【摘要】安防工程企業(yè)專業(yè)技術(shù)人員考前培訓(xùn)教材輔導(dǎo)班注意事項(xiàng)一、教學(xué)內(nèi)容:1.第一天輔導(dǎo)《安全技術(shù)防范基礎(chǔ)》;2.第二天輔導(dǎo)《安全防范工程技術(shù)規(guī)范》。二、上課時(shí)間:上午8:30---11:30;下午13:30---17:00三、上課要求:不遲到,不早退,不曠課,不要隨意走動(dòng),關(guān)閉手機(jī)第一部分安全技術(shù)防范基礎(chǔ)第一章安全技術(shù)防范系統(tǒng)(P
2025-07-05 13:17
【摘要】1安防工程企業(yè)技術(shù)人員專業(yè)考試題庫(kù)一、單項(xiàng)選擇題1.下列說(shuō)法正確的是【】A.主動(dòng)式探測(cè)器是常閉型探測(cè)器2.下列選項(xiàng)中屬于線控制型入侵探測(cè)器的是【】3.下列選項(xiàng)中屬于點(diǎn)控制型入侵探測(cè)器的是【】4.對(duì)于室內(nèi)或有酸、堿等腐蝕介質(zhì)的場(chǎng)所,管路應(yīng)選用【】A.軟塑料管C.厚鋼
2024-10-28 01:14
【摘要】全國(guó)通信專業(yè)技術(shù)人員職業(yè)水平考試通信專業(yè)綜合能力(中級(jí))全國(guó)通信專業(yè)技術(shù)人員中級(jí)職業(yè)水平考試接入網(wǎng)技術(shù)接入網(wǎng)的概念傳統(tǒng)的電信網(wǎng)從設(shè)備構(gòu)成上看,主要由:用戶終端設(shè)備、用戶線傳輸設(shè)備、交換設(shè)備及局間中繼傳輸設(shè)備等幾部分組成。按通信功能它又可以分為:傳送網(wǎng)、交換網(wǎng)和接入網(wǎng)3部分。全國(guó)通信專業(yè)技術(shù)人員中級(jí)
2024-08-17 13:09
【摘要】MSA測(cè)量系統(tǒng)分析專業(yè)技術(shù)人員系列培訓(xùn)教材之1第一部分引言2測(cè)量的重要性?如果測(cè)量出現(xiàn)問(wèn)題,那么合格的產(chǎn)品可能被判為不合格,不合格的產(chǎn)品可能被判為合格,此時(shí)便不能得到真正的產(chǎn)品或過(guò)程特性。?因此,要保證測(cè)量結(jié)果的準(zhǔn)確性和可信度。PROCESS原料人機(jī)法環(huán)
2025-01-29 13:18
【摘要】第一章職業(yè)選擇與職業(yè)理想本章重點(diǎn)提示本章重點(diǎn)介紹興趣、價(jià)值觀的含義及其與職業(yè)選擇的關(guān)系和影響因素,闡述職業(yè)類型與個(gè)人職業(yè)理想選擇,介紹職業(yè)生涯規(guī)劃、職業(yè)生涯發(fā)展的基本內(nèi)涵。重點(diǎn)是概括職業(yè)選擇與職業(yè)理想相關(guān)的基礎(chǔ)知識(shí),為后面章節(jié)莫定基礎(chǔ)。第一節(jié)興趣、價(jià)值觀與職業(yè)選擇在職業(yè)選擇過(guò)程中,對(duì)某種職業(yè)需要的情緒表現(xiàn)就是職業(yè)興趣。職業(yè)心理學(xué)家研究指出,一個(gè)人一生中
2024-08-01 22:42
【摘要】第一章道德的本質(zhì)、內(nèi)容及作用一、道德的本質(zhì)(一)道德的含義:馬克思主義倫理學(xué)認(rèn)為道德是一種社會(huì)意識(shí)形態(tài),是一個(gè)社會(huì)用善惡評(píng)價(jià)并依靠信念、習(xí)俗和社會(huì)輿論的力量來(lái)維持的調(diào)整人們之間以及個(gè)人與社會(huì)之間的行為規(guī)范總和。善惡評(píng)價(jià)是由心理和意識(shí)來(lái)評(píng)判的;行為規(guī)范包括行為和活動(dòng)。(二)道德的三層含義:調(diào)整人們之間以及個(gè)人與社會(huì)之間關(guān)系的行為規(guī)范;用善惡觀念為標(biāo)準(zhǔn)來(lái)評(píng)價(jià)人們?cè)谏鐣?huì)
2024-08-12 04:56
【摘要】LOGO專業(yè)技術(shù)人員權(quán)益保障長(zhǎng)武縣職教中心李拴昌2021/6/m2一、專業(yè)技術(shù)、專業(yè)技術(shù)人員和專業(yè)技術(shù)管理人員二、專業(yè)技術(shù)人員的權(quán)利三、專業(yè)技術(shù)人員權(quán)利的保護(hù)四、專業(yè)技術(shù)資格及聘任制度五、專業(yè)技術(shù)人員保持健康、積極、樂(lè)觀的心理狀態(tài)
2025-05-20 02:19
【摘要】第一篇:專業(yè)技術(shù)人員培訓(xùn)計(jì)劃 2011年專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育培訓(xùn)計(jì)劃 為進(jìn)一步加強(qiáng)我局專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育工作,提高專業(yè)技術(shù)人員的素質(zhì),適應(yīng)科技、經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展需要,根據(jù)市人社局《關(guān)于做好專業(yè)技術(shù)...
