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正文內(nèi)容

企業(yè)公司保安管理?xiàng)l例-文庫吧資料

2025-01-21 19:39本頁面
  

【正文】 無重 犯錯(cuò)誤,其部門主管可考慮取消過失通知書,經(jīng)報(bào)人事部審批后可存入檔案內(nèi)。 紀(jì)律處罰程序 1)違反紀(jì)律的員工必須在收到的違例通知書上簽名,如實(shí)承認(rèn)所犯的過失,如拒絕承認(rèn)將由人事部作最后調(diào)查,證實(shí)犯過屬實(shí)后,對(duì)拒不簽認(rèn)者立即開除,不予任何補(bǔ)償。半年內(nèi)累計(jì)三次書面警告。 ①半年內(nèi)累計(jì)三次口頭警告; ②無故遲到、早退半小時(shí)以上; ③不服從領(lǐng)導(dǎo)合理的工作安排,頂撞上司; ④撤離工作崗位 ; ⑤當(dāng)值時(shí)吸煙、打架、賭博、飲酒; ⑥未經(jīng)允許,擅自使用公司或他人物品; ⑦拾遺不報(bào) , 擅自收藏者; ⑧因工作疏忽造成不必要的損失; ⑨發(fā)現(xiàn)同事違反以上過失不及時(shí)舉報(bào)者; ⑩保安部管理層經(jīng)研究認(rèn)為屬嚴(yán)重的行為; 3)非常嚴(yán)重過失:如違反公司將作出立即無償解雇處理。 1)一般過失: ①工作態(tài)度不認(rèn)真 ,當(dāng)值崗位聽收錄機(jī)、看報(bào)紙、喧嘩、吃零食、下棋、打撲克、打麻將、與他人閑聊; ②未辦好交接班手續(xù),無故遲到、早退; ③當(dāng)值時(shí)不按規(guī)定穿齊制服,佩戴 胸 卡,留須、留指甲、身體有異味、不注意個(gè)人 衛(wèi)生、在公共場(chǎng)所行為不檢; ④不按規(guī)定使用裝備器材,但尚未造成損失; ⑤未經(jīng)同意使用公司電話或在崗位上會(huì)客; ⑥下班后無故在公司或崗位逗留; ⑦對(duì)上司不禮貌,對(duì)客人出言不遜; ⑧遇緊急事件臨陣退縮,尚未造成嚴(yán)重后果; ⑨發(fā)現(xiàn)同事違反以上規(guī)定而不及時(shí)舉報(bào); ⑩經(jīng)保安部管理層研究認(rèn)為屬一般過失的行為。 獎(jiǎng)勵(lì)制度:符合下列條件者 ,保安部將給予獎(jiǎng)勵(lì)或 通報(bào)表揚(yáng)。 每周按《保安工作周檢表》項(xiàng)目,逐一對(duì)保安員進(jìn)行考核。 交接班時(shí),接班者如發(fā)現(xiàn)有裝備短缺或損壞,應(yīng)立即提出質(zhì)問并好記錄,明知而不作聲者,或接班后才發(fā)現(xiàn)者由接班者負(fù)責(zé)。 交待監(jiān)控重點(diǎn)及注意事項(xiàng) 。 總結(jié)本班工作情況。 見保安員職責(zé) 了解處理當(dāng)天所發(fā)生的重大事項(xiàng)及處理結(jié)果。 負(fù)責(zé) 廠 區(qū)各出入口的交通秩序與安全。 交接前班所有裝備 ,以及各類工作記錄表。 六、保安人員交接制度 保安人員在交接班時(shí),需將當(dāng)班時(shí)的發(fā)生情況、處理結(jié)果及注意問題和上級(jí)布置的工作,向接班人員詳細(xì)交代清楚; 接班人員需提前 15 分鐘到崗,明白交班人員所交代的事情、指 令和物品后,應(yīng)在交接表上簽字確認(rèn),以示明白并正式接班開始工作; 保安員在下班時(shí)須將當(dāng)天的工作記錄交 主管 簽閱,在接班保安人員到崗后才能下班; 交接班時(shí),交班保安員應(yīng)將所屬物品和器材完整的交給接班保安員,如有損壞或其他問題,應(yīng)在交班時(shí)講明并寫專題報(bào)告;接班保安員也應(yīng)進(jìn)行檢查,如接班安保安人員不問清楚 的,在事后發(fā)現(xiàn)缺少器材、物品的,由接班保安人員承擔(dān)責(zé)任; 接班領(lǐng)班因故未到崗,交班領(lǐng)班不得下班,并代替接班領(lǐng)班行使職權(quán); 交接班工作程序 內(nèi)容 崗位 班 前 交 接 工 作 過 程 班 后 交 接 保安員 傳達(dá) 上級(jí) 及有前部門的指示。 