【摘要】電氣安全用具與安全標識電氣安全用具是保證操作者安全地進行電氣工作必不可少的工具。安全標識指的是安全色與安全標志、警示牌等電氣安全用具與安全標識絕緣棒、絕緣夾鉗、高壓驗電器等基本絕緣安全用具絕緣手套、絕緣靴、絕緣墊(臺)等輔助絕緣安全用具絕緣安全用具接地線、隔離板、遮攔標示牌等一般防護用具安全用具一、電氣
2025-01-20 11:28
【摘要】黃山供電局企業(yè)標準Q/安全工器具管理辦法前言本標準是根據(jù)黃山供電局安全工器具管理的需要而制定的。本標準由黃山供電局標準化委員會提出。本標準由黃山供電局安保部負責(zé)起草。本標準主要起草人:邵名聲程克利江麗春1范圍本標準規(guī)定了黃山供電局安全工器具管理工作的職責(zé)、安全工器具的配置標準、檢查與考核。本標準適用于黃山供
2025-01-24 10:48
【摘要】 某電廠安全工器具管理辦法 1總則 、維護與使用,是保證員工在生產(chǎn)活動中的人身安全,防止人身傷亡事故發(fā)生的重要手段之一。為加強安全工器具的管理,依照《電業(yè)安全工作規(guī)程》、原國家電力公司《電力安全...
2024-11-17 03:06
【摘要】 XX公司安全工器具管理辦法》 附件: 大唐七臺河發(fā)電有限責(zé)任公司安全絕緣工器具編號管理辦法 第一章總則 第一條為規(guī)范大唐七臺河發(fā)電有限責(zé)任公司(以下簡稱公司)安全絕緣工器具編號管理,達到標...
2024-09-27 03:40
【摘要】熱電生產(chǎn)中心運行部安全工器具管理辦法批準:審核:編寫:2020年5月30日發(fā)布2020年5月30日實施
2024-10-15 19:07
【摘要】安全工器具的管理一、安全工器具的分類?1、絕緣工器具:是指在生產(chǎn)活動中防止人身觸電的各類工具,如:高壓驗電器、絕緣棒(地線操作棒)、絕緣手套、絕緣靴、絕緣夾鉗、絕緣膠墊等。?2、防護工器具:是指在生產(chǎn)活動中防止發(fā)生人身意外傷害的各類工器具,如:安全帽、安全帶、護目眼鏡、防毒面具、接地線、個人保安線等。?3、
2025-01-18 14:48
【摘要】工器具管理辦法第一章總則第一條為了保證員工在電力生產(chǎn)活動中的工程施工安全,確保工器具的正確選擇、檢查和使用,規(guī)范對工器具的管理,依據(jù)有關(guān)行業(yè)標準和日照供電公司工器具管理規(guī)定,結(jié)合公司實際,制定本規(guī)定。第二條本規(guī)定所稱“工器具”系指各種專用工具和常用工具以及安全工器具。第三條本規(guī)定規(guī)范了工器具的購置、驗收、配備、使用、保管、報廢等環(huán)節(jié)的管理。第四條各有關(guān)
2025-04-13 21:19
【摘要】工器具管理辦法為進一步規(guī)范各類工器具的計劃、采購、審批、發(fā)放程序,加強工器具的使用管理,確保各類工器具合理配備、有效使用,特制定本辦法:一、工器具的計劃、采購管理工器具采購計劃的編報、采購及驗收入庫程序按《物資管理辦法》執(zhí)行。二、發(fā)放程序工器具發(fā)放分下列三種情況:1、按定額計劃初次領(lǐng)用工器具審批程序:(1)領(lǐng)用單位按照工器具配
2024-12-23 15:48
【摘要】第一篇:燃氣器具銷售管理辦法 燃氣器具銷售管理辦法 第一章總則 第一條為了規(guī)范燃氣器具市場,增強售后服務(wù)保障,減少安全用氣隱患,特制定本辦法。 第二條本辦法所稱燃氣器具包括:燃氣灶、燃氣熱水器...
2024-10-15 11:57
【摘要】會議管理辦法切記第一條:目的為使會議準備、進行、討論、議決、記錄有所遵循,落實會議成果,特訂定本管理辦法.第二條:會議種類分為不定期及定期性會議.第三條:會議準備※開會通知
2025-01-18 09:51
【摘要】中國石油內(nèi)蒙古銷售公司機動車輛安全管理辦法一、動火安全管理辦法?1、制定本辦法目的:為加強內(nèi)蒙古公司機動車輛管理,確保安全行車,落實“安全第一、預(yù)防為主,全員動手、綜合治理,改善環(huán)境、保障健康,科學(xué)管理、持續(xù)發(fā)展”的QHSE方針,依據(jù)《中華人民共和國道路交通管理條例》和《中國石油天然氣集團公司交通安全管理辦法》。
2025-01-16 04:01
【摘要】組訓(xùn)管理辦法組訓(xùn)管理辦法第一章總則第二條本辦法所稱“組訓(xùn)”,是指經(jīng)總公司評聘,定位在營業(yè)區(qū),從事業(yè)務(wù)推動、組織發(fā)展和訓(xùn)練輔導(dǎo),協(xié)助營業(yè)區(qū)經(jīng)理進行經(jīng)營管理工作的內(nèi)勤人員。第二章組織管理第四條總公司培訓(xùn)部為組訓(xùn)管理的主管部門,訓(xùn)練管理處具體負責(zé)組訓(xùn)管理。分公司培訓(xùn)部為組訓(xùn)管理的直接負責(zé)部門,中心支公司營銷培訓(xùn)部負
2025-01-16 03:20
【摘要】工時管理辦法Hansen?Mo內(nèi)容l正常時間l寬放l標準時間l停拉工時l額外工時l人員劃分l工時統(tǒng)計l報價工時l?lEND正常時間l=測量時間*評比系數(shù)l靠IE工程師的專業(yè)技術(shù)來保證寬放l為什么要增加寬放l個人寬放;l部門寬放;為什么要增加寬放上班時間工
2025-01-15 09:06
【摘要】促銷管理辦法報告人:余艷09/02/01前言?蜂蜜的銷售法寶?08年促銷問題?精益化管理階段?市場部職能凸顯促銷概述促銷分類促銷流程作業(yè)促銷活動考核報告內(nèi)容蜂蜜的銷售法寶?A、促銷活動:據(jù)不完全統(tǒng)計,蜂蜜全國銷售業(yè)績中,促銷活動拉升出來的業(yè)績平均占比
2025-01-15 07:00
【摘要】薪酬體系設(shè)計方法?Allrightsreserved薪酬釋義?薪酬是對員工為公司所做出貢獻和付出努力的補償,同時體現(xiàn)工作性質(zhì)、員工的技能與經(jīng)驗。注:包括物質(zhì)激勵,如薪金,各種補助、津貼、福利;各種其他非物質(zhì)形式的激勵,如精神獎勵,晉升機會,學(xué)習(xí)機會,外出旅游等等形式。薪酬目的?適應(yīng)公司組織結(jié)構(gòu)調(diào)整的
2025-01-16 03:36