。一屆班子、一任領(lǐng)導(dǎo),如果團(tuán)結(jié)出了問(wèn)題,就是最大的失職。我們沒(méi)有任何理由不搞好團(tuán)結(jié),沒(méi)有任何理由搞不好團(tuán)結(jié)。崗位是短暫的,事業(yè)是永存的,友誼是珍貴的,而團(tuán)結(jié)又關(guān)系到黨的事業(yè)興旺,關(guān)系到一個(gè)地方的發(fā)展,關(guān)系到一方百姓的福祉。凡事都要出以公心,把黨和人民的利益看得重一些,把個(gè)人的得失看得淡一些,小我服從大我,個(gè)人服從組織,不圖名,不爭(zhēng)利,不謀權(quán),心底無(wú)私天地寬,團(tuán)結(jié)共事就會(huì)有一個(gè)堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。在大是大非面前不含糊、不和稀泥;在一般問(wèn)題上講感情、講友誼,不利于團(tuán)結(jié)的話不說(shuō),不利于團(tuán)結(jié)的事不做,使班子成員之間成為政治上志同道合的同志、思想上肝膽相照的知己、工作上密切配合的同事、生活上相互關(guān)心的摯友。領(lǐng)導(dǎo)干部要有寬廣的胸襟,虛懷若谷,從善如流,懂得尊重和欣賞別人多姿多彩的個(gè)性,諒解和包容別人的缺點(diǎn)和不足,做到容人、容言、容事。維護(hù)團(tuán)結(jié),還要加強(qiáng)黨性修養(yǎng),以高尚的人格魅力為班子營(yíng)造心情舒暢、和諧共處的良好環(huán)境。在團(tuán)結(jié)問(wèn)題上,最能看出一個(gè)人的黨性,也最能看出一個(gè)人的品行。只要黨政兩個(gè)“一把手”精誠(chéng)團(tuán)結(jié),和衷共濟(jì),班子和諧之路就會(huì)越走越寬廣。書記要站好書記的位,干好書記的事,把主要精力放在總攬全局、協(xié)調(diào)各方,把好方向、抓好大事上。必須明白,兩個(gè)“一把手”是事業(yè)上的搭檔,不是競(jìng)爭(zhēng)的對(duì)手;是工作上的分工,不是權(quán)力的分配。就一個(gè)市來(lái)說(shuō),搞好民主集中和團(tuán)結(jié)合作,書記和市長(zhǎng)最關(guān)鍵。凡是重大決策、重大項(xiàng)目、重要人事任免和大額度資金使用,都要充分發(fā)揚(yáng)民主,廣泛聽(tīng)取意見(jiàn),多溝通多商量,集思廣益,擇善而從,集體討論決定,絕不能搞“一言堂”,一個(gè)人說(shuō)了算。民主集中制是我們黨的根本組織制度和領(lǐng)導(dǎo)制度,也是最重要的組織紀(jì)律和政治紀(jì)律。大家在一起共事,是事業(yè)的需要、組織的重托、群眾的期望。要帶著感情謀發(fā)展、帶著追求干事業(yè)、帶著責(zé)任抓落實(shí)懂團(tuán)結(jié)是
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