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企業(yè)公司保安管理條例(完整版)

2025-02-20 19:39上一頁面

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【正文】 關(guān)閉火警現(xiàn)場附近之門窗、電閘及煤氣。 2)在經(jīng)批準(zhǔn)的重點部位動火(變壓器、配電房、發(fā)電機房、樓層等處),動火必須做到“七不、一清”。 九、防火管理規(guī)程 保安主管負(fù)責(zé)消防培訓(xùn),制定演習(xí)方案,檢查整改工作。發(fā)現(xiàn)問題應(yīng)做好積記錄并及時上報主管領(lǐng)導(dǎo)加以處理。 3)員工有上訴權(quán)利,如果員工對工作有任何不滿之處,可向其直屬部門主管投訴,以便妥善解決 八、保安設(shè)備管理 當(dāng)班保安員負(fù)責(zé)正確使用、妥善保管器械。 2)嚴(yán)重過失:如違反下列規(guī)則,保安部發(fā)出書面警告一次,半年內(nèi)累計三次書面警告,公司作無償解雇處理。 備注: 保安員 對重點 區(qū)域 的巡邏每天不少于三次, 主管 每月夜巡不少三次,每 月主持一次月總結(jié)工作會議。 查閱上班保安巡邏報告表 及各類表格情況 ,處理遺留問題。公司其他人員陪來客進(jìn)入前,須先到門衛(wèi)室登記對方身份和事由。 五、各崗位工作管理 保安門崗管理 1) 保安人員門崗要站在指定的崗位上,不得隨意脫崗。如有違反一律按曠工處理。 制服要保持整齊、清潔;穿襯衫時下擺要塞在褲腰內(nèi),袖口和褲管不得卷起,帽徽、肩章要保持端正 , 不準(zhǔn)赤腳、穿涼鞋或拖鞋立崗、巡邏。 關(guān)心公司,熱愛本職工作,講究職業(yè)道德,做到文明服務(wù),維護公司商業(yè)形象與聲譽。為人正直,作風(fēng)正派,以身作則,處事公正,對工作有高度的責(zé)任感,不玩忽職守。穿大衣時不準(zhǔn)披在肩上,穿春秋套裝時要內(nèi)穿白襯衫, 系好領(lǐng)帶;嚴(yán)禁制服與便服混穿,或?qū)⒅品╇x保安區(qū)域。 工作時間必須按規(guī)定穿著制服,必須保持制服清潔,不得穿著制服離開工作崗位外出(工作需要領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)除外)。 2) 站崗姿勢要端正,身體挺直,保持跨立姿勢;要面帶微笑,向進(jìn)出人員行注目禮,遇領(lǐng)導(dǎo)要敬禮。出廠時,也須注明訪客離廠時間。 負(fù)責(zé) 廠 區(qū)各出入口的交通秩序與安全。 交接班時,接班者如發(fā)現(xiàn)有裝備短缺或損壞,應(yīng)立即提出質(zhì)問并好記錄,明知而不作聲者,或接班后才發(fā)現(xiàn)者由接班者負(fù)責(zé)。 ①半年內(nèi)累計三次口頭警告; ②無故遲到、早退半小時以上; ③不服從領(lǐng)導(dǎo)合理的工作安排,頂撞上司; ④撤離工作崗位 ; ⑤當(dāng)值時吸煙、打架、賭博、飲酒; ⑥未經(jīng)允許,擅自使用公司或他人物品; ⑦拾遺不報 , 擅自收藏者; ⑧因工作疏忽造成不必要的損失; ⑨發(fā)現(xiàn)同事違反以上過失不及時舉報者; ⑩保安部管理層經(jīng)研究認(rèn)為屬嚴(yán)重的行為; 3)非常嚴(yán)重過失:如違反公司將作出立即無償解雇處理。 保安 主管負(fù)責(zé)保安器械的采購、發(fā)放、送檢。 