2024-10-25 05:00
【摘要】2011年全國(guó)專業(yè)技術(shù)人員計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力考試考前輔導(dǎo)(Internet應(yīng)用模塊)第1章Inter的接入方式1、調(diào)制解調(diào)器驅(qū)動(dòng)程序的安裝試題一:在當(dāng)前界面上,通過(guò)控制面板中“電話和調(diào)制解調(diào)器選項(xiàng)”安裝調(diào)制解調(diào)器的驅(qū)動(dòng)程序,安裝過(guò)程中讓系統(tǒng)自動(dòng)檢測(cè)調(diào)制解調(diào)器,并且讓系統(tǒng)自動(dòng)搜索安裝軟件,調(diào)制解調(diào)器的型號(hào)為:Intel(R)Ham5628Modem。試題二:從當(dāng)前界面開(kāi)
2025-07-19 21:31
【摘要】工程專業(yè)技術(shù)人員述職報(bào)告 【篇一】工程專業(yè)技術(shù)人員述職報(bào)告 尊敬的各級(jí)領(lǐng)導(dǎo): 轉(zhuǎn)眼之間,進(jìn)入xx集團(tuán)xx能源有限責(zé)任公司xx煤礦通風(fēng)區(qū)工作已經(jīng)一年了,在這一年以來(lái),在有關(guān)礦領(lǐng)導(dǎo)、科室、隊(duì)...
2024-12-07 04:33
【摘要】中國(guó)石油化工股份有限公司SINOPECCorp.專業(yè)技術(shù)人員管理實(shí)務(wù)二○一○年四月中國(guó)石油化工股份有限公司SINOPECCorp.2目錄1、專業(yè)技術(shù)人員管理有關(guān)概念2、職稱外語(yǔ)考試3、專業(yè)技術(shù)職稱評(píng)審
2025-01-15 05:20
【摘要】出版專業(yè)技術(shù)人員職業(yè)資格登記注冊(cè)操作說(shuō)明江西省新聞出版局人事處江西省新聞出版局培訓(xùn)中心2022年8月一、認(rèn)真學(xué)習(xí)文件,明確注意事項(xiàng)?!侣劤霭婵偸稹冻霭鎸I(yè)技術(shù)人員職業(yè)資格管理規(guī)定》(第37號(hào)總署令)?!侣劤霭婵偸稹蛾P(guān)于做好2022年出版專業(yè)技術(shù)人員職
2025-05-15 22:22
【摘要】第一篇:專業(yè)技術(shù)人員職稱人員 專業(yè)技術(shù)人員職稱人員 評(píng)審條件 依據(jù):省人事廳《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)我省外商投資企業(yè)、民辦機(jī)構(gòu)專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審和考試管理工作的意見(jiàn)》(魯人職[1993]20號(hào))文件 一...
2024-10-13 14:53
【摘要】專業(yè)技術(shù)人員信息化能力建設(shè)教程【主講人簡(jiǎn)介】博士,武漢大學(xué)教授、博士生導(dǎo)師,“教育部新世紀(jì)優(yōu)秀人才支持計(jì)劃”獲得者,兼任中國(guó)科學(xué)技術(shù)情報(bào)學(xué)會(huì)理事、湖北省信息學(xué)會(huì)理事。主要從事信息分析、競(jìng)爭(zhēng)情報(bào)、信息資源配置與管理領(lǐng)域的科研和教學(xué)工作。主講人:查先進(jìn)緒論信息系統(tǒng)開(kāi)發(fā)與管理信息組織與檢索信息分析與服務(wù)信息
2024-09-24 20:47
【摘要】專業(yè)技術(shù)人員權(quán)益保護(hù)講座主講教師:白文杰E-mail:上篇實(shí)體權(quán)利介紹?第一章專業(yè)技術(shù)人員的憲法權(quán)利(略)?第二章企業(yè)專業(yè)技術(shù)人員權(quán)益的勞動(dòng)法保障?第三章事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員權(quán)益的政策法規(guī)保障?第四章專業(yè)技術(shù)資格及聘任制度?第五章專業(yè)技術(shù)人員的知識(shí)產(chǎn)權(quán)法保護(hù)?第六章專業(yè)技術(shù)人員的合同