保安巡邏管理: 1)熟悉各巡更點(diǎn)的位置,并做到統(tǒng)一編號(hào); 2)嚴(yán)格執(zhí)行巡更路線,確認(rèn)正常與否,并做 好記錄; 3)發(fā)現(xiàn)可疑情況及各類違法犯罪活動(dòng),應(yīng)立即制止并通知上級(jí)調(diào)查處理; 4)按上級(jí)要求負(fù)責(zé)上報(bào)消防、保安設(shè)施運(yùn)行狀況的各種數(shù)據(jù)和報(bào)表; 5)當(dāng)值人員準(zhǔn)確、真實(shí)、清晰填寫值班記錄,發(fā)現(xiàn)有異常情況,不論如何處理應(yīng)都有記錄,并做好交接班的口頭與書面匯報(bào)。出廠時(shí),也須注明訪客離廠時(shí)間。貴賓出廠后,保安須注明貴賓離廠時(shí)間。 5)外來人員無法表明身份或未經(jīng)同意,不得進(jìn)入轄區(qū)內(nèi)。 4) 保安人員要對(duì)進(jìn)出 廠 區(qū)的機(jī)動(dòng)車輛進(jìn)行出入登記;并禁止載有易燃、易爆、有毒、有害及其他污染物品的車輛進(jìn)入 廠區(qū)(公司生產(chǎn)所需物品除外) 。 2) 站崗姿勢(shì)要端正,身體挺直,保持跨立姿勢(shì);要面帶微笑,向進(jìn)出人員行注目禮,遇領(lǐng)導(dǎo)要敬禮。若有盜竊行為,立即開除并扣罰當(dāng)月薪金,同時(shí)追究其法律責(zé)任。 愛護(hù) 財(cái)產(chǎn)。 工作時(shí)間必須佩戴胸卡。 工作時(shí)間必須按規(guī)定穿著制服,必須保持制服清潔,不得穿著制服離開工作崗位外出(工作需要領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)除外)。當(dāng)班人員當(dāng)值時(shí)暫離開崗位時(shí),必須經(jīng) 主管 同意并在當(dāng)天交接本上記錄。 在上崗期間不允許出現(xiàn)以下姿態(tài)和舉止: 1)著裝穿戴不合要求,如帽子不正、紐扣未扣等; 2)身體歪斜、倚墻而立或靠在其它物體上; 3)背手或插手,即兩手放背后或插在褲袋里; 4)聊天說笑,與 無關(guān)人員談話; 5)崗位上抽煙; 6)下蹲或坐凳子; 三、保安崗位職責(zé) 1)工作大綱:執(zhí)行 公司 有關(guān)治安、消防等工作。 除因工作需要外,不得佩戴有色眼鏡。穿大衣時(shí)不準(zhǔn)披在肩上,穿春秋套裝時(shí)要內(nèi)穿白襯衫, 系好領(lǐng)帶;嚴(yán)禁制服與便服混穿,或?qū)⒅品╇x保安區(qū)域。 二、保安人員儀容儀表標(biāo)準(zhǔn) 保安人員在門崗值勤、 廠 區(qū)巡邏、日常訓(xùn)練等時(shí)間,必須按規(guī)定穿著公司統(tǒng)一的保安服裝。 對(duì)所屬的工作范圍及綱要,必須熟練掌握。依章辦事,清廉克己,嚴(yán)禁以權(quán)謀私。為人正直,作風(fēng)正派,以身作則,處事公正,對(duì)工作有高度的責(zé)任感,不玩忽職守。熟悉《治安管理?xiàng)l例》和《消防管理?xiàng)l例》的有關(guān)規(guī)定,堅(jiān)決執(zhí)行上級(jí)命令,執(zhí)勤禮貌待人,按時(shí)完成任務(wù)。
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