警棍的管理程序: 1)警棍是保安人員執(zhí)行公務(wù)時的專用工具和武器。 工作程序: 1)保安主管每年 12月制定下一年度(消防演習(xí)計劃以及消防演練方案),并對義務(wù)消防人員進(jìn)行消防演習(xí)培訓(xùn)。 3)動火前“七不”: ①防火措施不落實不動火; ②周圍的易燃雜物未清除不動火; ③附近難以移動的易燃結(jié)構(gòu)未采取安全防范措施不動火; ④凡盛裝油類等易燃的容器,未經(jīng)洗刷干凈、排除殘有的油質(zhì)不動火; ⑤凡儲存有易燃、易爆物品的場所,未經(jīng)排除易燃物品的不動火; ⑥ 在高空進(jìn)行焊接或切割作業(yè)時,下面的可燃物品未清理或未采取安全防護的不動火; ⑦未配備相應(yīng)的滅火器材不動火。 ⑥帶電物品起火時,切勿試圖用水撲滅。發(fā)現(xiàn)有人員被困在起火區(qū)域,應(yīng)先營救被圍困人員,保證每 位員工 均能安全撤離火場。 ⑤火災(zāi)區(qū)域的警戒,由警戒組擔(dān)任,嚴(yán)禁無關(guān)人員進(jìn)入,保護好火災(zāi)現(xiàn)場,配合公安消防部門和調(diào)查組對起火原因的勘察。 ⑦聯(lián)系 保險公司辦理保險賠償。 2)設(shè)法制服案犯。 被盜、刑事、治安案件年發(fā)案 率 1%以下。 月小評由主任主持,每月底 30晚舉行。 年終總結(jié)由經(jīng)理主持。 及時采取措施控制局面,迅速報告,等候支援。 4)及時記下罪犯的作案工具和交通工具 ,并留意逃竄的方向。 2)必須保護好現(xiàn)場,控制小區(qū)各出入口并與監(jiān)控室取得聯(lián)系。 4)善后工作 ①火災(zāi)撲滅后,各部門 人 員應(yīng)將小區(qū)內(nèi)的報警和滅火系統(tǒng)恢復(fù)至正常狀態(tài)。 ⑤疏散順序應(yīng)先起火 點 及相鄰 點 ,后起火層上二層和下一層,疏散一般以向下疏散為原則(底層向外)。 2)疏散及救護: 公司 區(qū)域內(nèi)發(fā)生火情時,各部門員工的任務(wù)是撲救火災(zāi)、疏散人員和搶救貴重物資。 5)相關(guān)記錄:《臨時動火作業(yè)申請表》 火警應(yīng)急辦法: 1)報警:無論何時,一旦覺察到火災(zāi)苗頭,如煙、油、味、聲等異常狀態(tài),每一位員工都有責(zé)任立即向 公司 消防監(jiān)控中心報警,請其查明真相。 3)負(fù)責(zé)《臨時作業(yè)動火申請表》的審核,并監(jiān)護動火作業(yè)。 3)嚴(yán)禁將警棍提供他人,無特殊情況或未經(jīng)保安主任批準(zhǔn),嚴(yán)禁將警棍帶出。保安隊的全部對講機應(yīng)建立《通訊器材臺賬》。半年內(nèi)累計三次書面警告。 每周按《保安工作周檢表》項目,逐一對保安員進(jìn)行考核。 見保安員職責(zé) 了解處理當(dāng)天所發(fā)生的重大事項及處理結(jié)果。 保安巡邏管理: 1)熟悉各巡更點的位置,并做到統(tǒng)一編號; 2)嚴(yán)格執(zhí)行巡更路線,確認(rèn)正常與否,并做 好記錄; 3)發(fā)現(xiàn)可疑情況及各類違法犯罪活動,應(yīng)立即制止并通知上級調(diào)查處理; 4)按上級要求負(fù)責(zé)上報消防、保安設(shè)施運行狀況的各種數(shù)據(jù)和報表; 5)當(dāng)值人員準(zhǔn)
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